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一、以學習型黨組織和領導班子為重點，加強思想政治建設

1、持續(xù)深化學習型黨組織和學習型領導班子建設。進一步抓好中心組學習、專題輔導、研討交流、講黨課、主題實踐等活動，組織廣大黨員干部深入學習貫徹黨的十七屆五中、六中全會和黨的十八大精神，著力提升學習質(zhì)量，擴大學用轉(zhuǎn)化成果，教育引導各級黨員干部特別是主要領導干部帶頭作學習的表率；探索實行理論學習考核評議制度、調(diào)查研究制度、學習成果轉(zhuǎn)化制度，將學習考核納入領導干部綜合評價體系，進一步激發(fā)黨員干部理論學習的針對性和積極性。

二、以健全民主集中制為重點，完善制度建設

2、推進黨內(nèi)民主政治制度。發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方、推動發(fā)展的領導核心作用。積極推進黨內(nèi)基層民主建設，健全黨代表大會制度，完善黨代表參與重大決策、參加重要干部推薦和民主評議、列席黨委有關(guān)會議、聯(lián)系黨員群眾等具體辦法；健全黨內(nèi)事務聽證咨詢、黨員定期評議領導班子成員等制度，落實黨員的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)和監(jiān)督權(quán)。完善黨委會議議事規(guī)則和程序，落實重大決策報告等制度。

3、加強基層民主建設。深入推進基層黨務公開，豐富公開內(nèi)容，規(guī)范工作程序，促進黨務公開工作規(guī)范化、制度化。

三、大膽探索創(chuàng)新，完善新一輪黨員干部教育培訓工作

4、加強干部隊伍培訓。繼續(xù)落實大規(guī)模培訓干部的要求，認真完善和實施《縣工信委2013年干部教育培訓計劃》，豐富培訓內(nèi)容，創(chuàng)新方式方法，增強干部培訓的針對性和實效性；繼續(xù)采取“請進來”的方式，邀請專家教授進行黨的十八大精神講座。采取“走出去”的方式，組織基層黨支部書記到外地學習參觀考察。認真落實好全縣干部調(diào)訓任務。

四、突出為民服務主題，扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動

5、抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動載體。突出“為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)”主題，堅持推進公開承諾、領導點評、群眾評議、檢查評比與典型表彰等做法，深化“萬名干部下基層”、“三學三比三無三查”，強力推進“連心攀親、結(jié)對幫扶”等活動，繼續(xù)發(fā)揮為民服務小分隊的作用，組織引導基層黨組織和黨員圍繞科學發(fā)展大局、圍繞改善民生、圍繞解決群眾反映強烈的突出問題廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)，促進社會和諧，讓群眾得實惠。

6、開展“二抓二爭”活動。圍繞“立足崗位爭優(yōu)秀，我為黨旗添光彩”，喜迎黨的十八大勝利召開，不斷創(chuàng)新創(chuàng)先爭優(yōu)活動的內(nèi)容和方式，大力開展“二抓二爭”活動。即：機關(guān)抓效能，爭當敬業(yè)先鋒；企業(yè)抓效益，爭當興業(yè)先鋒。

7、強力推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。堅持以“亮標準、亮身份、亮承諾，比技能、比作風、比業(yè)績，領導點評、黨員互評、群眾評議”（簡稱三亮三比三評）為主要載體，突出服務、提高效能、改進作風、建強組織等重點工作目標，努力實現(xiàn)“四個明顯變化”（即服務意識明顯增強，服務作風明顯改進，服務效能明顯提高，服務能力明顯提升）。

五、以抓基層打基礎為著力點，進一步加強基層組織建設

8、抓好機關(guān)、企業(yè)單位、非公等領域黨建工作。在機關(guān)、單位中深入開展“黨員先鋒崗”、“三學三比三無三查”活動，提高機關(guān)單位黨建工作質(zhì)量。進一步加強企業(yè)黨建工作，積極開展以把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營能手、把生產(chǎn)經(jīng)營能手培養(yǎng)成黨員為主要內(nèi)容的“先鋒工程”。繼續(xù)抓好非公企業(yè)黨組織組建工作，不斷拓展黨組織覆蓋面。