導語：如何才能寫好一篇工作思路意思，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

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一、總體思路

以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指導，以科教興縣為目標，緊緊圍繞我縣特色（支柱）產(chǎn)業(yè)，一手抓創(chuàng)建“學習型科技組織建設“，一手抓科技進步與創(chuàng)新，認真實施區(qū)域科技創(chuàng)新體系、百科聯(lián)村、信息化、學習型科技組織建設工程，增強農(nóng)業(yè)和工業(yè)企業(yè)領域技術創(chuàng)新能力，為我縣全面建設小康社會，與全省同步提前實現(xiàn)現(xiàn)代化提供有力的科技支撐。

二、主要工作任務及指標

⒈區(qū)域科技創(chuàng)新體系建設有新的進展，區(qū)域經(jīng)濟科技創(chuàng)新服務網(wǎng)絡進一步健全。

⒉以“百科聯(lián)村”為主要載體的科技興農(nóng)工程取得實效。

①“百科聯(lián)村”活動及科技特派員工作的社會與經(jīng)濟效益取得明顯的成效；

②農(nóng)村科技遠程教育網(wǎng)點擴大至個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，（覆蓋全縣以上的鄉(xiāng)鎮(zhèn)）；

③科技普及、送科技下鄉(xiāng)等科技富民活動在普及程度和服務質量上有更進一步提高，科技宣傳工作有新的亮點；

⒊信息化建設步伐進一步加快，打造“數(shù)字”工程初顯成效。按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、資源共享、應用主導、面向市場、安全可靠、務求實效”的原則，利用現(xiàn)有設施，建立健全我縣信息化發(fā)展的政策，規(guī)范管理體制、人才培養(yǎng)、安全保障體系，推進思想觀念創(chuàng)新、技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，以信息化帶動工業(yè)化。

①繼續(xù)努力使全縣信息化管理網(wǎng)絡進一步健全、工作職能進一步理順、效能進一步提高；

②科技三網(wǎng)（網(wǎng)上技術市場、農(nóng)村科技遠程教育網(wǎng)、科技信息網(wǎng)）進一步完善，如期完成省、市科技廳（局）下達的各項任務指標；

⒋科技計劃與項目管理要在量的擴大與質的提高上實現(xiàn)雙增長，爭取市級以上科技立項經(jīng)費比上年遞增以上。

⒌科技對外合作與交流有新的成效，引進“大院大所”工作有新突破。

⒍知識產(chǎn)權保護、防震減災等科技綜合工作管理更趨法制化、規(guī)范化，專利申請量、授權量繼續(xù)保持在全市縣（市區(qū)）前茅。

⒎完成我縣××年創(chuàng)建浙江省科技進步先進縣驗收前期準備工作。

⒏超額完成縣委、縣政府下達的招商引資指標任務。

⒐“三個建設”（黨風廉政、精神文明、規(guī)范化黨支部建設）進一步強化，形成學習型、創(chuàng)新型科技局集體。

三、主要措施

（一）以大力發(fā)展科技中介機構為抓手，認真實施區(qū)域科技創(chuàng)新體系建設工程。

為了適應科技經(jīng)濟發(fā)展體系的需要，不斷提高我縣科技創(chuàng)新能力，增強科技實力和綜合競爭力，根據(jù)省科技廳“打造全國一流的區(qū)域創(chuàng)新體系”的要求，鼓勵技術創(chuàng)新、加強知識產(chǎn)權保護。加快建設以中介服務機構為主體的科技成果推廣應用體系，建立以企業(yè)為主體的技術創(chuàng)新體系，。

⒈圍繞我縣木制玩具、雪梨、食用菌三大特色支柱產(chǎn)業(yè)，培育和建立與之相適應的區(qū)域科技創(chuàng)新服務中心、孵化器等科技中介機構；充分發(fā)揮已建木制玩具省級區(qū)域科技創(chuàng)新服務中心功能和作用，擴大創(chuàng)新服務網(wǎng)點，××年重點籌建為農(nóng)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)服務的浙江南方早熟梨業(yè)科技創(chuàng)新服務中心；在加強對原有民營科研所的管理指導的同時，發(fā)展認定一批具有區(qū)域特色經(jīng)濟的民營科研所、孵化器等科技中介機構，積極鼓勵有條件的民營科技企業(yè)建立技術研發(fā)中心。

⒉加快民營科技中小型企業(yè)建設步伐。引導民營企業(yè)走新型工業(yè)化道路，不斷引進和開發(fā)新產(chǎn)品、新技術、新工藝，用高新技術和先進適用技術改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，大力推進科技成果向現(xiàn)實生產(chǎn)力轉化，改善目前我縣科技型企業(yè)比例嚴重失衡的結構，切實增強民營企業(yè)的科技創(chuàng)新發(fā)展能力。

⒊加大知識產(chǎn)權保護力度，加強專利申請工作。以木制玩具業(yè)為主體，大力鼓勵專利發(fā)明和專利申請，培訓專利執(zhí)法人員，加強專利執(zhí)法力量，及時調解處理知識產(chǎn)權糾紛，嚴厲打擊嚴重違法案件。

（二）以“百科聯(lián)村”和農(nóng)科網(wǎng)建設為載體，著力推進農(nóng)村科技進步。

⒈深化細化百科聯(lián)村活動。一是總結經(jīng)驗、推廣典型，重點是推廣科技人員入股、農(nóng)民科技致富的典型；二是在總結的基礎上進一步改進方法，建立、完善長效機制，讓農(nóng)民長期收益；三是與省科技特派員工作有機結合。充分發(fā)揮省科技特派員和本縣科技人員兩支科技生力軍的作用，做好技術引進、項目包裝、技術推廣等工作。

⒉落實經(jīng)費，穩(wěn)步推進農(nóng)村遠程教育科技網(wǎng)工作，擴大網(wǎng)點，用現(xiàn)代化信息手段把先進適用科技及時送到千家萬戶?！痢聊贽r(nóng)科網(wǎng)站擴大到個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），覆蓋全縣三分之一。

⒊進一步加強農(nóng)業(yè)科技園區(qū)建設。繼續(xù)扶持辦好重河灣（省級）和長田兩個高新農(nóng)業(yè)示范園區(qū)。配合林、農(nóng)兩主管部門強化管理，改革運行機制，切實將園區(qū)發(fā)展成為新技術、新成果的孵化器、集散地和幅射源。

（三）以引進“大院大所”為重點，進一步加強科技合作與交流。

⒈積極主動為企業(yè)牽線搭橋做好工作。結合我縣企業(yè)、農(nóng)業(yè)技術難題，重點繼續(xù)加強與浙江大學、浙工大、省農(nóng)科院、中國農(nóng)科院、天津科大、上海水產(chǎn)學院、上海交通大學、清華大學的合作與交流，利用以上院所人才科技優(yōu)勢，為我所用，重點為企業(yè)在木制玩具設計、雪梨貯藏保鮮、有機魚深加工等難題項目上達成實質性合作協(xié)議。

⒉大力實施開放型戰(zhàn)略。一是鼓勵企業(yè)走“四外兩基地”之路，“借腦”生財。鼓勵企業(yè)加強技術開發(fā)力量，通過多種途徑建立技術依托，積極支持科技型企業(yè)開展國內(nèi)、國際技術交流與合作；二是加強信息化建設，加強全縣信息化管理，辦好網(wǎng)上技術市場，積極籌建縣信息化管理中心，進一步為企業(yè)構建平臺。加強力量，加大力度，為我縣工業(yè)信息化提供服務。版權所有

（四）以開展創(chuàng)建“學習型科技組織建設”活動為主線，深化改革，加強創(chuàng)新，全面推進科技各項工作上臺階

學習是人類進步的永恒主題。以學習來提高凝聚力，以學習來提高戰(zhàn)斗力，××年要以開展創(chuàng)建“學習型科技組織建設”活動為動力，以學習統(tǒng)領科技行政各項工作，在工作中學習，在學習中工作，通過加強思想政治理論、現(xiàn)代科技知識、創(chuàng)新管理知識、業(yè)務能力知識等方面的學習，全面增強黨員干部的工作業(yè)務能力和局機關的科技行政工作效能。（“學習型科技組織建設”活動方案另行制定）

⒈以學習統(tǒng)領科研立項的改革。認真落實《縣科技計劃與項目管理暫行辦法》，建立健全科學、合理、規(guī)范的立項審批程序，建全項目評審與管理專家機構，把有限的資金用在刀口上，推行科研項目公開招投標辦法，加強經(jīng)費管理，做好對每一個項目的追蹤問效、評估驗收工作，提高三項經(jīng)費的使用績效。

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（一）進一步加強干部隊伍建設。組織開展學習貫徹“黨的十精神”活動，開展系列主題教育，加強機關黨的建設和作風建設。采取“走出去、請進來”方式，加強人員業(yè)務技能培訓，提升全局工作質量水平。

（二）進一步強化綜合管理體系建設。明年是體系建設的優(yōu)化期，結合我局“建局三年上臺階”的思路，加強綜合管理體系運用，實現(xiàn)全局管理優(yōu)化；堅持績效考核導向，積極探索建立責任到人績效考核辦法；強化體系運用的嫻熟程度，真正實現(xiàn)體系的管用有效。

（三）進一步提升保安全能力。全面加強口岸核心能力建設，進一步細化方案、落實責任、積極推進，確保明年6月份新港、欒家口港通過總局驗收。繼續(xù)推進“兩個平臺”建設和集中查驗工作，結合港口實際情況，實現(xiàn)對進口木材的集中查驗，提高疫病疫情檢出率；通過信息化手段實現(xiàn)對進出境散雜貨物的“電子閘口”監(jiān)管，推動建設“船舶聯(lián)合查驗單一窗口系統(tǒng)”，提升對船舶監(jiān)管科學性。著力增強科技支撐能力，大力提升檢測水平，積極拓展檢測領域范圍。

（四）進一步提升抓質量水平。加強企業(yè)監(jiān)管，積極推進出口食品、進出口工業(yè)產(chǎn)品分級、分類管理。深化與地政府部門、聯(lián)檢機構合作機制，打造質量監(jiān)管合力。加強企業(yè)誠信體系建設，嚴格落實企業(yè)主體責任，加大失信懲戒力度，提高企業(yè)誠信意識和自律意識。扎實做好《質量發(fā)展綱要》宣貫工作，推進“質量強市”建設。

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保健辦新一年工作思路有以下幾個方面：

一、工作制度

繼續(xù)認真執(zhí)行區(qū)政府和醫(yī)院的各項規(guī)章制度，組織各項工作計劃并組織實施。

二、嚴格督查，規(guī)范化管理

嚴格執(zhí)行各項醫(yī)療、護理操作常規(guī)、查對制度和消毒隔離制度?！〖訌娨?guī)范門診日志登記，每月總結好當月就診人次及治療用藥費用明細，副處級以上的干部身體狀況重點記錄，按規(guī)定時限和程序上報。

三、做好健康教育宣教工作

1 、做好保健防治知識宣教，不斷提高清湖行政中心工作人員對于疾病的防治意識。利用現(xiàn)有的醫(yī)院健康教育小冊子，以及醫(yī)療服務站的健康教育電視，做好公共衛(wèi)生知識和健康常識的宣教。健康教育版面每月更新一次，并根據(jù)實際情況或者相關部門要求隨時更新。

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結合當前工作需要，的會員“浪人”為你整理了這篇醫(yī)院2020年政務公開工作總結及2021年工作思路范文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

醫(yī)院2020年政務公開工作總結及2021年工作思路

為貫徹落實上級關于政務公開工作的要求，充分保障廣大患者和醫(yī)院職工的民主權利，醫(yī)院嚴格執(zhí)行政務公開制度，完善醫(yī)院民主管理、民主監(jiān)督機制，不斷推動醫(yī)院改革深化和發(fā)展?，F(xiàn)將我院2020年政務公開工作總結報告如下：

一、增強組織領導，政務公開工作機制逐步健全完善

為使政務公開工作不流于形式，不走過場，我院著眼于樹立政務公開長效機制，使政務公開成為一種自覺的意識和行為，加強對院務公開工作的領導，堅持把院務公開作為醫(yī)院科學化管理的重要工作，我們成立了由院長和各有關部門組成的院務公開領導小組，負責指導協(xié)調全院院務公開工作。醫(yī)院主要負責人親自抓，明確一名副院長負責具體抓，推動院務公開工作開展，列入工作分工，并對外公布。明確專人負責政務公開信息上傳工作，承辦日常事務并全面負責推行政務公開的計劃。醫(yī)院將定期檢查各項院務公開工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時通知相關科室整改，并通報各科室的整改情況。制定出《伊春市第五醫(yī)院院務公開工作實施方案》，進一步完善了各項公開制度，使醫(yī)院管理服務更加透明，更加方便患者就醫(yī)，更便于社會公眾監(jiān)督。

二、形式多樣，提升政務公開質量

從便民服務入手，面向社會公開醫(yī)院改革、發(fā)展、管理和服務信息，推動醫(yī)院各項工作開展。

（一）通過對外院務公開，樹立醫(yī)院良好形象

一是大力推進醫(yī)療衛(wèi)生服務信息公開。具體包括重大疾病的控制和預防情況；醫(yī)療服務項目的收費依據(jù)和收費標準，藥品價格；醫(yī)院人均門診費用、人均住院費用；藥品、新建項目、醫(yī)療設備等采購招標標準、程序和中標單位、中標價格；醫(yī)療服務質量檢查和評估結果等信息。二是大力推進便民措施信息公開。具體包括按規(guī)定應病人或其家屬要求應當提供的醫(yī)療服務信息獲取程序及咨詢電話；醫(yī)療服務規(guī)定與流程；醫(yī)院門診部、住院部各病房的設置、位置格局以及抵達路徑；緊急情況的疏散通道。三是大力推進診療項目及藥品價格信息公開。提供就診者的具體診療項目、藥品名稱、數(shù)量、價格等費用清單。四是大力推進行風建設信息公開。具體包括加強醫(yī)德醫(yī)風建設的有關規(guī)定；醫(yī)務人員執(zhí)業(yè)行為規(guī)范；服務用語、服務規(guī)范、服務標準、服務承諾等；醫(yī)療服務投訴信箱和投訴咨詢電話。

（二）通過對內(nèi)院務公開，強化醫(yī)院各項管理

強化醫(yī)院內(nèi)部公開工作，使每個職工都參與到醫(yī)院管理中來，發(fā)揮廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，不斷推動醫(yī)院管理水平的進一步提高。一是加強醫(yī)院重大決策事項公開。公開醫(yī)院發(fā)展建設規(guī)劃，年度工作計劃與工作總結，完成年度計劃情況；重大決策、中層干部任免、重大項目安排及大額度資金使用等信息。二是加強醫(yī)院運營管理信息公開。公開醫(yī)院財務管理事項、績效工資的核算和績效工資的分配方案、重大醫(yī)療糾紛、醫(yī)療事故的處理結果，以及其他法律、法規(guī)、規(guī)章及衛(wèi)生行政部門的有關文件等規(guī)定應公開的內(nèi)容等信息。三是加強人事管理信息公開。公開行專業(yè)技術資格評審標準、條件、程序和結果；專業(yè)技術職務聘任量化標準及專業(yè)技術職務的聘任情況；護理人員的招聘標準、條件和程序及招聘情況；職能科室，業(yè)務科室負責人任前公示情況等信息。四是加強職工關注的信息公開。公開各級各類先進評選獎勵的對象、條件、名額、程序，確定上報人選和評選結果；職工年度考核辦法和結果；對違法違紀職工及醫(yī)療事故責任人的處理等信息。

2020年，我院院務公開工作雖然取得了一定成績，但是通過自檢自查，我們的工作距離上級要求特別是人民群眾的要求，還有較大差距，還存在著公開不夠及時、不夠全面、不夠規(guī)范等問題，這些問題我們要在今后的工作中認真加以解決，不斷加大院務公開工作的力度，加快提高我院的科學化、規(guī)范化、民主化的管理水平，為林區(qū)人民的健康做出新貢獻。

三、總結經(jīng)驗，做好2021年院務公開工作

2021年，我院要在市政務公開辦的指導下，認真貫徹全市政務公開工作要點，進一步深化院務公開工作，重點主抓以下幾項工作:

(一)做好醫(yī)院辦事公開工作。按要求精心編制醫(yī)院辦事公開目錄和辦事公開指南，并通過醫(yī)院網(wǎng)站、微信平臺及公示欄做好公開工作。

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一、工作思路

以黨建工作為引領，全力實現(xiàn)“兩個確?！保M一步夯實倉儲基礎工作，大力提升倉儲科技應用和管理水平，緊盯“兩個安全”不放松，確保實現(xiàn)全年安全無事故，狠抓中央儲備糧和轄區(qū)政策性糧食質量管理，嚴格執(zhí)行戰(zhàn)略規(guī)劃和滾動預算，切實加強費用管控，加大預算考核和獎懲兌現(xiàn)力度，在確保完成年度輪換計劃的前提下，準確研判市場，合理把握輪換節(jié)奏，向市場要效益，爭取輪換效益最大化。

二、重點工作

1、精心組織全國糧食庫存大清查工作。在國家?guī)齑媲宀榉桨傅幕A上，精心組織，周密部署，認真安排組織實施轄區(qū)庫存自查工作，以問題為導向，層層壓實責任，對查出的問題立即徹底整改到位，確保本庫、分庫、租倉庫點所有存糧及代儲中央儲備糧在檢查中沒有問題，委托庫點政策性糧食沒有大的問題。

2、加大全面預算管理執(zhí)行和考核獎懲力度。預算編制充分考慮全年業(yè)務開展需要，力求科學合理、周到全面。預算一旦確立，就必須增強預算執(zhí)行的嚴肅性和剛性約束，強化對預算執(zhí)行考核獎懲的頻次和力度，杜絕隨意安排無預算項目，堅持實行預算委員會分月調度會制度，對預算執(zhí)行偏差較大的科室加強調度，確保全年各項業(yè)務都能在預算指標范圍內(nèi)有序實施。

3、強化倉儲管理，提升管理水平。持續(xù)深入推進“標準倉、規(guī)范庫”創(chuàng)建工作，實行常態(tài)化管理。在認真分析總結前兩個年度創(chuàng)建經(jīng)驗的基礎上，進一步完善提高，將創(chuàng)建工作與“包倉制”考核緊密結合起來，費用指標核定到單倉，單倉費用開支情況作為單倉考核的一項重要內(nèi)容，考核必須認真較真，考核結果有獎有懲，“黨員示范倉”和“紅旗倉”單獨獎勵，并實行流動管理機制，真正發(fā)揮示范引領作用，促進所有倉庫管理水平整體提升，推動合肥公司倉儲管理在分公司系統(tǒng)處于前三。加強倉儲費用管理，在上年費用實績的基礎上壓減10%。確保實現(xiàn)儲糧控溫目標的同時，最大限度地節(jié)約空調用電，考核出入庫噸糧電耗和通風降溫單位用電量，節(jié)約獎勵，浪費處罰，嚴格控制雜工費開支，能夠自己動手的決不允許請小工，低值易耗品定額包干到倉。加大科技應用力度，提高充氮保管和免熏蒸比例，大幅度減少熏蒸用藥量，對全年實現(xiàn)免熏蒸的倉庫保管員給予一定獎勵，提高倉房氣密效果，降低充氮保管用電量，壓減保管費用開支。

4、精心組織中央儲備糧輪換工作。2019年合肥公司輪換任務14.1萬噸，其中小麥2.9萬噸，稻谷10.7萬噸，玉米0.5萬噸，為建庫以來最多的一年，14萬噸中有5.1萬噸在本庫，9萬噸在代儲庫，其中肥東庫1.2萬噸稻谷，0.5萬噸玉米，機械化庫3萬噸稻谷，中糧庫4. 3噸稻谷。2019年輪換任務相當繁重，如果架空期延長政策取消，輪換操作和創(chuàng)效難度都將進一步加大。因此，我們必須要保持與加工企業(yè)和經(jīng)紀人、種糧大戶等客戶緊密聯(lián)系協(xié)作，加強購銷人才隊伍培養(yǎng)和客戶群培育，密切關注市場變化，精準研判市場信息，把握政策，瞅準時機，合理安排輪換出入節(jié)奏，最大限度減少輪換價差，以獲得最佳輪換效益。

5、強化租倉庫點管理工作。租倉庫點是公司效益構成的重要組成部分，但也是較大的安全隱患和風險來源，所以必須要切實加強管理，確保不出任何問題。一是層層壓實租倉管理責任，按照領導分管、科室主管、中層干部包點、駐庫人員全面負責的管理機制，真正將各層級責任落到實處。二是強化租倉點基礎管理，提高規(guī)范化管理水平。三是加強對租倉庫點的日常檢查和監(jiān)督考核，做到嚴查細管，真獎真罰。四是切實防范租倉庫點安全、政策和輿情風險。

6、不折不扣地執(zhí)行好最低收購價政策。一是把住定點關，堅決將不符合資格條件的庫點拒之門外。二是把住數(shù)量質量關，收購期間加大巡查力度和頻次，對不嚴格執(zhí)行收購政策，質量管理有問題的庫點，立即叫停，責令整改，整改不力的取消資格，認真組織驗收工作，嚴格落實誰定點、誰監(jiān)管，誰驗收、誰負責的責任制度。三是加強日常監(jiān)管巡查，及時發(fā)現(xiàn)庫存管理和儲糧安全方面的問題，督促整改到位。

7、認真落實政策性糧食去庫存工作。隨著國家不斷加大政策性糧食去庫存力度，在出庫過程中可能會出現(xiàn)各種各樣的問題，如果不能及時化解，矛盾問題就會升級、擴大，甚至會誘發(fā)輿情風險，因此必須要高度重視并全面掌握去庫存過程中的各種情況，及時妥善處置化解，確保糧食去庫存工作順暢高效完成。

8、嚴格落實朱巷收納庫點新倉庫建設和老倉維修改造工作責任。加強施工安全和質量管理，確保維修改造工作達到預期效果，質量良好，手續(xù)規(guī)范，新倉建設在確保安全和質量的前提下，加快進度，早日裝糧。

9、切實加強分庫管理。以新倉建設和老倉改造為契機，全力提升分庫基礎工作水平，全面實施“包倉制”考核，所有業(yè)務必須向公司本部看齊，與公司本部同標準同要求。

10、狠抓“兩個安全”工作不放松。堅持開展安全衛(wèi)生全員責任制月度考核，與全面預算考核掛鉤，激發(fā)全員安全意識，持續(xù)開好季度安全生產(chǎn)調度會，通過日檢查、月考核、季調度，及時消除安全隱患，實現(xiàn)合肥公司安全、穩(wěn)健發(fā)展。

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抓不著：同志們，新的一年又開始了，大家又要走上各自的工作崗位，開展新一年的盜竊工作。在這里，我先預祝大家新的一年里，萬事如意，身體滑溜。但新的工作開展之前，我們要先總結去年的經(jīng)驗教訓。因此，我們召開了這次大會。希望與會同志認真總結，深刻體會，才能在新的一年里，廣闊天地，大有所為。下面，先由交通偷盜部部長盡挨打同志先發(fā)言。

盡挨打：同志們，交通偷盜部的工作一如既往地艱苦，我們的活動范圍是各種形式的交通工具，火車，公交車，甚至飛機上都有我部同事矯健的身影。在極端困難的條件下，我們?nèi)匀粍?chuàng)造了年偷盜人民幣xxx萬元的佳績。我認為，成績是來之不易的，我們主要是抓住了工作的重點，就是在我國鐵路公路運輸部門的配合下，有效地利用了春節(jié)民工返鄉(xiāng)高峰期交通擁擠的特殊情況，我們放棄了回家過節(jié)，年三十仍然堅守崗位，大偷而特偷。雖然主持人沒有念我們工作時給春節(jié)晚會打去的電報，沒有對我們堅守崗位表示慰問，但看著全國人民樂呵呵地過年，我們，值了![雷鳴般的掌聲響起]

同志們，我認為，在新的一年交通偷盜部要想取得新的成功，光靠平時的努力是不夠的，我們還是依靠各大節(jié)假日時交通擁擠的有利條件，在各交通部門的積極配合下，我們最新的奮斗目標一一2011年的清明小長假![掌聲再度響起]

抓不著：交通部的盡挨打部長給我們作了精采的報告，下面我們請年度偷盜成績第一的住宅偷盜部會爬墻部長發(fā)言。

會爬墻：我很欣賞盡挨打部長的發(fā)言。小偷就是要有縱觀全局的大眼光。我們不能計較一時一地的得失，要能抓住工作的重點。我部之所以取得了年度盜竊總額第一的佳績，就是因為我們知道有所得必有所失的道理。因此我們放棄了普通住戶的盜竊工作，他們有什么好偷的?沒現(xiàn)金，都是存折，家里也沒有什么貴重物品。我們的偷盜重點，早就從科級干部上移到了處級以上干部，并采取了傳統(tǒng)偷盜手段為主、新手段為輔的工作方法。去年我部的某位同事，寫勒索信給某市處以上干部，揚言若是不寄錢來，就要告發(fā)他們貪污受賄，結果收到了現(xiàn)金xx萬元!無―人報案。我部去年成功地做到了無一人被捕，安全生產(chǎn)365天!

我們今年的目標是_一局以上干部!耶!

抓不著：住宅偷盜部長的發(fā)言值得大家深思，如何安全偷盜，并找準最大利益的提供者，是該部經(jīng)過無數(shù)次偷盜得來的先進經(jīng)驗。希望大家認真學習，找到竅門。我認為，該部的步子可以跨得更大一些，目標放得更高一些，爭取新的一年，能創(chuàng)造新的偷盜總額紀錄。

下面請本公司去年發(fā)展最快的網(wǎng)絡偷盜部部長cccv發(fā)言：

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關鍵詞：醫(yī)院；共青團；新思路

近年來，隨著改革開放的深入、市場經(jīng)濟的發(fā)展，共青團組織建設和團的工作遇到了大量的新情況、新問題，共青團必須在工作思路、工作方式、自身建設上不斷創(chuàng)新，以進一步做好新形勢下的青年群眾工作。在醫(yī)院，一切“以病人為中心”的指導思想也應貫徹到共青團工作中去，如何抓住這個中心，有針對性地開展工作，提高共青團組織服務青年、服務醫(yī)院、服務社會的能力，是擺在每一位共青團工作者面前嚴峻的課題。

一、新形勢下醫(yī)院共青團工作的特點

（一）團干力量不足一些醫(yī)院沒有專職團干，只有兼職團干，一些團干對團的學習研究不夠。

（二）團員思想多元化改革開放后，隨著我國現(xiàn)代通訊工具的迅速普及、大眾傳媒逐漸呈現(xiàn)出多樣化的趨勢，其次，醫(yī)院中團員多次通各類病人交流思想，醫(yī)院團員的思想也逐漸多樣化。根據(jù)馬斯洛需求理論，人們在物質需求得到滿足后，就會渴望得到精神需求的滿足，也就是自我價值的實現(xiàn)。同時，隨著團員思想多元化，弱組織化的傾向越來越嚴重，青年自組織在發(fā)展，團組織對青年的號召力和吸引力在下降。

（三）團工作載體缺乏吸引力表現(xiàn)在活動吸引力降低，活動形式單一，無法吸引團員參加，有些單位還在搞“演講比賽”，幾十年前的方法。根本吸引不了青年團員的參加。相反地，很多社會化的組織，比如各種俱樂部、協(xié)會等等，他們擁有較強的動員和組織能力，這點值得團干認真學習?；顒右牟邉?。

二、醫(yī)院共青團工作的新思路

（一）善于權力下放，調動團員積極性、充分發(fā)揮集體力量

在具體的工作當中，醫(yī)生兼做共青團干部其自身精力已然不足，即使能夠做到每一件具體任務，但也不能做好。因此，醫(yī)院共青團工作中首先要調動組織的積極性，比如根據(jù)團員的自身情況和特長細化分工、并建立工作責任制，讓任務落實到人。同時加強團員的思想教育工作，讓團員組織在具體的工作當中能夠互相幫助、互相配合，培養(yǎng)團結協(xié)作精神，共同做好每一個工作任務。另外，為了培養(yǎng)團員的創(chuàng)造精神，可以通過讓團支部及團員自行設計安排活動來機械牛，從而使醫(yī)院共青團的工作和活動更加活躍。

（二）建設“服務型”團組織，培養(yǎng)青年團員成長

在建設“服務型”醫(yī)院團組織的具體工作當中，醫(yī)院團組織必須要以全心全意為青年團員服務為宗旨，并爭取把任何工作的出發(fā)點和落腳點都定在服務青年之上。切實維護好、實現(xiàn)好、代表好青年團員的利益。在工作方法上，要深入基層、主動積極的同青年團員交流、服務，替青年做好事、辦實事，從而為青年的成長和進步營造一個良好的外部環(huán)境。

（三）豐富文化生活，讓團員青年參與醫(yī)院文化建設

青年是醫(yī)院最活躍的一個群體，同時也是推動醫(yī)院文化建設的一個主要動力。通過豐富醫(yī)院共青團團員文化生活不但可以提高青年團員的積極性，還能夠有效增強醫(yī)院工作人員之間的了解。從而在整體上推動醫(yī)院向和諧、團結發(fā)展。在具體的文化生活上，可以通過開展青年志愿者服務活動、讓醫(yī)院青年員工參加各類公益活動和慈善活動，這樣不僅可以有效的提高醫(yī)院公益形象水平，而且能夠豐富青年員工們的業(yè)余生活。不僅如此，還可以通過組織設計比賽的形式來讓青年員工們評選各類稱號。另外，還可以通過網(wǎng)絡等大眾傳媒來對醫(yī)院的一個文化理念進行宣傳，增進青年員工對醫(yī)院的認同感和歸屬感，從而讓青年員工能夠自發(fā)的自主的參與醫(yī)院文化建設。總而言之，通過這一系列豐富多彩的文化活動，定能在醫(yī)院形成一種勇敢創(chuàng)新、積極向上的文化氣氛，進而實現(xiàn)醫(yī)院文化百花齊放的局面。

（四）積極對外交流，創(chuàng)新醫(yī)院共青團工作新局面

正所謂，有交流才能發(fā)展，才能進步，因此醫(yī)院共青團在建設和工作當中一定要積極與外界交流，吸取他方的先進經(jīng)驗并加以改善應用到自身發(fā)展當中。在交流中可以通過相互探討青年工作中所出現(xiàn)的難題和困局，吸取雙方的經(jīng)驗教訓，進一步醫(yī)院共青團提高工作水平、創(chuàng)新醫(yī)院共青團工作新局面。

參考文獻：

[1] 戚俊軍.切實做好新形勢下的共青團工作[J].現(xiàn)代醫(yī)院，2010.10（5）：129.

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一、充分認識醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的重要性、緊迫性和艱巨性，健康是人全面發(fā)展的基礎。醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)關系千家萬戶幸福，是重大民生問題。深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，是加快醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略選擇，是實現(xiàn)人民共享改革發(fā)展成果的重要途徑，是廣大人民群眾的迫切愿望。我們要順應醫(yī)改局勢，認真執(zhí)行基本藥物制度，網(wǎng)上集中采購，按國家規(guī)定實行順價銷售。并推行《國家基本藥物應用指南》和《國家基本藥物處方集》，臨床上首選和合理使用基本藥物，并采取有力措施，控制臨床不合理用藥。醫(yī)改之路還很難，我們要認真領會上級醫(yī)改精神，積極配合國家醫(yī)改政策，不斷探索醫(yī)改新思路，切實解決人民群眾“看病難、看病貴”的問題。

二、本季度醫(yī)務科重點將加強醫(yī)療質量和優(yōu)質服務，確保醫(yī)療安全，并認真做好了醫(yī)療質量考核工作，嚴格按醫(yī)療操作規(guī)程標準開展醫(yī)療活動，并倡導衛(wèi)生技術人員刻苦專研醫(yī)術，計劃派10余名醫(yī)生到哈爾濱、北京、上海等地進修學習，吸收先進的技術，提高醫(yī)療水平；定期舉辦全院業(yè)務學習，開展新的項目，學習新技術；全面按照《黑龍江省三級醫(yī)院評審細則》要求做好各項準備工作，為醫(yī)院等級評審做好準備。

三、護理部將大力推行優(yōu)質服務，完善優(yōu)質服務示范病房工作，充實示范病房所需備品及護理人員，規(guī)范各班流程，加強基礎護理工作，使護理服務逐步走向以人為本的主動服務模式；制定護理人員分級培訓計劃，并組織實施考試；從細節(jié)管理中發(fā)現(xiàn)問題，完善相關制度，制定護理管理補充規(guī)定，達到護理工作持續(xù)性改進；實行護士長競聘上崗；

四、醫(yī)院感染科將認真做好傳染病信息管理及網(wǎng)絡直報工作，專職人員院感病例回顧性調查，易感人群高危因素監(jiān)測，常規(guī)全院及重點科室進行微生物監(jiān)測，高壓蒸汽無菌器每日生物監(jiān)測，醫(yī)療器械微生物學監(jiān)測；每周對全院藥械、一次性使用的醫(yī)療用品進行監(jiān)督管理；每周對全院重點科室醫(yī)院感染控制措施執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查；對防感知識進行全院培訓。

五、設備科將根據(jù)公立醫(yī)院的試點工作，按著公立醫(yī)院的有關要求去做，嚴格執(zhí)行采購計劃，本季度將調試醫(yī)護工作站系統(tǒng)，計劃采購安全柜、多功能溶漿機、監(jiān)護儀等設備；

六、財務科將根據(jù)財務收支情況編制好下年度財務預算，并按會計制度規(guī)定建立好本年度的新帳；每月經(jīng)手編制好當月財務報表；每月經(jīng)手編制好當季度季報表；根據(jù)實際收支與預算情況寫好本季度財務分析等。

七、辦公室將認真貫徹黨的路線方針政策、執(zhí)行上級有關文件、指示、規(guī)定和醫(yī)院的決定、決議等，負責布置、督促、檢查執(zhí)行落實情況。負責全院勞動紀律，認真組織科室人員進行行勤檢查。

八、強化憂患意識、加大宣傳創(chuàng)建平安醫(yī)院，利用各種會議對全院職工進行教育和宣傳活動，不斷增強職工憂患意識和防范意識，為創(chuàng)建平安醫(yī)院提供良好的思想保證。工會將繼續(xù)認真做好院務公開工作。

我們將以改革創(chuàng)新的意識、求真務實的精神、腳踏實地的作風，為提高醫(yī)療質量、推動醫(yī)院創(chuàng)新發(fā)展做出積極的努力！以“更好、更快、更強”的發(fā)展為縣的人民提供更優(yōu)質的服務，為我縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革和發(fā)展貢獻力量。

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中心領導高度重視，將該項工作納入重要議事日程，年初明確普法工作分管領導及各部門負責人工作職責，做到年初有計劃、年底有總結，形成部門協(xié)作、齊抓共管、全中心共同參與的普法工作局面；并且，借鑒全區(qū)各單位普法工作中的亮點做法，以提高評審質量和效率為宗旨，廣泛開展普法宣傳教育活動，努力探索新形勢下加強普法依法治理工作的新途徑。

一是加強干部職工法治宣傳教育。今年，中心持續(xù)開展法治宣傳教育，引導干部職工遵紀守法、廉潔奉公，為順利開展我區(qū)政府投資項目評審工作提供有力的法律保障。平時，利用每月一次的政治學習會及oa短信功能廣泛學習宣傳黨的十八屆三中、四中全會精神中關于法治精神、法治宣傳一系列重要論述和關于普法工作的新觀點、新部署、新要求，突出加強憲法宣傳，增強全體職工的全民法治觀念。截至今年10月，已安排政治學習會10次，主要學習了新《環(huán)保法》、《政府采購法實施條例》、《關于全面深化法治__建設行動計劃》、《建設工程招投標法律實務》等與評審工作相關的法律法規(guī)。

二是法治宣傳活動內(nèi)容豐富。今年開展的法治宣傳活動主要有：與新碶街道簽訂了綜治管理責任書，深入推進社會管理綜合治理與維護社會穩(wěn)定工作；結合法治文化“季風行動”，組織黨員干部到結對村和結對社區(qū)開展法制宣傳活動，學習宣傳社會主義法制理念和日常法律知識，不斷提高結對村的民主法制建設工作水平；組織學習了與“五水共治”、“三改一拆”等重點工作相關的法律法規(guī)學習。

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關鍵詞：藝術教育 素質教育 鼓樓區(qū)

一、藝術教育工作的概述

1.藝術教育工作的定義及主要內(nèi)容

藝術教育是一種培養(yǎng)人的藝術欣賞能力、藝術表現(xiàn)能力以及藝術創(chuàng)造能力的教育工作。廣義的藝術教育指的是藝術基礎知識和原理的學習；狹義的藝術教育則是指學校中為了專門培養(yǎng)藝術人才和藝術家，而開展的一系列教學活動。藝術教育工作的內(nèi)容有很多，從廣義上來說，藝術教育工作的內(nèi)容與人們的生活是息息相關的，例如看電影、廣告、聽音樂、觀賞圖畫等也都是藝術教育的常見形式與內(nèi)容。從狹義上來說，藝術教育工作指的是中小學學校中所開展的音樂、美術課程等。

2.藝術教育工作的重要性

藝術教育是現(xiàn)代中小學美育教育中的重點內(nèi)容，它對于中小學生的全面和諧發(fā)展有著極其重要的作用。其重要性主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

2.1藝術教育有助于青少年思維的全面發(fā)展

思維一般分為具體形象思維和抽象邏輯思維。在人們的日常生活中，這兩種思維應該是一種互助互補的存在。只有這兩種思維交相輝映，人們才能得到全面和諧的發(fā)展。但是隨著應試教育的日益嚴重化，現(xiàn)代的中小學明顯更加重視抽象邏輯思維的發(fā)展和培養(yǎng)，這一現(xiàn)象嚴重制約了中小學生創(chuàng)造力及想象能力的發(fā)展，而藝術教育則能很好的改善這一問題。藝術教育不僅能開闊人們的視野，還能促進抽象邏輯思維與形象思維以及藝術思維的融合。

2.2藝術教育能豐富學生的情感世界

藝術教育是一種融入了情感的教育，它在教育工作進行的過程中總是伴隨著豐富的情感。人們常常沉醉在某一個藝術作品之中，而讓人們沉醉的往往并不是一片音符、一抹色彩或是一個高難度的舞姿，而是藝術作品中所包含的情感。就現(xiàn)在的學校教育而言，學生過度重視知識的學習，機械的教學明顯的忽視了情感的交流，而藝術教育則很好的改善了這一現(xiàn)狀。

2.3藝術教育有助于學生的德育教育，能有效促進學生的全面和諧發(fā)展

德育是現(xiàn)代素質教育的核心內(nèi)容，但是德育往往并不都是以直接教學的方式進行?？梢哉f成功的德育教育并不是強迫進行的教育，而是學生主動進行的教育，藝術教育就很好的做到了這一點。我們可以通過藝術教育來影響人的行為，豐富人的情感，并幫助學生識美丑、知善惡、明是非。因此，我們可以說藝術教育是德育工作的有效途徑。

二、福州市鼓樓區(qū)藝術教育工作開展中存在的問題

藝術教育工作是現(xiàn)代化素質教育的重點內(nèi)容，為此國家及相關政府也發(fā)表了一系列的章程、條例。我區(qū)為了響應國家及政府的號召，也開展了一系列的藝術教育工作，希望能成功的實現(xiàn)我區(qū)“加強藝術教育，創(chuàng)辦學校藝術特色”的藝術教育工作目標。但是，在實際的工作中，我區(qū)的藝術教育工作還是存在著一定的問題。通過調查研究，鼓樓區(qū)藝術教育工作中存在的問題主要有以下幾點：

1.我區(qū)藝術教育的開展沒有充分發(fā)揮我區(qū)的優(yōu)勢

近幾年來，我區(qū)大力發(fā)展藝術教育工作，為此，我區(qū)各中小學均開展了一系列的藝術教育課程，并且在我區(qū)教育工委和各學校的共同努力之下，我區(qū)的藝術教育工作取得了非常大的進步。但是，這些進步是遠遠不夠的，就目前來說，我們并沒有充分的發(fā)揮出我區(qū)藝術教育上的優(yōu)勢。例如，雖然我區(qū)的藝術教師經(jīng)常參加專業(yè)培訓和教育研討會，會走訪名校聆聽高層次專家的講座等等，但是我區(qū)部分教師在教學實踐中卻不能很好的將其先進的理念與本校的特色相結合。另外，我區(qū)歷史悠久，文化底蘊豐厚，但是在實際的藝術教育中，我們并沒有充分的發(fā)揮出這一優(yōu)勢。

2.我區(qū)保證了院校間教師的交流學習，但是卻忽視了不同學校學生間的互動交流

就目前來說，我區(qū)在教師的培訓學習方面做的是十分成功的，并且也取得了一定的成果，但是對于不同學校的學生來說，他們除了能在各種比賽和活動中能進行一些交流以外，并沒有什么其他的交流機會，這對于學生藝術視野和知識的拓展是十分不利的。

3.我區(qū)部分中小學過度重視藝術表演，忽略了藝術基礎知識、基本技能的學習

我區(qū)近幾年來一直在大力發(fā)展我區(qū)各中小學的藝術教育工作，我區(qū)各個學校在藝術教育工作中均取得了或多或少的成就。例如，我區(qū)的西峰小學的百人腰鼓、茶園山小學的大鼓等都是遠近聞名的，并且，在一些大型的表演中，我區(qū)不少中小學的節(jié)目表演也都大放光彩。但是，在該情況下也產(chǎn)生了一些列的問題，首先，我區(qū)各學校過度重視藝術教育特色的打造，過度關注一種藝術項目的學習，其次，我區(qū)各中小學過于重視藝術作品表演，個別老師忽視了基礎知識、基本技能的教學，學生只知道怎么做，而不懂得為什么這么做。

4.我區(qū)部分中小學生的家長不支持藝術教育工作的開展

藝術教育工作的實施情況不僅與學校相關，家長的態(tài)度也是藝術教育工作順利實施的保證。但是，在實際的調查中我們發(fā)現(xiàn)，我區(qū)不少的家長并不支持中小學過多的開展藝術教育課程和藝術活動。受到我國傳統(tǒng)應試教育的影響，家長一般都認為學生的任務就是學習，藝術教育可以開展，但是必須是在不影響文化課的前途下。例如，我區(qū)許多中小學生在幼兒園及小學低年級還上過一些藝術培訓班，但是到了小學高年級及初中以后，家長便不再支持學生繼續(xù)學習。

三、加強福州市鼓樓區(qū)開展藝術教育工作的有效措施

為了更好的保證我區(qū)藝術教育工作開展的效果，我區(qū)又根據(jù)區(qū)內(nèi)中小學的實際情況制定了一系列的計劃和安排，并采取了一系列的措施。經(jīng)過研究調查，加強鼓樓區(qū)藝術教育工作的有效措施主要由以下幾點：

1.我區(qū)應該充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，因地制宜，打造出高質量的藝術教育

我區(qū)是一個歷史悠久，文化底蘊豐富的地區(qū)，其本身就有一定的藝術特色和教育優(yōu)勢。而要想真正的打造出高質量的藝術教育，充分發(fā)揮我區(qū)的自身優(yōu)勢無疑是十分重要的。首先，我區(qū)的教師本身就具有很高的專業(yè)修養(yǎng)，他們本身對先進的教學理念和方法的學習能力就比較強，因此，我們應該給與教師充分的發(fā)展空間和學習機會，使其能充分發(fā)揮其專業(yè)能力，打造出具有本區(qū)特色的藝術教育。其次，我區(qū)經(jīng)常會開展一些大中小型的藝術活動，我區(qū)各學校應該在活動中，抓住與其他學校交流的機會，學習其他學校藝術教育中的優(yōu)點。最后，我區(qū)的歷史文化悠久，我區(qū)各學校可在藝術教育中適當?shù)娜谌胛覅^(qū)的獨有的歷史文化，加強我區(qū)特色藝術教育的打造。

2.我區(qū)各中小學不僅應該重視教師間的交流，也應該重視不同學校學生的交流

為了更好的保證我區(qū)藝術教育工作開展的效果，我區(qū)不僅應該重視教師間的交流學習，還應該加強不同學校間學生的互動學習。加強學校間交流的方法有很多，首先，學?？梢越M織本校學生到其他學校進行課程參觀和交流。其次，學校也可邀請其他學校的骨干藝術教師來校進行專業(yè)課程授課。最后，學校還可以在校內(nèi)開展一些大型的藝術活動，并邀請其他學校的學生參與到藝術活動中。

3.我區(qū)各小學應該重視本校的藝術特色培養(yǎng)，打造出具有本校特色的藝術課程

特色是學校藝術教育工作的閃光點，因此，我們要想發(fā)揚本校的藝術教育工作，就必須打造出具有本校特色。例如達明小學的古箏、鼓樓第五中心小學的民樂等器樂特色藝術，以及鼓樓第二中心小學男生合唱等聲樂特色、鼓樓科藝宮的舞蹈特色等。學校應該以特色藝術為核心進行發(fā)展，然后再有針對性的開展其他藝術活動。其次，各學校不僅要對學生的藝術技能進行培訓，還要重視對學生藝術基礎理論的教學。

4.我區(qū)中小學應該完善藝術教育課程的考核制度

課程的考核制度不僅是課程實施效果的呈現(xiàn)，它還是課程改革的依據(jù)。因此，我們要想保證我區(qū)中小學藝術教育工作的長期可持續(xù)性發(fā)展，就必須制定完善的藝術課程考核制度。在制定考核制度時我們要注意，藝術教育強調的不僅是作品的呈現(xiàn)，還更應該重視開展扎實的藝術課堂教學，提高學生對藝術課程的理解。

近幾年來，藝術教育一直是鼓樓區(qū)教育工作中的重點內(nèi)容，在鼓樓區(qū)教育行政部門及各校老師的努力下，鼓樓區(qū)藝術教育工作的效果有了明顯的提高。雖然，就目前而言，我區(qū)的藝術教育工作在具體的開展中還存在著一些問題。但是，只要我們堅持培養(yǎng)各學校的藝術特色，不斷的提高教師的藝術涵養(yǎng)，并保證各學校文化藝術生活的豐富性，鼓樓區(qū)一定能打造出具有本地特色的藝術教育，迎來鼓樓區(qū)藝術的百花爭艷。

參考文獻