老干部離休工作制度

時間:2022-03-10 01:21:00

導(dǎo)語:老干部離休工作制度一文來源于網(wǎng)友上傳,不代表本站觀點(diǎn),若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的老干部工作政策,進(jìn)一步加強(qiáng)同老干部的聯(lián)系,及時了解他們的實(shí)際情況,認(rèn)真傾聽他們的意見和建議,充分體現(xiàn)黨和政府對老干部的關(guān)心和愛護(hù),更好地發(fā)揮他們在衛(wèi)生事業(yè)改革與發(fā)展中的作用,結(jié)合我廳實(shí)際,現(xiàn)決定建立在職領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系老干部工作制度,有關(guān)內(nèi)容如下:

一、聯(lián)系對象和范圍

衛(wèi)生廳機(jī)關(guān)離退休廳級干部或享受廳級待遇的干部,由現(xiàn)職廳級領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)聯(lián)系。

機(jī)關(guān)其他離退休老同志由其離退休前所在處室負(fù)責(zé)聯(lián)系,有關(guān)處室要責(zé)任到人。在聯(lián)系過程中遇到有需向廳領(lǐng)導(dǎo)反映的問題要及時反映。聯(lián)系制度執(zhí)行的情況由離退休干部工作處負(fù)責(zé)督促檢查。

二、聯(lián)系的時間

每年聯(lián)系一至兩次。

三、聯(lián)系的主要內(nèi)容

建立聯(lián)系廳級離退休干部工作責(zé)任制,聯(lián)系對象落實(shí)到人。聯(lián)系的主要內(nèi)容包括以下幾個方面:

(一)宣傳黨和國家新時期衛(wèi)生工作路線、方針、政策,介紹政治經(jīng)濟(jì)形勢,及時通報我省衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及有關(guān)情況。

(二)充分征求聯(lián)系對象對我省衛(wèi)生工作的意見和建議。

(三)全面了解、掌握聯(lián)系對象的基本情況,包括本人及家庭成員情況,認(rèn)真傾聽他們的呼聲和要求,做到知人、知情、知心。幫助解決他們在生活中遇到的實(shí)際困難,并做好老干部的政治思想工作。

四、聯(lián)系的方式

為達(dá)到聯(lián)系的目的,保證聯(lián)系的效果,除家訪外,可采取談心、電話、信函、會議、座談、到醫(yī)院探望等各種形式開展工作。離退休干部工作處負(fù)責(zé)聯(lián)系工作的有關(guān)事宜。

建立與老干部聯(lián)系制度,是做好老干部工作的關(guān)鍵。各級領(lǐng)導(dǎo)干部一定要站在黨性原則的立場上,從講政治和維護(hù)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā),把這項工作擺到重要議事日程,落到實(shí)處,切實(shí)抓緊抓好,從而營造一種尊重老干部、關(guān)心老干部、主動加強(qiáng)與老干部聯(lián)系的良好氛圍。