一、嚴(yán)禁超速行駛駕駛員要從思想上擺正對安全行駛的認(rèn)識，切忌開快車、趕時間

人們常說十次事故九次快，從本人所看到的事例及大量事實來看，開快車易發(fā)生事故，這是血的教訓(xùn)換來的。所以駕駛員在駕駛車輛過程中，合理地運用行車速度，對安全行車有著十分重要的意義，在行車中一定要謹(jǐn)慎駕駛，遵守交通規(guī)則，根據(jù)公路的等級，當(dāng)時的氣候等環(huán)境特點來判斷而決定車速，養(yǎng)成“寧停三分，不搶一秒”的行車習(xí)慣。特別是在過河，通過橋梁、涵洞、交叉路口、泥濘雨雪路面、人員多和有限制車速標(biāo)志及危險山區(qū)彎道等更應(yīng)嚴(yán)格控制車速，切不可盲目開快車。同時，要堅決杜絕酒后開車，做到有行車任務(wù)時堅決不酗酒，切實從思想根源上擺正安全行車意識。

二、加強學(xué)習(xí)不斷地提高駕駛員自身的技術(shù)素質(zhì)和社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的教育

從多年工作實踐來看，駕駛員的技術(shù)水平高低，直接關(guān)系到車輛的行駛安全，因此，作為駕駛員不僅要在工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，不斷提高自身的技術(shù)水平，尤其是要努力提高遇有突發(fā)性事件的應(yīng)變能力。在汽車較多，雨雪或泥濘的路面以及危險山區(qū)彎道上行車時，更是檢驗一名駕駛員技術(shù)水平高低的關(guān)鍵時刻。實踐證明汽車在轉(zhuǎn)彎時，離心力與汽車行駛的速度有密切的關(guān)系。汽車在轉(zhuǎn)彎時速度趕快，汽車產(chǎn)生的離心力也就越大。據(jù)有關(guān)資料證明：車速增加2倍，離心力就增加4倍，車速增加3培，離心力就要增加9培。如果駕駛員對此情況缺乏了解，沒有應(yīng)有的思想準(zhǔn)備和技術(shù)本領(lǐng)，就容易在汽車轉(zhuǎn)彎時造成翻車。再者，駕駛員的工作是一種人命攸關(guān)的職業(yè)，因此，講究道德教育和道德培養(yǎng)就顯得更加迫切，更加重要。

三、堅持安全第一，預(yù)防為主

“安全第一，預(yù)防為主”是從事交通運輸和交通管理部門歷年來堅持的原則。預(yù)防是一道有力的安全程序，開車時預(yù)防措施不到位，安全指數(shù)就顯得薄弱。因此，在交通運輸和行車中要做到預(yù)防為主，即時做好事故發(fā)生前的預(yù)防控制，以防患于未然。針對可預(yù)見到的事故隱患，采取積極有效的預(yù)防措施。“預(yù)防為主”的內(nèi)涵就是要求安全工作要事前做到防范，要依靠安全科技進步，加強安全科學(xué)管理，搞好事故的科學(xué)預(yù)測與分析，從車輛系統(tǒng)的本質(zhì)安全入手，強化預(yù)防措施，保證行車安全化。比如在不太寬敞的道路上，路邊有同向行駛的自行車和行人，或者視線隱蔽不清，轉(zhuǎn)彎、超車、變更車道等都可采用減速、提前鳴喇叭、拉開安全距離、注意觀察、隨時準(zhǔn)備停車這五點來防范。當(dāng)遇有濃霧能見度低時，在高速公路上應(yīng)駛往停車場或服務(wù)區(qū)暫避；如來不及駛往服務(wù)區(qū)，作為應(yīng)急，可暫避在路肩右側(cè)的緊急停車帶，有條件的可采用信號措施。其它道路上的車輛可選擇寬闊地帶暫避。駕駛員應(yīng)服從管理，做到出車前、行車中、收車后的檢查、保養(yǎng)和維修，確保車輛在良好的技術(shù)狀態(tài)下工作。同時，還要注意駕駛員自身出車前的精神狀態(tài)和情緒，防止過度疲勞、憂愁、煩躁、沮喪引起操作上失誤的交通事故。作為企業(yè)應(yīng)結(jié)合行業(yè)特點和企業(yè)實際，創(chuàng)建編制好本企業(yè)車隊?wèi)?yīng)對突發(fā)事件和重特大事故的應(yīng)急救援預(yù)案。應(yīng)急預(yù)案能使發(fā)生的重大事故得到及時控制和防止蔓延，做到及時有效地組織搶險和救助，使人員傷害和財產(chǎn)損失降到最低限度。

摘要：安全管理是實驗室管理過程中的重要內(nèi)容之一。目前，在實驗室的管理過程中，強化安全意識，有效地提升實驗室的安全管理水平，已經(jīng)成為了實驗室建設(shè)以及運行過程中的重要任務(wù)，是確保實驗室正常運轉(zhuǎn)以及高等院?？蒲泄ぷ黜樌M行的基礎(chǔ)保障。實驗室的安全管理關(guān)系到了校園內(nèi)部的和諧建設(shè)以及師生的人身安全問題，為了提升高校實驗室的管理水平，必須要從實驗室的日常管理、環(huán)保管理、材料管理等多方面提升實驗室的安全管理水平，幫助實驗室管理人員樹立安全管理的意識，明確管理人員肩負(fù)的責(zé)任和使命，為院校教育建設(shè)工作提供安全保障。文章主要是分析了實驗室安全管理過程中存在的問題，并且就實驗室安全管理的有效策略進行了探討，希望能夠為提升實驗室安全管理水平提供參考。

關(guān)鍵詞：安全意識；實驗室安全管理；有效策略

目前，隨著中國高等教育事業(yè)的飛速發(fā)展，高校實驗室的硬件設(shè)施條件以及軟件水平也得到了顯著的提升，同時，也導(dǎo)致實驗室內(nèi)部存在的安全隱患逐漸增多。在實驗操作的過程中，會涉及許多危險化學(xué)藥劑，一些化學(xué)藥劑都具有易燃易爆、揮發(fā)性較強的特點，如果在實驗的過程中操作不當(dāng)，或日?；瘜W(xué)藥劑管理不善都有可能會造成重大安全事故，從而威脅到高校師生的生命安全。因此，必須要加強實驗室的安全文化建設(shè)，確保實驗室內(nèi)部管理人員提升安全防患意識，并且在日常的安全知識宣講工作中，將安全事故防范手段傳遞給院校師生，盡可能地降低安全事故發(fā)生幾率。

1實驗室安全管理的現(xiàn)狀

1.1師生缺乏基礎(chǔ)安全知識素養(yǎng)

目前，中國高等院校新進的一批年輕教師大多數(shù)接受了高等素質(zhì)教育，自身的相關(guān)專業(yè)知識以及實驗動手能力毫無疑問，但是卻缺乏實驗過程中的規(guī)范意識以及安全防護技能。這主要是由于實驗教學(xué)本身就具備一定的實用性能，因此，在教學(xué)過程中，教師更加注重實操能力以及實驗觀察和分析能力的培育，但是卻忽略了對于實驗室規(guī)范安全意識的樹立。而在通常情況下，高等院校教師的實驗室安全經(jīng)驗都是依靠長時間的實驗積累，對于科學(xué)性的安全防護知識、技能儲備量不足。因此，一旦遇到危險突發(fā)事件時無法采取有效的處理措施，導(dǎo)致事故范圍持續(xù)擴大。

我廠作為**電力(集團)有限責(zé)任公司的二級企業(yè)，結(jié)合上級有關(guān)文件精神，積極組織開展了安康杯競賽和我要安全活動，在這一活動的組織過程中，我們首先圍繞活動的主題，確定了活動的總體目標(biāo)，作出活動安排，使這一活動在全體職工中取得共識，從而保證了活動的順利開展，促進了我廠的安全穩(wěn)定發(fā)展。

1分析活動的指導(dǎo)思想

針對各種不安全事件及現(xiàn)場檢查，我們發(fā)現(xiàn)目前職工思想認(rèn)識上存在被動接受安全教育和強制安全管理的狀態(tài)。就從戴安全帽這件小事上來看，經(jīng)常有人看見安監(jiān)人員就戴上，沒人管就不戴，安全帽當(dāng)?shù)首哟笥腥嗽凇＿@說明職工還沒有真正認(rèn)識到安全生產(chǎn)是在保護自身的生命安全；個人安全了，企業(yè)的安全生產(chǎn)才能取得良好的經(jīng)濟效益；企業(yè)有了效益，職工才能獲取生活的來源。在全面推廣應(yīng)用“安全性評價”和“危險點分析”等現(xiàn)代安全管理辦法的過程中，我們認(rèn)識到，這些管理辦法對于辯識和治理事故隱患起到了積極的作用，但同時對人自身的安全意識水平也提出了很高的要求。我們還意識到我們的職工并沒有達到主動要安全環(huán)境、安全防護和安全措施以保證安全生產(chǎn)的思想認(rèn)識。這種狀況的存在，必將影響安全工作的牢固性，是全力推行各項安全制度的障礙。

我們明確提出在2001年全面開展安康杯競賽和“我要安全”活動，其目的是使廣大職工從思想和認(rèn)識上發(fā)生“要我安全”到“我要安全”和“我會安全”的質(zhì)的轉(zhuǎn)變，提高職工的安全意識水平，使安全思想深入人心，創(chuàng)造一個良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。

2制定競賽活動的具體要求和目標(biāo)，明確活動主題

活動的總體要求是：貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，嚴(yán)格執(zhí)行國家和行業(yè)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的各項規(guī)章制度；參加以“落實安全規(guī)章制度，強化安全防范措施”為主題的全國第十次安全生產(chǎn)周活動；結(jié)合企業(yè)實際開展以“十個一”為主要內(nèi)容的活動，以形式多樣的宣傳方式，全面開展“我要安全”安全知識培訓(xùn)，使職工從“要我安全”轉(zhuǎn)變到“我要安全”的認(rèn)識上來。

一、煤礦職工缺少安全意識的原因

隨著一些煤炭企業(yè)的管理的深入，尤其是那些在破產(chǎn)后重組的企業(yè)，煤礦職工的思想會產(chǎn)生波動，變得浮躁，因為煤礦職工缺少安全意識所體現(xiàn)出的是他們的心理，所以下面將從心理學(xué)的角度出發(fā)，通過兩個方面來分析煤礦職工缺少安全意識的原因。首先從主觀方面進行分析，職工會存在取巧的心理，有的人為了能夠省事、貪圖近利、減少麻煩就會用不正當(dāng)?shù)氖侄蝸頊p去自己認(rèn)為的與生產(chǎn)沒有直接關(guān)系的規(guī)章制度，從而使得事故發(fā)生。職工會存有僥幸的心理，有的人明明知道違章生產(chǎn)會有危險存在，但是盲目地認(rèn)為不是違章就會發(fā)生事故，甚至?xí)雅既坏某晒Ξ?dāng)作是理所當(dāng)然的，從而也就產(chǎn)生了想碰運氣的想法，會做出冒險作業(yè)的違章行為。職工會有無知心理和依賴心理，職工會因為沒有對安全知識以及操作技能的重視，安全素質(zhì)低，從而導(dǎo)致自己無法察覺到所做的違章行為，做出愚蠢荒唐的事，還有的職工沒有主見，只會依賴別人，當(dāng)遇到自己不熟悉的問題時不僅不會制止別人的違章行為，還會跟著干。職工存在著麻痹心理，因為已經(jīng)習(xí)慣了平時的工作，從而導(dǎo)致職工在思想上麻痹大意，不會注意在工作時出現(xiàn)的新情況。職工還存在著一種十分有害的心理，那就是逞能的心理，他們?yōu)榱四軌虮憩F(xiàn)出自己，經(jīng)常會高估自己，明明知道違章是有危險的，卻還是不顧一切地去做，結(jié)果導(dǎo)致了害人害己的結(jié)果。除了這些心理，煤礦職工還有著壓抑、敷衍、逆反的心理，一些職工會因為自己的人際關(guān)系不好或者是家庭在生活中過得不順利這樣的各種原因，讓他們的精神感到非常壓抑，使他們的心理變得異常疲勞，造成了在工作時精力不集中，反映遲鈍的結(jié)果，甚至有時他們會失去自控的能力;有的職工缺少責(zé)任心，無法安心于他們的本職工作，一直是有著混日子的想法來進行工作，對任何事都敷衍了事;還有個別的職工會不服從領(lǐng)導(dǎo)的安排，沒有組織和紀(jì)律，經(jīng)常為所欲為對著干，甚至?xí)b而走險，到最好造成無法挽回的結(jié)果。其次是對客觀方面的分析，第一點就是管理不嚴(yán)格，一些單位的規(guī)章制度并不完善、健全，有的則是有規(guī)章制度卻不遵循或者沒有制度可以遵循，還有的就是對于反“三違”的宣傳教育和懲罰力度不夠，從而引起“三違”多次的發(fā)生。還有煤炭企業(yè)的安全培訓(xùn)不夠到位，他們沒有嚴(yán)格按照規(guī)章制度來建立培訓(xùn)的制度以及考核的制度，沒有遵循先培訓(xùn)后就業(yè)上崗的原則，這樣就會導(dǎo)致職工缺少了所需要的安全技術(shù)知識以及操作技能，缺少安全意識。另外，思想政治工作沒有做好、職工的工作條件差也都是煤礦職工缺少安全意識的原因，有的企業(yè)不夠關(guān)心職工的情況，沒有了解他們的物質(zhì)和精神的生活，企業(yè)應(yīng)該知道有的職工經(jīng)常有后顧之憂如住房和子女等的問題，使他們心理負(fù)擔(dān)重，精神更是疲憊不堪;還有的煤炭企業(yè)就重視生產(chǎn)的情況，完全不會顧及工作場所狹窄、灰塵大、設(shè)備簡陋等這樣的問題都會讓職工形成厭煩的心理，從而影響到了職工的作業(yè)行為。

二、如何強化煤礦職工的安全意識

由于煤礦生產(chǎn)是在井下進行的，條件十分復(fù)雜、惡劣，因此隨時有可能發(fā)生一些無法預(yù)料到的安全隱患，所以必須要求在井下工作的職工要具備較強的安全意識以及較高的安全操作技能。為了能夠提高職工的素質(zhì)，最重要的就是進行教育培訓(xùn)，在培訓(xùn)的過程中需要結(jié)合職工的實際情況來進行分層次、分工種以及分級別的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。分層次所指的就是注意職工的文化程度和技術(shù)知識掌握的程度，將他們的程度分為三類:好、中、差，通過分類所講解的內(nèi)容和方法也應(yīng)各不相同，“好”的職工就要多講一些理論，而“差”的職工則要多說操作，還要結(jié)合實物來講解。對于分工種，就是要對各個工種的職工進行分別的、有專業(yè)特色的培訓(xùn)，能夠做到只要經(jīng)過培訓(xùn)了就可以用得上。剩下的分級別指的就是要根據(jù)職工的技術(shù)水平來進行培訓(xùn)，必須要有層次、有重點、有實效性。還有，煤炭企業(yè)需要通過采取一系列的措施來強化職工的安全意識教育，從而營造出安全的氛圍?？梢岳靡恍┍容^重大的活動日來廣泛地展開安全宣傳教育的活動，從而在所有職工中能夠形成一種大的安全觀，使得安全意識在每一個職工的思想中可以根深蒂固。另外，利用一些班前會和學(xué)習(xí)會這樣的會議來進行安全意識的宣傳，在會議上必須要向職工清楚地講解安全和生產(chǎn)、安全和效益、安全和發(fā)展、安全和家庭幸福之間的關(guān)系，必須要讓職工認(rèn)識到違章是可恥的行為，只有安全才是光榮的，這樣做就能夠強化職工的安全意識以及安全責(zé)任心。企業(yè)還要運用一些歷年來發(fā)生的安全事故和身邊的事故來教育職工，多編制一些在安全事例方面的書籍發(fā)到職工們的手中，或是將真實的事故案例制作成漫畫貼在安全事故宣教室的槍上面，還可以通過各種學(xué)習(xí)的時間來對職工進行事故案例的教育，讓一些職工上臺講述安全故事并分析一些安全案例，對在自己身邊發(fā)生的案例進行分析和總結(jié)，從中可以吸取教訓(xùn)，或是讓違章的職工親自來教育，讓聽眾能夠感同身受，加強警示的作用。

三、結(jié)語

煤礦的安全生產(chǎn)必須受到重視，它是一個非常艱巨的任務(wù)，必須要踏踏實實地工作，要知道人的生命才是最重要的，必須堅持“以人為本”的思想，就算是會影響到煤炭工業(yè)的發(fā)展也要進行下去，所以，必須要加強煤礦職工的安全意識，讓他們認(rèn)識到安全生產(chǎn)的重要性，不僅僅為了工作，更是為了自己。

1.大學(xué)生安全意識薄弱的原因分析

基于如上分析，導(dǎo)致當(dāng)前大學(xué)生安全意識薄弱是由于諸多方面的因素造成的。具體如下：首先，中小學(xué)安全教育是大學(xué)生安全教育的基礎(chǔ)，大學(xué)生安全教育是中小學(xué)安全教育的繼續(xù)和拓展。安全教育遭遇應(yīng)試教育的排斥，雖然我國中小學(xué)教育已被稱為“素質(zhì)教育”，但很多學(xué)校仍然以考試為中心，安全教育往往是“務(wù)虛”范疇；其次，部分家庭對子女教育不健全的因素，由于“獨生子女”已成大學(xué)生的主體，他（她）們基本上是在父母的細(xì)心呵護和老師的關(guān)心下成長的，人生經(jīng)歷大多是從學(xué)校到學(xué)校，對于社會的復(fù)雜性知之甚少。一旦離開父母和老師，開始獨立面對紛繁復(fù)雜的社會時，對可能發(fā)生的各種安全問題缺乏必要的重視和警惕，留下種種安全的隱患；再者就高等院校教育而言，大學(xué)生安全教育主要存在以下問題。

1.1對安全教育存在僥幸和漠視。盡管政府和教育主管部門多次發(fā)文強調(diào)大學(xué)生安全教育，但往往到了各高校則得不到足夠的重視。一些學(xué)校甚至流行這樣的說法：只要學(xué)生在校期間不出事就萬事大吉。

1.2站在學(xué)校層面，除專業(yè)課教學(xué)計劃外，還有素質(zhì)教育、國防教育等，唯獨缺少對安全方面的教育，以及明確的定位，有關(guān)安全責(zé)任、安全責(zé)任觀等概念和內(nèi)容只散見于國家相關(guān)的文件中，未被納入教學(xué)課堂。

1.3絕大多數(shù)學(xué)校將安全教育理解成為安全管理，把兩者等同起來，并將硬件安全作為安全教育的“要旨”。于是當(dāng)學(xué)校發(fā)生安全事故后，一些學(xué)?？偸钦夜芾砩系穆┒?，如安全責(zé)任落實不到位、值班制度沒落實、防范設(shè)施不齊全等。殊不知，安全事故頻發(fā)的背后，正是安全教育的長期缺位所造成的。

2.提升大學(xué)生安全意識的對策和建議

1前言

隨著我國加入WTO，國內(nèi)的職業(yè)安全健康法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)也逐漸趨向于與國際標(biāo)準(zhǔn)接軌。無論從市場競爭的角度，還是針對貿(mào)易壁壘的客觀存在，實施職業(yè)安全健康管理體系（OSHMS）也將是企業(yè)發(fā)展中的一個趨勢和方向。

目前，職業(yè)安全健康和環(huán)境問題也成為國際社會關(guān)注和敏感的話題。很多國家和國際性組織把職業(yè)安全、健康、環(huán)境與經(jīng)濟貿(mào)易聯(lián)系起來，并以勞動標(biāo)準(zhǔn)、人權(quán)、環(huán)保為借口設(shè)置障礙，形成貿(mào)易活動中的“非關(guān)稅的人力技術(shù)壁壘”。

實施職業(yè)安全健康管理體系，要求對企業(yè)員工進行系統(tǒng)的安全培訓(xùn)，使每個員工的安全與健康得以保護，同時積極參與職業(yè)安全健康工作。職業(yè)安全健康管理體系認(rèn)證的組織（企業(yè)）也必須對相差方施加影響，提高安全健康意識和水平。所以，一個企業(yè)實施OSHMS審核規(guī)范就會以點帶面影響一片。隨著OSHMS的推廣，將使全民的安全意識得到提高。筆者從哲學(xué)角度對安全意識等有關(guān)問題進行了探討。

2安全意識的概念

意識是人借助于中樞神經(jīng)系統(tǒng)對客觀實在特殊的、觀念上的反映，是人所特有的心理活動的總和，是感性的和理性的反映形式和同這些形式相聯(lián)系的情感與意志活動。

國家安全監(jiān)督總局李毅中局長對如何抓好安全生產(chǎn)工作，提出了安全生產(chǎn)“五要素”具體要求，這是我們當(dāng)前和今后一個時期抓好安全生產(chǎn)工作的重要指導(dǎo)原則?！拔逡亍钡氖讞l就是安全文化即安全意識問題。如何增強干部職工群眾的安全意識，筆者立足交通行業(yè)抓安全生產(chǎn)工作的實踐，我們感到要注重把握好以下“十二種方法”。

一是常預(yù)測?！胺彩骂A(yù)則立，不預(yù)則廢”，安全生產(chǎn)工作尤是如此。要堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)形勢分析制度，始終保持清醒地頭腦，經(jīng)常查找安全生產(chǎn)中的不安全因素和各類事故隱患苗頭，及時采取針對性整改措施，防患于未然，這是增強安全意識的基本方法。

二是常教育。認(rèn)真做好安全生產(chǎn)宣傳教育，營造安全生產(chǎn)濃厚氛圍，是增強安全意識的基礎(chǔ)和前提。既要定期進行安全生產(chǎn)教育，嚴(yán)格落實好“三級安全教育”制度，又要根據(jù)不同人員、不同時段和不同工作任務(wù)性質(zhì)和特點，隨時隨地有針對性地進行安全教育，既要突出常見事故預(yù)防知識的引導(dǎo)，又要抓好突發(fā)性事故的教育，尤其要抓好警示教育，不斷強化干部職工群眾的安全生產(chǎn)意識。

三是常培訓(xùn)。要嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)的各項培訓(xùn)制度，堅決做到不培訓(xùn)不上崗。既要抓好新上崗員工的崗前培訓(xùn)工作，又要落實好特殊崗位人員的定期培訓(xùn)制度，還要抓好新工藝、新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新產(chǎn)品崗位人員的培訓(xùn)，及時做好待崗復(fù)工、轉(zhuǎn)崗人員的培訓(xùn)工作，提高其安全生產(chǎn)意識和技能，堅決杜絕出現(xiàn)漏洞和空白區(qū)。

四是常提醒。一線的干部職工群眾文化水平參差不齊，自我安全保護意識缺乏，安全生產(chǎn)技能跟不上形勢要求，在實際工作中，班組長和工會勞動檢查監(jiān)督員要注意經(jīng)常拉拉袖子提個醒，提醒他們注意安全，做到班前有交待，工作時有要求，下班后有小結(jié)。

五是常談心。實踐表明，職工的心理變化與自身崗位發(fā)生事故有著一定的聯(lián)系，尤其是一個人在受到挫折煩悶痛苦時，安全意識往往被淡化和忽視。各級領(lǐng)導(dǎo)、安管干部和班組長要落實好談心制度，注重把握職工的思想脈搏，通過面對面談心交心，解疙瘩、化矛盾、穩(wěn)情緒。尤其在職工個人生病、受挫、失望和家庭發(fā)生重大變故時，談心工作一定要及時跟上，確保職工不帶情緒上崗，時時刻刻繃緊安全這根弦。

1石油在行業(yè)事故特點

石油（煤）化工行業(yè)生產(chǎn)鏈長，點多面廣，生產(chǎn)過程高溫高壓，物料易燃易爆。在直接作業(yè)環(huán)節(jié)中更容易發(fā)生各類事故，據(jù)國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局2017年上半年化工企業(yè)安全生產(chǎn)形勢通報看，今年上半年，全國共發(fā)生化工事故113起、死亡135人，同比增加8起、27人，分別上升7.6%、25.0%。其中，發(fā)生較大事故8起、死亡28人，同比增加3起、12人，分別上升60%、75%；發(fā)生重大事故1起、10人，同比增加1起、10人。上半年化工事故總量、較大事故、重大事故全部上升，化工安全生產(chǎn)形勢嚴(yán)峻。（見圖1）020406080100120140化工事故死亡人數(shù)20162017圖1化工事故死亡人數(shù)統(tǒng)計從事故類型分布看，爆炸、中毒和窒息、火災(zāi)等危險化學(xué)品事故起數(shù)、死亡人數(shù)分別占化工事故總起數(shù)、死亡總?cè)藬?shù)的43.9%、55.0%；高處墜落、物體打擊、機械傷害、車輛傷害等非危險化學(xué)品事故分別占化工事故總起數(shù)、死亡總?cè)藬?shù)的56.1%、45.0%，（見圖2、圖3），化工企業(yè)非危險化學(xué)品事故占化工事故總起數(shù)已達一半以上。今年上半年化工事故明顯上升，暴露出部分企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任不落實，法律意識和安全風(fēng)險意識淡薄，主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員安全管理能力不能滿足安全生產(chǎn)的需要，動火、進入受限空間等特殊作業(yè)安全管理缺失或不到位，自動化控制系統(tǒng)和安全儀表系統(tǒng)不完善、不投用，精細(xì)化工企業(yè)反應(yīng)風(fēng)險缺少辨識、管控措施不落實等問題仍然突出，同時也暴露出裝卸環(huán)節(jié)安全風(fēng)險排查管控有明顯短板，違章指揮、違章操作、違反勞動紀(jì)律等“三違”問題仍然十分突出，危險化學(xué)品事故和非危險化學(xué)品事故均多發(fā)頻發(fā)。事故發(fā)生后的事故分析上來看，很多事故分析都提到了人員安全意識不強，

2提高職工的安全意識的幾點措施

2.1把住三級安全教育關(guān)。這些年，中國建筑工程、化學(xué)品生產(chǎn)、礦山等高危行業(yè)生產(chǎn)事故頻發(fā)。這里有管理問題，有利益驅(qū)動，但更主要的是素質(zhì)問題。特別是從事礦山、建筑施工、危險化學(xué)品單位檢維修工作中，大量使用農(nóng)民工。農(nóng)民工工價便宜，不用繳社保費用，不少煤礦便大量使用民工，只進行簡單培訓(xùn)，更多的則不培訓(xùn)，直接送到了井下，昨天還在種地，次日就下井挖煤了，昨天還在街上做小生意，今天就送到裝置上進行檢維修工作。做好員工的三級安全教育就尤為重要，按照《國家安全生產(chǎn)法》以及國家安監(jiān)總局《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》等法律法規(guī)要求，企業(yè)應(yīng)對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，對培訓(xùn)內(nèi)容及學(xué)時也有相應(yīng)的要求。培訓(xùn)是企業(yè)行為，我們的員工要有強烈的學(xué)習(xí)愿望。要知道，安全技能是一個人的基本素質(zhì)，“知識才是護身符”，單純“想安全”沒有用，還要“會安全”。作為石油化工企業(yè)對從業(yè)人員進行的安全教育培訓(xùn)，考核成績得60分，不能充分掌握工作中的安全技能，這對現(xiàn)場作業(yè)安全的要求來說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。因此不僅對員工安全培訓(xùn)而且要重視培訓(xùn)的效果，企業(yè)要加強安全教育培訓(xùn)的投入，并且要求各級安全教育培訓(xùn)就要把住從業(yè)人員進入生產(chǎn)現(xiàn)場的關(guān)口，做到入廠人員必須掌握所在崗位的各項安全技能。2.2參與直接作業(yè)前人員的安全教育，包括直接作業(yè)人員審批人、現(xiàn)場負(fù)責(zé)人、工藝設(shè)備人員、施工人員、監(jiān)護人員等安全專業(yè)培訓(xùn)。近期公司安排了各級審批人員安全技術(shù)培訓(xùn)取證工作，從各級領(lǐng)導(dǎo)及管理人員在安全專業(yè)特別是直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全加強管控，從票證審批入手，加強現(xiàn)場作業(yè)前的安全管控，完成好作業(yè)前JSA風(fēng)險分析，落實安全措施?，F(xiàn)場負(fù)責(zé)人、施工人員、監(jiān)護人員安全培訓(xùn)在現(xiàn)場作業(yè)安全及安全專業(yè)技能方面應(yīng)加強培訓(xùn)。公司在大型工程項目及裝置大檢修等直接作業(yè)前對施工項目負(fù)責(zé)人和相關(guān)專業(yè)施工人員進行安全專業(yè)教育，內(nèi)容包括起重作業(yè)、臨時用電、腳手架等專業(yè)進行培訓(xùn)，提高安全技能，加強現(xiàn)場安全風(fēng)險識別知識，不斷提高安全意識。采用的方式有集中培訓(xùn)，現(xiàn)場實習(xí)，視頻教育，下發(fā)電子課件。圖4課體形式通過各項專業(yè)培訓(xùn)，提高現(xiàn)場施工單位及相關(guān)作業(yè)人員的安全知識和安全技能，同時也提高了現(xiàn)場作業(yè)安全意識。重視工藝設(shè)備人員安全意識培訓(xùn)，2017年新疆中石油烏魯木齊石化公司“11•30”事故表明，工藝安全工作的重要性，提高工藝設(shè)備人員安全意識必要性。加強工藝設(shè)備人員安全培訓(xùn)，不斷提高安全意識，保障安全生產(chǎn)工作尤為突出。燕化公司下屬某化工廠幾年來的技術(shù)培訓(xùn)工作與安全生產(chǎn)情況統(tǒng)計。該化工廠熱電車間幾年來開展了安全教育培訓(xùn)包括安全意識培訓(xùn)、安全技能培訓(xùn)、警示教育等，通過經(jīng)常性的、有針對性的安全教育培訓(xùn)，提高員工安全意識和安全技能，提高識別和糾正違章行為的能力。以熱電車間為例，按照上級單位部門要求，幾年來持續(xù)開展安全主題教育，包括安全文件、制度學(xué)習(xí)，收看安全視頻錄像，事故案例學(xué)習(xí)，并由安全管理人員對案例進行講解，使職工加深了安全事故的危害性，安全意識不斷提高。同時按照年初制定的安全培訓(xùn)教育計劃，利用班組副班的時間集中進行安全技術(shù)培訓(xùn)，分別由主管安全人員提前備課做好課件，利用車間電教室為職工講解鍋爐壓力容器安全技術(shù)、以及職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)的個人勞動用品的使用保養(yǎng)、噪聲的危害等內(nèi)容，不斷的提高安全技能。截止目前已安排全員職工十幾批次的培訓(xùn)教育，深受職工的好評，也培養(yǎng)了職工職業(yè)道德素養(yǎng)和良好的職業(yè)習(xí)慣，提高敬業(yè)愛崗的熱情，取得了良好的效果。不斷加強專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高職工的專業(yè)操作技能。以熱電車間為例，車間已多次開展了鍋爐、汽機專業(yè)培訓(xùn)以及通崗培訓(xùn)。多年來持續(xù)堅持“五個一”培訓(xùn)，即每班出一題、答一題、評一題、練一題、每月考一題。從2012年公司組織的專業(yè)競賽就可以看出效果明顯。以上成績在公司前十名的人員，可以看出專業(yè)技能培訓(xùn)起到的作用。這對安全技能操作起到了非常大的作用。通過以上數(shù)據(jù)明顯看出做好安全技術(shù)培訓(xùn)工作的重要意義，職工安全知識和安全技能的提高對安全生產(chǎn)事故的發(fā)生產(chǎn)生明顯的影響。因此加強安全培訓(xùn)，不斷提高安全意識對企業(yè)安全生產(chǎn)起到非常重要的作用。2.3做好直接作業(yè)前的安全技術(shù)交底，包括做好工藝設(shè)備交出，施工方案、JSA分析要對相關(guān)人員進行傳達教育。工程項目以及檢修工作中的直接作業(yè)環(huán)節(jié)要求施工單位必須做好安全技術(shù)交底，要求施工單位編制施工方案從大到工程項目，裝置大修，小到設(shè)備檢修，管線安裝等，并且要涉及安全技術(shù)方案、危害識別和風(fēng)險評估，以及編制相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。同時按照集團公司安全管理手冊要求對涉及的各項作業(yè)，特別是高風(fēng)險的作業(yè)要做好JSA分析并傳達給現(xiàn)場作業(yè)人員。2.4直接作業(yè)環(huán)節(jié)安全監(jiān)督檢查，充分行使安全管理人員、安全監(jiān)察人員職責(zé)，及時糾正違章。對直接作業(yè)產(chǎn)生的隱患加強教育，認(rèn)識到危害性，不適合從事的作業(yè)活動的人員及時清除，杜絕人員風(fēng)險。安全管理人員、監(jiān)督檢查人員深入直接作業(yè)環(huán)節(jié)作業(yè)現(xiàn)場，及時發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，做好記錄，并按照相關(guān)規(guī)定進行考核，督促做好現(xiàn)場各項安全工作（見表3）。

3結(jié)束語

總之，做為高危行業(yè)的化工企業(yè)，一定要加強直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全管理，同時，安全管理必須要以預(yù)防為主，開展事前策劃，進行安全培訓(xùn)教育，不斷的提高安全意識、安全技能，提高作業(yè)風(fēng)險辨識的能力，要實施全過程的監(jiān)督。同時企業(yè)要不斷的建立良好的安全文化，使員工在企業(yè)工作中不斷受到感染，從而逐步養(yǎng)成一個遵章守紀(jì)的習(xí)慣，不斷改變習(xí)慣性違章的壞習(xí)慣，提高安全意識，減少或避免發(fā)生各類事故，使我們的企業(yè)安穩(wěn)長滿優(yōu)運行，以達到良好的安全工作環(huán)境，創(chuàng)造更高的經(jīng)濟效益。

摘要：在保障農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方面，農(nóng)機所起到的作用不可替代，實現(xiàn)對農(nóng)業(yè)機械使用以及操作規(guī)范的保障是最大限度規(guī)避安全事故發(fā)生的重要途徑。在客觀分析農(nóng)機事故產(chǎn)生原因的基礎(chǔ)之上，提出有效措施與建議是優(yōu)化農(nóng)機安全管理工作的有效方法，并且利用較高的安全意識實現(xiàn)對農(nóng)機安全管理人員工作方式的不斷優(yōu)化與改善。本文主要針對提高農(nóng)機安全意識的方法與管理對策進行探究。

關(guān)鍵詞：農(nóng)機安全；監(jiān)督；意識；管理

1農(nóng)機安全意識的培養(yǎng)方式

農(nóng)業(yè)機械的作用已經(jīng)逐步實現(xiàn)在現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的最大限度發(fā)揮，農(nóng)民群眾也開始逐步實現(xiàn)對農(nóng)機的大面積使用，這充分說明農(nóng)民群眾對農(nóng)業(yè)機械的認(rèn)可。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)與農(nóng)業(yè)機械之間存在著不可分割的密切聯(lián)系。可以說農(nóng)業(yè)機械是支撐農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實現(xiàn)順利開展目標(biāo)的重要前提。但是受到一定局限性的影響，我國農(nóng)村地區(qū)在使用農(nóng)業(yè)機械的過程當(dāng)中會有多種問題與安全隱患存在。導(dǎo)致農(nóng)業(yè)機械事故出現(xiàn)的原因有很多種，我們不能單純的誤認(rèn)為是機械故障，人為操作失誤以及淡薄的安全意識都是導(dǎo)致其出現(xiàn)的主要原因。所以我們必須針對農(nóng)民群眾安全意識進行不斷強化。1.1農(nóng)機安全文化的提升與養(yǎng)成。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的文化建設(shè)是農(nóng)機安全文化是用的主要范圍與目標(biāo)，該文化在安全文化建設(shè)的涵蓋范圍之內(nèi)，可以說是其一個細(xì)小的分支，針對農(nóng)業(yè)機械化生產(chǎn)進行著重考慮是農(nóng)機安全文化的特征。農(nóng)機安全文化是農(nóng)機機械化全面發(fā)展所提出的客觀要求，這對我國農(nóng)業(yè)生產(chǎn)條件的改善有著相當(dāng)大的推動作用，進而促使農(nóng)民群眾實現(xiàn)對自身生產(chǎn)生活質(zhì)量的進一步提升。農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境也可在農(nóng)機安全文化的推動之下得到進一步發(fā)展。思想的松懈是導(dǎo)致農(nóng)機事故以及一系列安全隱患出現(xiàn)的源頭。如果不能提高對小問題的重視程度，就會導(dǎo)致問題不斷擴大，最終發(fā)展成不可逆轉(zhuǎn)的事故。針對農(nóng)民群眾的農(nóng)機安全意識進行不斷強化與提升是農(nóng)機安全文化所提出的明確要求。農(nóng)民可在作業(yè)過程當(dāng)中實現(xiàn)對機械的正規(guī)操作，在宣傳農(nóng)機安全文化的同時需要得到政府以及相關(guān)部門的支撐。該項工作宣傳并不能單純的針對農(nóng)機駕駛?cè)藛T進行，還需要針對農(nóng)村群眾全面進行，建立一種安全的生產(chǎn)范圍。最大限度減少操作失誤現(xiàn)象。1.2農(nóng)機安全規(guī)范的建立與健全。在不斷提升農(nóng)民認(rèn)識的同時，可利用農(nóng)機安全法規(guī)與制度實現(xiàn)對安全事故發(fā)生的有效控制，這需要我們提高對農(nóng)機安全法規(guī)與制度的重視程度，并且進行不斷的建立與健全，這對農(nóng)機安全認(rèn)識有一定的輔助與引導(dǎo)作用?，F(xiàn)階段農(nóng)機安全操作的主體思想已經(jīng)由農(nóng)機安全法進行明確規(guī)定，但是在落實過程中還是存在一定的缺陷與不足，首先是過于模糊的安全事故處理界限。工作人員在工作中會受到一定的限制，其工作限制以及執(zhí)法能力都不能得到真正意義上的發(fā)揮。在路上行駛的農(nóng)業(yè)機械處罰權(quán)力并不歸農(nóng)業(yè)監(jiān)管部門所有。另外，農(nóng)機安全部門在制度方面也存在一定的缺陷。法律法規(guī)宣傳教育制度、執(zhí)法人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度以及一系列文件備案制度等都在上述范圍涵蓋之內(nèi)，針對這些制度進行補充與完成后可促使農(nóng)機實現(xiàn)安全工作的目標(biāo)，并且保障其合理性與科學(xué)性。

2農(nóng)機安全管理途經(jīng)的優(yōu)化

2.1執(zhí)法人員工作能力建設(shè)。要想更好地規(guī)范農(nóng)業(yè)機械的使用與管理，農(nóng)機執(zhí)法人員就必須要提高自身的素質(zhì)與實際管理水平，并時刻保持對農(nóng)機安全執(zhí)法工作有一個正確的認(rèn)識，因此，在繁重的農(nóng)機安全監(jiān)管工作之余，執(zhí)法人員應(yīng)充分利用每年的素質(zhì)培訓(xùn)，以保證相關(guān)法律法規(guī)及農(nóng)機知識的更新，并能夠在執(zhí)法過程中對農(nóng)機遇到的問題及操作失誤給予正確的指導(dǎo)與建議，這是對農(nóng)機安全執(zhí)法人員的基本要求。其次，對于政策和法規(guī)的把握不能單一的機械的執(zhí)行，在事故處理的過程中，應(yīng)充分考慮到農(nóng)民的利益及農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的實際情況，特殊情況時可選擇批評教育替代法律處罰。2.2將培訓(xùn)教育作為核心。農(nóng)機安全監(jiān)督管理工作從本質(zhì)上來說就是一項執(zhí)法性工作，鄉(xiāng)村道路、田間或者農(nóng)民家中都是執(zhí)法工作開展的主要范圍，在執(zhí)法過程當(dāng)中，一定會遇到不可避免的多種問題，在遇到問題的同時我們需要將實際情況作為主要依據(jù)進行認(rèn)真的分類工作。經(jīng)濟處罰主要是針對危害較輕或者存在安全隱患的內(nèi)容進行，在經(jīng)濟處罰的同時要求被處罰人員參加相關(guān)培訓(xùn)。并且不斷加強安全意識，將農(nóng)機處罰執(zhí)法在這一過程中靈活的轉(zhuǎn)變?yōu)榻逃嘤?xùn)執(zhí)法。但是面對無牌無證、問題車輛或者酒后駕駛等問題，必須進行嚴(yán)肅的處理，并且按照相關(guān)法律進行嚴(yán)格懲罰。2.3預(yù)防以及應(yīng)急預(yù)案的制定。應(yīng)該在做好認(rèn)真調(diào)研的同時，將安全警示標(biāo)志設(shè)置在危險區(qū)域。路段以及農(nóng)田間都是警示標(biāo)志設(shè)置的主要范圍，最大限度降低農(nóng)機安全事故發(fā)生的概率。從農(nóng)機安全監(jiān)督部門來說，應(yīng)該對應(yīng)急處理小組進行科學(xué)的設(shè)立，并且在制定詳細(xì)處理方案的同時第一時間實現(xiàn)對事故相關(guān)事件以及問題的有效處理。如果遇到重大傷亡事故，必須由突發(fā)事件應(yīng)急處理小組進行第一時間搶救，并且控制事故發(fā)展范圍，將財產(chǎn)以及人身傷害控制在最低范圍之內(nèi)。

摘要：網(wǎng)絡(luò)會計是基于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的現(xiàn)代會計模式，互聯(lián)網(wǎng)的時空無限性和技術(shù)開放性潛存著安全隱患，會計信息有可能被截取或篡改。發(fā)展網(wǎng)絡(luò)會計必須解決兩個問題：一是提高網(wǎng)絡(luò)安全意識，樹立新的信息安全理念，尋求安全解決方案；二是采用有效的安全密鑰技術(shù)，實施必要的防火墻措施，建立適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)會計系統(tǒng)的控制機制。

關(guān)鍵詞：網(wǎng)絡(luò)會計安全意識密鑰技術(shù)

有人說，網(wǎng)絡(luò)會計的安全問題是咽喉中的“惡性腫瘤”，盡管腸胃消化功能很好，可營養(yǎng)豐富的食物無法下咽，也只能通過“導(dǎo)管”維持生命。通俗的比喻，淺顯地道出了一個業(yè)界人士最為關(guān)心的問題：網(wǎng)絡(luò)會計發(fā)展的瓶頸——安全問題，更折射出業(yè)界人士的心愿：網(wǎng)絡(luò)會計發(fā)展的明天——摘除“惡性腫瘤”。

一、互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)安全：令人擔(dān)憂的網(wǎng)絡(luò)會計依托的平臺

眾所周知，國際互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)是一個由數(shù)以萬計的不同規(guī)模的網(wǎng)絡(luò)，通過自愿原則并共同遵守某種協(xié)議(如TCP/IP協(xié)議)互相連接起來的全球性的計算機網(wǎng)絡(luò)，而網(wǎng)絡(luò)會計則是以國際互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)為平臺，對會計主體發(fā)生的經(jīng)濟活動引起的會計要素的增減變動進行核算和監(jiān)督，以求達到管理經(jīng)濟活動，提高經(jīng)濟效益，實現(xiàn)會計目標(biāo)的現(xiàn)代會計模式。

國際互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)時空的無限性和技術(shù)的開放性，為實現(xiàn)工作場地虛擬化，資料記錄無紙化，數(shù)據(jù)傳遞遠(yuǎn)程化，信息交流數(shù)字化提供了廣闊的空間，在當(dāng)今時代已經(jīng)顯現(xiàn)出無比的優(yōu)越性，但也使一些不法分子常常有機可乘，從而使用戶比以往更有可能暴露有價值的企業(yè)信息、關(guān)鍵性的商業(yè)應(yīng)用以及公司客戶的各類私人保密信息。惡意的襲擊會侵入網(wǎng)絡(luò)會計站點，進行各種可能的破壞，如制造和傳播破壞性病毒或讓服務(wù)器拒絕服務(wù)等。這些攻擊可引起服務(wù)崩潰，保密信息暴露，從而最終導(dǎo)致公眾信心的喪失，網(wǎng)絡(luò)會計實施的瓦解。