導(dǎo)語(yǔ)：領(lǐng)導(dǎo)一把手匯報(bào)制度一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一條為了進(jìn)一步貫徹同志“三個(gè)代表”的重要思想，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨方針，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部監(jiān)督工作，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是班子一把手的監(jiān)督，制定本制度。

第二條領(lǐng)導(dǎo)班子一把手季度匯報(bào)制度是指領(lǐng)導(dǎo)班子一把手按有關(guān)規(guī)定，對(duì)應(yīng)向組織報(bào)告的、組織需要知道的有關(guān)事項(xiàng)每季度匯報(bào)一次的制度。

第三條本制度所稱領(lǐng)導(dǎo)班子一把手，指自治區(qū)各地、市、縣（區(qū)）委書記，行署專員、市長(zhǎng)、縣（區(qū)）長(zhǎng)；自治區(qū)黨委各部門主要負(fù)責(zé)人，自治區(qū)各廳局黨組（黨委）書記，廳（局）長(zhǎng)；自治區(qū)人大、政協(xié)各委、辦主任；各人民團(tuán)體黨組書記，各人民團(tuán)體主要負(fù)責(zé)人；區(qū)屬各事業(yè)單位黨委書記、行政主要負(fù)責(zé)人等自治區(qū)黨委管理的領(lǐng)導(dǎo)班子一把手。

第四條領(lǐng)導(dǎo)班子一把手季度匯報(bào)內(nèi)容包括：

1、本單位中心學(xué)習(xí)組和一把手本人的學(xué)習(xí)情況。

2、班子及一把手堅(jiān)持民主集中制的情況。

3、班子研究貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的情況。

4、一把手執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》的情況。

5、一把手執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則（試行）》的情況。

6、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)的規(guī)定》（中辦發(fā)〔1997〕3號(hào)）所列領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人應(yīng)向組織報(bào)告的重大事項(xiàng)。

7、一把手下基層調(diào)研、因病因事請(qǐng)假等情況。

8、一把手認(rèn)為應(yīng)當(dāng)向組織報(bào)告的其他重大事項(xiàng)。

第五條匯報(bào)采取填報(bào)《領(lǐng)導(dǎo)班子一把手季度匯報(bào)提綱》（以下簡(jiǎn)稱《匯報(bào)提綱》）的方式進(jìn)行。組織上認(rèn)為必要時(shí)，可約請(qǐng)有關(guān)一把手當(dāng)面聽取匯報(bào)。

第六條《匯報(bào)提綱》根據(jù)本制度第四條所列內(nèi)容擬定，必要時(shí)可增加有關(guān)內(nèi)容。

第七條匯報(bào)內(nèi)容要真實(shí)、準(zhǔn)確，不得隱瞞實(shí)情。匯報(bào)人對(duì)報(bào)告的事實(shí)負(fù)責(zé)。凡違反本規(guī)定、隱瞞應(yīng)報(bào)事項(xiàng)者，查實(shí)后，視情節(jié)輕重予以通報(bào)批評(píng)。

第八條一把手填寫的《匯報(bào)提綱》向本班子成員通報(bào)后上報(bào)。

第九條自治區(qū)黨委組織部負(fù)責(zé)對(duì)一把手匯報(bào)的內(nèi)容進(jìn)行整理并報(bào)自治區(qū)黨委。

第十條自治區(qū)黨委組織部將通過(guò)與一把手所在單位群眾談話、民主測(cè)評(píng)等方式了解填寫內(nèi)容的真實(shí)性。

第十一條《匯報(bào)提綱》一律由一把手親自填寫。因公外出不能及時(shí)填報(bào)的，回單位后在一周內(nèi)填報(bào)。

第十二條每季度第一個(gè)月5日前將填有上季度匯報(bào)內(nèi)容的《匯報(bào)提綱》報(bào)區(qū)黨委組織部。

第十三條本制度自印發(fā)之日起實(shí)行。