導(dǎo)語：勞保局效能建設(shè)工作實(shí)施方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、指導(dǎo)思想：以黨的十七大及市委九屆三次全會(huì)精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，結(jié)合開展“兩提一優(yōu)”活動(dòng)，以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為主線，以轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，建設(shè)廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效的機(jī)關(guān)為目標(biāo)，以改善民生為根本。圍繞行政許可、重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、信訪事項(xiàng)辦理、為民辦實(shí)事為重點(diǎn)的效能建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)保障工作跨越式發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。

二、工作重點(diǎn)

1、對行政許可事項(xiàng)，突出抓規(guī)范。一是嚴(yán)格落實(shí)行政許可事項(xiàng)辦理責(zé)任制，對無正當(dāng)理由超時(shí)限許可及違反行政許可規(guī)定的，責(zé)成其所在部門做出檢討，限期整改。二是對以權(quán)、以崗謀私的，依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理相關(guān)責(zé)任人，并追究部門有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。三是對在上報(bào)行政許可辦理情況中弄虛作假的，予以通報(bào)批評(píng)

2、對信訪事項(xiàng)辦理，突出抓問效。對信訪問題要及時(shí)受理，限期解決。對重要信訪事項(xiàng)辦理情況進(jìn)行跟綜問效實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，提高重要信訪事項(xiàng)辦理效率和質(zhì)量。

3、對優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，突出抓窗口建設(shè)。以“公正、便民、廉潔、高效”為要求，以“嚴(yán)格依法行政、優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)、辦事公開透明、工作作風(fēng)優(yōu)良、監(jiān)督機(jī)制完善”為內(nèi)容，以增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高辦事效率、嚴(yán)格依法行政、為群眾提供滿意服務(wù)為目標(biāo)，以系統(tǒng)各級(jí)行政審批窗口和就業(yè)服務(wù)、技能培訓(xùn)、社保經(jīng)辦、勞動(dòng)保障監(jiān)察、勞動(dòng)爭議仲裁、勞動(dòng)保障信訪等部位為重點(diǎn)，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外塑形象，推動(dòng)窗口建設(shè)活動(dòng)扎實(shí)開展。

三、具體措施

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)，努力營造優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的氛圍。按照市局黨組年初確定的工作要點(diǎn)和“兩提一優(yōu)”活動(dòng)內(nèi)容，各區(qū)縣局、市局各科室、各事業(yè)單位要抓好本單位干部職工的思想教育工作，搞好方案制定和動(dòng)員部署，做到思想統(tǒng)一，步調(diào)一致。

（二）完善制度機(jī)制，規(guī)范機(jī)關(guān)行為。要繼續(xù)完善和落實(shí)崗位責(zé)任制、AB崗工作制、首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、失職追究制等基本制度。

（三）加強(qiáng)窗口標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，優(yōu)化機(jī)關(guān)服務(wù)。在醫(yī)保大廳、職介大廳、仲裁信訪等重點(diǎn)窗口單位，出臺(tái)便民利民服務(wù)措施。推行限時(shí)服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、承諾服務(wù)、提高服務(wù)質(zhì)量。

（四）規(guī)范行政行為，依法依規(guī)辦事。一是明確職責(zé)范圍，把崗位職責(zé)分解到崗到人，建立嚴(yán)格的過程控制體系。二是完善監(jiān)督管理機(jī)制，約束從政行為，加強(qiáng)制度的執(zhí)行力度，下大力解決制度不落實(shí)和落實(shí)不到位的問題，實(shí)現(xiàn)以制度規(guī)范行為，按制度辦事，靠制度管人，促進(jìn)行政效能不斷提高。三是加強(qiáng)機(jī)關(guān)誠信建設(shè)，強(qiáng)化從政道德和誠信教育，提高勞動(dòng)保障部門公信力，使誠信成為勞動(dòng)保障系統(tǒng)干部職工共同的價(jià)值取向和行為規(guī)范。

（五）加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅工作紀(jì)律。局效能辦要根據(jù)工作需要搞好協(xié)調(diào)和督導(dǎo)檢查。針對機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍中存在的庸、懶、散以及做表面文章等問題，制定切合實(shí)際的限制性規(guī)定和措施，發(fā)揚(yáng)“嚴(yán)、細(xì)、深、實(shí)、快”的作風(fēng)，狠抓工作落實(shí)，把各項(xiàng)工作往深里做、往實(shí)里做。嚴(yán)肅工作紀(jì)律，對違反工作紀(jì)律并被上級(jí)公開曝光的，實(shí)行調(diào)離工作崗位，對領(lǐng)導(dǎo)者實(shí)行先行免職，并根據(jù)情況給于相應(yīng)的紀(jì)律處分。

四、幾點(diǎn)要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、局長*同志任組長，對機(jī)關(guān)效能建設(shè)親自抓、負(fù)總責(zé)，*、*、*、*同志任副組長，對分管科室、單位及分管工作，實(shí)行對口牽頭抓，負(fù)主要責(zé)任；領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，施振海同志任辦公室主任，局紀(jì)檢監(jiān)察室、黨辦室、辦公室主要負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)日常工作和組織實(shí)施，聯(lián)系電話：*，各級(jí)各單位要把機(jī)關(guān)效能建設(shè)列入重要議事日程，落實(shí)“誰主管、誰負(fù)責(zé)、抓機(jī)關(guān)必須抓基層”的機(jī)關(guān)效能建設(shè)責(zé)任制，要繼續(xù)作為“一把手”工程，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)。各級(jí)、各單位要抓好組織協(xié)調(diào)，加強(qiáng)調(diào)度和督查，做好上情下達(dá)和信息反饋工作。

2、落實(shí)責(zé)任制。嚴(yán)格落實(shí)機(jī)關(guān)效能建設(shè)責(zé)任制，要把機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作和任務(wù)分解到每個(gè)崗位，具體到每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和干部職工，使機(jī)關(guān)效能建設(shè)做到黨政齊抓共管，部門各負(fù)其責(zé)，事事有人抓，處處有人管。

3、注意效能建設(shè)與其它工作相結(jié)合。把效能建設(shè)滲透于機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作中，不能就效能論效能，要注意把效能建設(shè)與本單位的中心工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作、行政權(quán)力公開透明運(yùn)行工作、民主評(píng)議工作相結(jié)合，相互促進(jìn)，共同提高，使全市勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作有一個(gè)全面提高。