導(dǎo)語：如何才能寫好一篇司法心得體會(huì)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

這次司法警察培訓(xùn)對(duì)我們授銜班的學(xué)員來說是一次全新的啟程，它是我們成為一名司法警察的必經(jīng)之路，更是我們?nèi)松幸还P無比珍貴的財(cái)富。旅程中有汗水，也有收獲;有傷痛，也有欣慰;有感恩，也有不舍;更有一種力量與信念，讓我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髋c生活中，可以踏踏實(shí)實(shí)站穩(wěn)腳跟并豪邁前行。

這次司法警察讓我體會(huì)了什么叫鋼鐵般的意志。讀書時(shí)看《鋼鐵是怎樣煉成的》只是對(duì)保爾·柯察金頑強(qiáng)的毅力所折服，并沒有更切身的感受。這次培訓(xùn)卻讓我真真切切地體會(huì)到了什么是鋼鐵般的意志。培訓(xùn)期間幾乎每天早餐和午休后都會(huì)有30分鐘的軍姿訓(xùn)練，剛開始是輕裝上陣還能承受，但是當(dāng)我們學(xué)警棍盾牌操時(shí)，每次站軍姿都必須左手托著幾乎十斤重的盾牌，右手把著警棍。還清楚記得第一次在烈日下托著盾牌站軍姿，不到十分鐘的時(shí)候，我左手手臂就已極其酸痛。但這時(shí)，整個(gè)方隊(duì)卻沒有一個(gè)人有任何的動(dòng)靜。我心里一邊忍著疼痛，一邊告訴自己，大家都可以做到難道我不可以嗎?即便如此，疼痛并沒消失反而慢慢地蔓延到全身上下，汗水從兩頰直往下冒，當(dāng)時(shí)我的表情肯定是無比猙獰的。但我知道我必須得堅(jiān)持，不久的將來我將成為一名人民司法警察，人民警察就要在人民需要的時(shí)候挺身而出，我連這點(diǎn)小小的苦都吃不了，還怎樣去為人民挺身而出?在烈火中焚燒都能紋絲不動(dòng)，他那是犧牲自己的生命啊，而我這又算得了什么?!終于我堅(jiān)持下來了，所有的人都堅(jiān)持下來了。讓我奇怪的是，在經(jīng)歷了那疼痛之后，最后十分鐘我反而輕而易舉就挺過來了，也許是意志使然，也許是手臂已麻木，但這卻讓我從骨子里真正懂得了什么叫鋼鐵般的意志。人生道路同樣如此，很多時(shí)候也許就只需要你再堅(jiān)持一會(huì)兒。

司法警察培訓(xùn)心得體會(huì)很多，我切身感受了什么叫無規(guī)矩不成方圓。培訓(xùn)有著非常嚴(yán)格的作息時(shí)間，每一位學(xué)員都必須絕對(duì)遵守。邱政委曾教導(dǎo)我們：司法警察隊(duì)伍是半軍事化的管理，我們要有絕對(duì)的紀(jì)律意識(shí)，只有每一個(gè)人都遵守規(guī)矩，整個(gè)隊(duì)伍才不會(huì)松散，才會(huì)有斗志。大家都把邱政委的教誨牢記在心，每天都保持高度的緊張感，絕不愿成為害群之馬。為了應(yīng)對(duì)緊急集合，有些學(xué)員甚至晚上著裝休息，絲毫不敢有任何的懈怠，因?yàn)槲覀兩钪?，司法警察在臨危受命時(shí)，任何人都必須遵守規(guī)矩，只要有一個(gè)人拖后腿，人民的安全就可能造成巨大威脅。在觀看了2011年全省法院司法警察大練兵匯演時(shí)，我熱血沸騰，內(nèi)心充滿了驕傲與自豪。如果沒有鐵一樣的紀(jì)律，這個(gè)隊(duì)伍怎能如此氣宇軒昂?如果沒有鐵一樣的紀(jì)律，法警們?cè)跄苓~出如此整齊有力的步伐?如果沒有鐵一樣的紀(jì)律，我們?cè)跄鼙Ｗo(hù)人民群眾的安全?

篇2

我從今年1月份到司法局工作，作為司法局的領(lǐng)頭人和司法行政系統(tǒng)的一名“新人”，我一直都在學(xué)習(xí)、思索，如何才能更好地推進(jìn)司法行政工作。通過學(xué)習(xí)十七屆四中全會(huì)精神，特別是到聯(lián)系村和結(jié)對(duì)村——云和縣××*村，開展蹲點(diǎn)調(diào)研和送服務(wù)活動(dòng)，我深切地感受到了基層群眾對(duì)法律知識(shí)的需求和對(duì)法律服務(wù)的渴求，也讓我進(jìn)一步明確了工作的方向和思路。要推進(jìn)司法

行政工作新發(fā)展，我認(rèn)為首先要解決的是思想認(rèn)識(shí)問題，全體司法行政干警必須樹立起三大理念：

一是服務(wù)大局的理念。服務(wù)大局是我們司法行政工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我們要自覺地把司法行政工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，在圍繞中心、服務(wù)大局中履行職能，重點(diǎn)實(shí)施“五大工程”，服務(wù)和保障民生，努力為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)服務(wù)。人民調(diào)解安民工程，進(jìn)一步筑牢維護(hù)穩(wěn)定的“第一道防線”，努力營造人民群眾安居樂業(yè)的良好環(huán)境；法律援助惠民工程，進(jìn)一步網(wǎng)暢通法律救濟(jì)渠道，努力做到“應(yīng)援盡援”，切實(shí)維護(hù)困難群眾的合法權(quán)益；法制宣傳近民工程，深入實(shí)施“五五”普法規(guī)劃，突出普法的針對(duì)性和實(shí)效/性；法律服務(wù)便民工程，方便人民群眾，不斷滿足人民群眾對(duì)法律服務(wù)的需求，充分發(fā)揮法律服務(wù)“提供服務(wù)、反映訴求、規(guī)范行為”的職能作用。社區(qū)矯正、幫教安置穩(wěn)民工程，最大限度增加和諧因素，最大限度減少不和諧因素。

二是奮發(fā)圖強(qiáng)的理念。這是提升我們司法行政工作地位的關(guān)鍵。司法行政工作不是沒有事做、可做可不做，而是要做的事很多。司法行政的每一項(xiàng)工作都是平安云和、法治云和建設(shè)的基礎(chǔ)性工作，都與構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)密切相關(guān)，在預(yù)防化解社會(huì)矛盾、依法維護(hù)公平正義、推進(jìn)民主法制進(jìn)程、建設(shè)和諧社會(huì)中承擔(dān)著重大歷史使命和政治責(zé)任。為此，我們要認(rèn)清形勢，抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，樹立起“有為才有位”的理念，堅(jiān)決摒棄司法行政工作無為、無位的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感，堅(jiān)定做好司法作，以實(shí)際工作贏得社會(huì)的認(rèn)可和領(lǐng)導(dǎo)的肯定，全面提升司法行政工作地位。

三是創(chuàng)新求發(fā)展的理念。創(chuàng)新是推動(dòng)我們司法行政工作發(fā)展的動(dòng)力。我們要拋棄因循守舊的觀念，要根據(jù)司法行政工作的新任務(wù)、新要求，不斷創(chuàng)新工作理念、工作思路和工作方法，有效地促進(jìn)各項(xiàng)工作發(fā)展。要在建立法制宣傳一條街、建立庭式調(diào)解模式、探索人民調(diào)解大灣模式、成立村級(jí)司法工作站、建立人民調(diào)解“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”激勵(lì)機(jī)制、建立農(nóng)村法律指導(dǎo)員制度、設(shè)立法律援助對(duì)象特困救助金等工作創(chuàng)新的基礎(chǔ)上，繼續(xù)創(chuàng)新開展社區(qū)矯正等工作，使每項(xiàng)工作都走在前列。行政工作的信心，立足職能，奮發(fā)圖強(qiáng)，突破難點(diǎn)，抓住重點(diǎn)，尋求創(chuàng)新點(diǎn)，找準(zhǔn)切入點(diǎn)，形成工作新亮點(diǎn)，努力從更高層次、更高標(biāo)準(zhǔn)、更高水平上來推進(jìn)司法行政工作。

篇3

掛職鍛煉半年來，我對(duì)司法行政工作有了更新的認(rèn)識(shí)、更深的了解。身處這樣一個(gè)開拓奮進(jìn)的集體,我時(shí)刻面臨著壓力和挑戰(zhàn),工作絲毫不敢懈怠。掛職鍛煉近半年來，在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下，我和社矯科的同志一道創(chuàng)造性地開展工作，召開了公、檢、法、司分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的社區(qū)矯正工作聯(lián)席會(huì)議，營造了各方齊抓共管、注重實(shí)效的良好氛圍；加強(qiáng)與縣檢察院對(duì)接，實(shí)現(xiàn)了監(jiān)外執(zhí)行人員信息共享，落實(shí)監(jiān)管安全責(zé)任；加大集中教育的力度，會(huì)同縣檢察院監(jiān)所科在山陽鎮(zhèn)開展社區(qū)矯正對(duì)象集中法紀(jì)教育試點(diǎn)活動(dòng)，并在全縣推廣，增強(qiáng)了社區(qū)矯正對(duì)象的法紀(jì)意識(shí)；成立縣社區(qū)矯正教育（心理矯正）中心，并從縣衛(wèi)生局、職業(yè)技術(shù)學(xué)校聘請(qǐng)了兩名具有心理咨詢師資格的工作人員，為社區(qū)矯正對(duì)象提供心理咨詢與救助服務(wù)，提高了社區(qū)矯正教育、改造質(zhì)量；利用省廳撥付社區(qū)矯正專項(xiàng)資金的契機(jī),及時(shí)制定出臺(tái)了《社區(qū)矯正百分考核辦法》，將對(duì)社區(qū)矯正工作的考核與社區(qū)矯正專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)掛起鉤來，強(qiáng)化了考核的力度；針對(duì)一些社區(qū)矯正對(duì)象不報(bào)到入矯、逃避矯正的現(xiàn)狀，積極撰寫了《社區(qū)矯正入矯工作漏洞及立法思考》的調(diào)研文章，建議盡快立法堵塞漏洞，以此來進(jìn)一步指導(dǎo)實(shí)際工作；分別不同對(duì)象,先后去南通、鎮(zhèn)江監(jiān)獄對(duì)寶應(yīng)籍在押犯人開網(wǎng)展多形式的延伸幫教工作，幫教效果明顯，受到獄方的熱烈歡迎。以上工作在接受市局年終檢查時(shí)，得到了市局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

我對(duì)自己掛職鍛煉的要求是：首先，擺正位置。掛職鍛煉是一個(gè)難得的機(jī)遇，更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是鍍金，不是享受，而是學(xué)習(xí)，更是鍛煉?！皰炻殹笔且环N特殊身份，代表的不只是自己的形象，更是組織的形象。因此在實(shí)際開展工作時(shí)，我注意對(duì)自己進(jìn)行準(zhǔn)確定位。一方面,協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)為開展好全縣的社區(qū)矯正和安置幫教工作而發(fā)揮積極的組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)作用；另一方面，將自己看成社區(qū)矯正科的一員，主動(dòng)參與社區(qū)矯正的各項(xiàng)具體工作，分解科長的工作責(zé)任和壓力。其次,轉(zhuǎn)變角色。掛職鍛煉是一種新的工作體驗(yàn)，需要學(xué)習(xí)、思考與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合。隨著工作環(huán)境、工作對(duì)象的變化，我注意適時(shí)轉(zhuǎn)變自己的工作角色和工作方式,適應(yīng)從強(qiáng)權(quán)部門向弱權(quán)部門工作的轉(zhuǎn)變。以前我一直從事反貪偵查工作，以查處經(jīng)濟(jì)犯罪為主要工作內(nèi)容，工作對(duì)象相對(duì)處于劣勢地位，讓別人適應(yīng)自己的情形非常明顯；現(xiàn)在從事司法行政管理工作，特別是身處局機(jī)關(guān)，更多的是要考慮大局利益，為基層司法所正常開展工作搭建平臺(tái)、創(chuàng)造有利的外部環(huán)境和為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供法律服務(wù)是現(xiàn)在的主要工作內(nèi)容，工作對(duì)象彼此地位平等，要我主動(dòng)去適應(yīng)別人的情形相對(duì)比較突出。正因?yàn)槲沂孪人枷霚?zhǔn)備充分，因而實(shí)際開展工作時(shí)能夠得心應(yīng)手。

掛職鍛煉半年來，我對(duì)司法行政工作有了更新的認(rèn)識(shí)、更深的了解，既解放了思想，更新了觀念,開闊了眼界，豐富了經(jīng)驗(yàn),增長了才干;同時(shí)也認(rèn)識(shí)到自己還存在差距和不足。一年的掛職時(shí)間已經(jīng)過半，在感嘆光陰易逝的同時(shí)，更感到了一種責(zé)任感和危機(jī)感。社區(qū)矯正、安置幫教工作關(guān)系到全縣的社會(huì)穩(wěn)定，任重道遠(yuǎn)，且社區(qū)矯正目前尚處于試點(diǎn)階段，無現(xiàn)成經(jīng)驗(yàn)可言。俗話說：“機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存！”接下來，我必須始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，圍繞局制定的“一條主線、四個(gè)重點(diǎn)”的工作思路,在社區(qū)矯正工作中不斷探索，積極思考，打造亮點(diǎn)特色,為全局爭創(chuàng)“全省優(yōu)秀司法局”的目標(biāo)作出自己應(yīng)有的努力，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的和諧穩(wěn)定奉獻(xiàn)自己綿薄的力量。

篇4

編者按：掛職鍛煉近半年來，在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下，我和社矯科的同志一道創(chuàng)造性地開展工作，召開了公、檢、法、司分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的社區(qū)矯正工作聯(lián)席會(huì)議，營造了各方齊抓共管、注重實(shí)效的良好氛圍；加強(qiáng)與縣檢察院對(duì)接，實(shí)現(xiàn)了監(jiān)外執(zhí)行人員信息共享，建議盡快立法堵塞漏洞，以此來進(jìn)一步指導(dǎo)實(shí)際工作；分別不同對(duì)象,先后去南通、鎮(zhèn)江監(jiān)獄對(duì)寶應(yīng)籍在押犯人開網(wǎng)展多形式的延伸幫教工作，幫教效果明顯，受到獄方的熱烈歡迎。掛職鍛煉半年來，我對(duì)司法行政工作有了更新的認(rèn)識(shí)、更深的了解，既解放了思想，更新了觀念,開闊了眼界，豐富了經(jīng)驗(yàn),增長了才干;同時(shí)也認(rèn)識(shí)到自己還存在差距和不足。

掛職鍛煉半年來，我對(duì)司法行政工作有了更新的認(rèn)識(shí)、更深的了解。身處這樣一個(gè)開拓奮進(jìn)的集體,我時(shí)刻面臨著壓力和挑戰(zhàn),工作絲毫不敢懈怠。掛職鍛煉近半年來，在分管領(lǐng)導(dǎo)的直接帶領(lǐng)下，我和社矯科的同志一道創(chuàng)造性地開展工作，召開了公、檢、法、司分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加的社區(qū)矯正工作聯(lián)席會(huì)議，營造了各方齊抓共管、注重實(shí)效的良好氛圍；加強(qiáng)與縣檢察院對(duì)接，實(shí)現(xiàn)了監(jiān)外執(zhí)行人員信息共享，落實(shí)監(jiān)管安全責(zé)任；加大集中教育的力度，會(huì)同縣檢察院監(jiān)所科在山陽鎮(zhèn)開展社區(qū)矯正對(duì)象集中法紀(jì)教育試點(diǎn)活動(dòng)，并在全縣推廣，增強(qiáng)了社區(qū)矯正對(duì)象的法紀(jì)意識(shí)；成立縣社區(qū)矯正教育（心理矯正）中心，并從縣衛(wèi)生局、職業(yè)技術(shù)學(xué)校聘請(qǐng)了兩名具有心理咨詢師資格的工作人員，為社區(qū)矯正對(duì)象提供心理咨詢與救助服務(wù)，提高了社區(qū)矯正教育、改造質(zhì)量；利用省廳撥付社區(qū)矯正專項(xiàng)資金的契機(jī),及時(shí)制定出臺(tái)了《社區(qū)矯正百分考核辦法》，將對(duì)社區(qū)矯正工作的考核與社區(qū)矯正專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)掛起鉤來，強(qiáng)化了考核的力度；針對(duì)一些社區(qū)矯正對(duì)象不報(bào)到入矯、逃避矯正的現(xiàn)狀，積極撰寫了《社區(qū)矯正入矯工作漏洞及立法思考》的調(diào)研文章，建議盡快立法堵塞漏洞，以此來進(jìn)一步指導(dǎo)實(shí)際工作；分別不同對(duì)象,先后去南通、鎮(zhèn)江監(jiān)獄對(duì)寶應(yīng)籍在押犯人開網(wǎng)展多形式的延伸幫教工作，幫教效果明顯，受到獄方的熱烈歡迎。以上工作在接受市局年終檢查時(shí)，得到了市局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

我對(duì)自己掛職鍛煉的要求是：首先，擺正位置。掛職鍛煉是一個(gè)難得的機(jī)遇，更是一次終生難忘的經(jīng)歷。掛職不是鍍金，不是享受，而是學(xué)習(xí)，更是鍛煉。“掛職”是一種特殊身份，代表的不只是自己的形象，更是組織的形象。因此在實(shí)際開展工作時(shí)，我注意對(duì)自己進(jìn)行準(zhǔn)確定位。一方面,協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)為開展好全縣的社區(qū)矯正和安置幫教工作而發(fā)揮積極的組織、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)作用；另一方面，將自己看成社區(qū)矯正科的一員，主動(dòng)參與社區(qū)矯正的各項(xiàng)具體工作，分解科長的工作責(zé)任和壓力。其次,轉(zhuǎn)變角色。掛職鍛煉是一種新的工作體驗(yàn)，需要學(xué)習(xí)、思考與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合。隨著工作環(huán)境、工作對(duì)象的變化，我注意適時(shí)轉(zhuǎn)變自己的工作角色和工作方式,適應(yīng)從強(qiáng)權(quán)部門向弱權(quán)部門工作的轉(zhuǎn)變。以前我一直從事反貪偵查工作，以查處經(jīng)濟(jì)犯罪為主要工作內(nèi)容，工作對(duì)象相對(duì)處于劣勢地位，讓別人適應(yīng)自己的情形非常明顯；現(xiàn)在從事司法行政管理工作，特別是身處局機(jī)關(guān)，更多的是要考慮大局利益，為基層司法所正常開展工作搭建平臺(tái)、創(chuàng)造有利的外部環(huán)境和為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供法律服務(wù)是現(xiàn)在的主要工作內(nèi)容，工作對(duì)象彼此地位平等，要我主動(dòng)去適應(yīng)別人的情形相對(duì)比較突出。正因?yàn)槲沂孪人枷霚?zhǔn)備充分，因而實(shí)際開展工作時(shí)能夠得心應(yīng)手。

掛職鍛煉半年來，我對(duì)司法行政工作有了更新的認(rèn)識(shí)、更深的了解，既解放了思想，更新了觀念,開闊了眼界，豐富了經(jīng)驗(yàn),增長了才干;同時(shí)也認(rèn)識(shí)到自己還存在差距和不足。一年的掛職時(shí)間已經(jīng)過半，在感嘆光陰易逝的同時(shí)，更感到了一種責(zé)任感和危機(jī)感。社區(qū)矯正、安置幫教工作關(guān)系到全縣的社會(huì)穩(wěn)定，任重道遠(yuǎn)，且社區(qū)矯正目前尚處于試點(diǎn)階段，無現(xiàn)成經(jīng)驗(yàn)可言。俗話說：“機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存！”接下來，我必須始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣和浩然正氣，圍繞局制定的“一條主線、四個(gè)重點(diǎn)”的工作思路,在社區(qū)矯正工作中不斷探索，積極思考，打造亮點(diǎn)特色,為全局爭創(chuàng)“全省優(yōu)秀司法局”的目標(biāo)作出自己應(yīng)有的努力，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的和諧穩(wěn)定奉獻(xiàn)自己綿薄的力量。

篇5

把握三種意識(shí)，堅(jiān)定政治方向。

一是大局意識(shí)。堅(jiān)決防止和克服單純的業(yè)務(wù)觀點(diǎn)和狹隘的部門意識(shí)，自覺將司法行政工作融入黨委政府的工作大局中來謀劃，放到淮安“五大建設(shè)”的生動(dòng)實(shí)踐中去推進(jìn)，更加注重用法律手段調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)社會(huì)關(guān)系、化解矛盾糾紛、參與社會(huì)管理、維護(hù)人民群眾的切身利益，在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展中體現(xiàn)司法行政機(jī)關(guān)的職能作用。

二是責(zé)任意識(shí)。樹立社會(huì)主義法治理念，真正做到黨在心中、人民在心中、法在心中、正義在心中，著力維護(hù)公平正義、著力維護(hù)群眾利益、著力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。三是憂患意識(shí)。在改革不斷推進(jìn)的過程中，不安定、不穩(wěn)定、不確定的因素必然會(huì)增多，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各種利益關(guān)系的難度也必然會(huì)加大。我們一定要居安思危，居危思進(jìn)，把存在問題考慮得更復(fù)雜一些，把應(yīng)對(duì)措施考慮得更周全一些，從而不斷提升司法行政服務(wù)科學(xué)發(fā)展、實(shí)現(xiàn)自身科學(xué)發(fā)展的能力和水平。

把握四個(gè)融入，找準(zhǔn)目標(biāo)定位。

一要把司法行政工作融入到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局之中。主動(dòng)介入金融改革、農(nóng)村改革以及經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易、投資、融資等活動(dòng)，積極參與熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的解決，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)和法律保障。

二要把司法行政工作融入到維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定之中。進(jìn)一步完善人民調(diào)解為基礎(chǔ)，人民調(diào)解與司法調(diào)解、行政調(diào)解相銜接，相關(guān)部門積極參與、整體聯(lián)動(dòng)的大調(diào)解機(jī)制，整合調(diào)解資源，形成調(diào)解合力，切實(shí)把矛盾糾紛化解在基層、解決在萌芽狀態(tài)。開展“社區(qū)矯正監(jiān)管安全年”活動(dòng)，建設(shè)“一個(gè)平臺(tái)、兩個(gè)中心、三個(gè)基地”，加強(qiáng)對(duì)社區(qū)矯正對(duì)象的危險(xiǎn)控制，最大限度地預(yù)防重新犯罪，最大限度地減少不穩(wěn)定因素。

三要把司法行政工作融入到實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平正義之中。以應(yīng)援盡援為目標(biāo)，進(jìn)一步完善法律援助網(wǎng)絡(luò)，擴(kuò)大法律援助覆蓋面，不斷提高法律援助辦案質(zhì)量，最大程度地維護(hù)困難群體的合法權(quán)益。特別是對(duì)因金融危機(jī)造成的企業(yè)勞動(dòng)爭議問題、農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)糾紛、征地拆遷糾紛、農(nóng)村“空巢老人”和“留守兒童”權(quán)益侵害糾紛、假種子假農(nóng)藥等坑農(nóng)案件等，要開通援助“綠色通道”，充分發(fā)揮法律援助在扶貧困、倡正義、暖民心、保民生中的重要作用。四要把司法行政工作融入到推進(jìn)民主法治進(jìn)程之中。以“四抓四帶動(dòng)”為主線，以學(xué)法競賽活動(dòng)為載體，抓好以領(lǐng)導(dǎo)干部為龍頭的重點(diǎn)對(duì)象學(xué)法工作。廣泛深入地開展“法律六進(jìn)”、“民主法治示范村（社區(qū)）”創(chuàng)建等活動(dòng)，提高社會(huì)法治化建設(shè)水平。

把握五種能力，提高發(fā)展水平。

一是領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力。堅(jiān)決糾正不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展的錯(cuò)誤觀念，堅(jiān)持按客觀規(guī)律辦事，堅(jiān)持實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。樹立正確的政績觀，堅(jiān)決杜絕“形象工程”、“亮麗工程”，真正把實(shí)現(xiàn)人民群眾利益作為追求政績的根本目的，把實(shí)現(xiàn)司法行政全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展作為創(chuàng)造政績的重要內(nèi)容，把重實(shí)干、求實(shí)效作為實(shí)現(xiàn)政績的重要途徑，把黨和人民的滿意度作為評(píng)價(jià)政績的重要尺度。

二是創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的能力。把思想解放之魂牢牢附在加快發(fā)展、爭先發(fā)展之體上。樹立每一項(xiàng)工作都需要新智慧、每一天工作都看作新起點(diǎn)的創(chuàng)新意識(shí)，勇于突破傳統(tǒng)、打破框框，勇于“彎道超越”、奮勇當(dāng)先。積極開展“服務(wù)大局、爭創(chuàng)一流”創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，評(píng)選“優(yōu)秀縣區(qū)司法局、優(yōu)秀司法所、優(yōu)秀項(xiàng)目”，提升司法行政隊(duì)伍創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)能力。

三是做群眾工作的能力。法制宣傳、法律服務(wù)、人民調(diào)解、法律援助等各項(xiàng)工作都需要時(shí)時(shí)處處與群眾打交道，因此提高做群眾工作的能力是司法行政隊(duì)伍能力建設(shè)應(yīng)有之義。要建立機(jī)關(guān)干部和法律服務(wù)人員聯(lián)系基層制度，深入開展“三百三進(jìn)”活動(dòng)，問情于民、問需于民、問計(jì)于民、問智于民，學(xué)會(huì)與群眾打交道、交朋友，不斷提高聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾、組織群眾、引導(dǎo)群眾的本領(lǐng)。

篇6

一、人民調(diào)解與治安行政調(diào)解銜接的可行性

（一）法律依據(jù)

根據(jù)司法部《人民調(diào)解工作若干規(guī)定》第二十條規(guī)定，人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解的民間糾紛，包括發(fā)生在公民與公民之間、公民與法人和其他社會(huì)組織之間涉及民事權(quán)利義務(wù)爭議的各種糾紛?！吨伟补芾硖幜P法》第九條規(guī)定，對(duì)于因民間糾紛引起的打架斗毆或者損毀他人財(cái)物等違反治安管理行為，情節(jié)較輕的，公安機(jī)關(guān)可以調(diào)解處理。

由此可見，人民調(diào)解與治安行政調(diào)解的范圍有交叉處。某些“治安糾紛”就是由民間糾紛引發(fā)、升級(jí)而成。治安行政調(diào)解與人民調(diào)解兩者“聯(lián)動(dòng)”的基礎(chǔ)是:對(duì)于違反治安管理處罰法、情節(jié)輕微無須處罰的治安糾紛和其他通過“110”報(bào)警派出所受理的屬于人民調(diào)解范圍內(nèi)的民間糾紛，可以由人民調(diào)解委員會(huì)解決處理。

(二)現(xiàn)實(shí)成效

我縣雖然未全面推行人民調(diào)解與治安行政調(diào)解聯(lián)動(dòng)機(jī)制，但是已有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)開始了大膽嘗試，并取得了成效。南圩鎮(zhèn)望朝村大韋和小韋親兄弟倆由于宅基地界線的問題，引發(fā)了一場較大的矛盾糾紛。5月某日，大韋未與小韋商量就在自家屋后（也為小韋的房前）修建蓄水池，遭到小韋及家人的阻止。在阻工的時(shí)候，雙方語言發(fā)生了沖突，并打了起來。大韋被打傷送進(jìn)醫(yī)院，相繼大韋與小韋的兒女也參與了這場爭紛。后派出所、司法所及時(shí)趕到現(xiàn)場制止了事態(tài)事化。在這場糾紛中，大韋被打成輕傷。事后，南圩司法所工作人員到醫(yī)院看望了傷者，找雙方當(dāng)事人調(diào)查了解情況，又來到南圩派出所了解事發(fā)當(dāng)日的有關(guān)情況，并協(xié)同派出所到當(dāng)事人家旁邊農(nóng)戶調(diào)查搜集情況、了解事情的真象和來龍去脈。針對(duì)事情的起因、目前的情況，以及怎么調(diào)處，鎮(zhèn)司法所與派出所進(jìn)行了共同研究。在做好充分準(zhǔn)備后，司法所與派出所一起召集雙方當(dāng)事人、村干部在派出所召開調(diào)解會(huì)。由于事情的復(fù)雜性，調(diào)解方充分發(fā)揮人民調(diào)解和治安行政調(diào)解的優(yōu)勢，采取“面對(duì)面”合力調(diào)解與“背對(duì)背”分開做工作相結(jié)合的方式進(jìn)行調(diào)解，派出所的工作人員按照法律、法規(guī)對(duì)他們進(jìn)行說服教育，指出他們的錯(cuò)誤，司法所工作人員從情理上，進(jìn)行語重心長的勸解，分析利弊，曉以厲害，使雙方都認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤，都主動(dòng)向?qū)Ψ劫r禮道歉，承認(rèn)自己的過錯(cuò)。通過一天積極、靈活的調(diào)解，當(dāng)事人心中的怨氣和矛盾都一一得到化解，并達(dá)成了協(xié)議。一家人最終恢復(fù)往日的平和。

長期以來，治安糾紛數(shù)量多、調(diào)處難度大，成為困擾派出所基層民警的一道難題。而人民調(diào)解作為解決民間糾紛的一條合法途徑，它與治安調(diào)解相銜接的思路，既有利于使糾紛得以合法合理地徹底解決，又有利于緩解警力不足的壓力，是實(shí)現(xiàn)雙贏的最佳模式。

二、關(guān)于對(duì)構(gòu)建銜接機(jī)制具體措施的建議

（一）建立警民聯(lián)合調(diào)解機(jī)制

以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)中心為平臺(tái)，設(shè)立治安糾紛與民間糾紛聯(lián)合接待點(diǎn)。主要由司法所與派出所值班民警組成，負(fù)責(zé)接待、引導(dǎo)、分流、調(diào)解糾紛等工作。

（二）引導(dǎo)當(dāng)事人選擇人民調(diào)解

值班民警在接到涉及民事糾紛的案件時(shí)，應(yīng)先按程序?qū)彶槿缓蠓诸愄幚恚簩?duì)那些矛盾糾紛不構(gòu)成違反治安管理行為的民間糾紛，應(yīng)當(dāng)告知或介紹當(dāng)事人由其所在地或糾紛發(fā)生地人民調(diào)解組織進(jìn)行調(diào)解；對(duì)民事糾紛引起的治安案件中民事?lián)p害賠償事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)告知和引導(dǎo)當(dāng)事人選擇人民調(diào)解；對(duì)于因民間糾紛引發(fā)的符合治安調(diào)解范圍的案件，應(yīng)當(dāng)對(duì)違反治安管理行為人依法予以處罰的，但被侵害人表示愿意放棄追究對(duì)方當(dāng)事人的治安管理處罰責(zé)任，且雙方表示愿意接受人民調(diào)解組織調(diào)解的，由公安派出所出具委托調(diào)解書或口頭委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所轉(zhuǎn)交相關(guān)人民調(diào)解組織進(jìn)行調(diào)解。

（三）加強(qiáng)聯(lián)系互相配合

當(dāng)事人選擇進(jìn)行人民調(diào)解后，公安機(jī)關(guān)接警人員應(yīng)與當(dāng)事人所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所或單位人民調(diào)解組織取得聯(lián)系，將糾紛交由鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所、相關(guān)人民調(diào)解組織進(jìn)行調(diào)解。對(duì)于復(fù)雜、疑難矛盾糾紛，可以充分發(fā)揮公安派出所、司法所執(zhí)行國家法律、法規(guī)的權(quán)威和我鎮(zhèn)、村（居）委會(huì)人民調(diào)解組織貼近群眾、熟悉民情的優(yōu)勢，實(shí)行聯(lián)合調(diào)解。

三、面臨的困難和解決意見

據(jù)了解，在人民調(diào)解與治安行政調(diào)解銜接機(jī)制嘗試過程中，存在種種困難，主要表現(xiàn)為：調(diào)解員沒有法定的調(diào)查取證權(quán)利，群眾不予配合就無法完成調(diào)查工作；聯(lián)合接待點(diǎn)工作人員年齡偏大，法律知識(shí)不足以勝任調(diào)解工作；群眾對(duì)聯(lián)合接待點(diǎn)的認(rèn)知程度仍較低，信任度不強(qiáng)。對(duì)此，提出以下解決意見：

（一）從建立健全規(guī)范制度角度規(guī)范銜接機(jī)制

要建立健全相關(guān)的規(guī)范制度和組織形式，進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳，擴(kuò)大影響。一方面，要規(guī)范銜接機(jī)制的組織形式即聯(lián)合接待室的建立工作，做好建章立制工作，規(guī)范各聯(lián)合接待室的糾紛登記、請(qǐng)示報(bào)告、糾紛回訪、

檔案管理等各項(xiàng)制度，使其做到制度明確、職責(zé)清晰，能夠準(zhǔn)確分析受理糾紛特點(diǎn)和動(dòng)態(tài)，成為社會(huì)治安防控體系中的重要組成部分。另一方面，還要在群眾中間加大宣傳力度，采取多種方法利用群眾喜聞樂見的形式進(jìn)一步提高認(rèn)知度，擴(kuò)大新機(jī)制在群眾中的影響力，使百姓了解、知曉這一方便快捷解決糾紛的方式和途徑，使依法調(diào)解的觀念和做法深入人心，成為有效化解矛盾糾紛的平臺(tái)，真正發(fā)揮銜接機(jī)制的窗口服務(wù)作用。（二）從提升工作人員素質(zhì)方面規(guī)范銜接機(jī)制

要把好入口關(guān)，制定長期的培訓(xùn)計(jì)劃，提升工作人員的綜合素質(zhì)。駐所工作人員的素質(zhì)是決定聯(lián)動(dòng)機(jī)制成敗的重要因素。由于派駐聯(lián)合接待室的工作人員所承擔(dān)的工作涉及問題面廣、政策性強(qiáng)，要求調(diào)解員和民警有較寬的知識(shí)面，所以把文化知識(shí)高、自身素質(zhì)強(qiáng)、懂法律、有責(zé)任心、熱愛工作的復(fù)合型人才吸納到聯(lián)合室工作中來，是重中之重。在配齊人員后，要制定詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容，切實(shí)提高工作人員的綜合素質(zhì)，使聯(lián)合接待室的工作人員個(gè)個(gè)既懂法又擅調(diào)，保證調(diào)解工作的質(zhì)量和效率。

篇7

新一輪思想解放，重在出新、貴在出新，新就新在科學(xué)發(fā)展觀。這是新一輪思想解放的核心與靈魂。

8月2日至3日，全市開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神暨“解放思想、解決問題、科學(xué)發(fā)展”專題研討班，就是要用科學(xué)發(fā)展觀武裝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的頭腦，真正把事關(guān)科學(xué)發(fā)展的各項(xiàng)舉措落到實(shí)處?？茖W(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧，揭示了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的客觀規(guī)律，反映了我們黨對(duì)發(fā)展問題的新認(rèn)識(shí)。無論是從經(jīng)濟(jì)總量上的“gdp崇拜”到“綠色gdp ”理念，還是從偏重物質(zhì)財(cái)富增長到“以人為本”全面發(fā)展，科學(xué)發(fā)展觀都要求我們必須摒棄片面追求經(jīng)濟(jì)增長的單一傾向，重塑進(jìn)步的價(jià)值取向，在發(fā)展過程中堅(jiān)持有取有舍，有所為有所不為。

新一輪思想解放，必須著力轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，處理好“舍”與“得”、“快”與“慢”的關(guān)系，更加注重發(fā)展的社會(huì)成本、資源環(huán)境代價(jià)?！巴稒C(jī)取巧，欲速則不達(dá)?！蔽覀兏惆l(fā)展，必須遵循經(jīng)濟(jì)規(guī)律，始終堅(jiān)持實(shí)事求是，時(shí)刻牢記求真務(wù)實(shí)，不喊不切實(shí)際的空口號(hào)，不搞勞民傷財(cái)?shù)募僬?，?jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)。我們搞發(fā)展，必須“好”字當(dāng)先，對(duì)溫飽與環(huán)保、軟件與硬件、心態(tài)與生態(tài)、肚子與面子、口袋與腦袋等問題一定要有清醒的認(rèn)識(shí)，千萬不能搞“畫餅充饑”、自欺欺人。我們搞發(fā)展，不謀萬世者不足謀一時(shí)，不謀全局者不足謀一域，務(wù)必縱觀全局，樹立戰(zhàn)略眼光，審時(shí)度勢，順應(yīng)群眾的愿望和時(shí)代的要求，創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的業(yè)績。

篇8

最近我們xx化工分公司正在舉辦“科學(xué)發(fā)展觀在我身邊”的征稿活動(dòng)。說實(shí)話，我也很想?yún)⒓?，可是看了好幾天的學(xué)習(xí)資料，卻也無從下筆。因?yàn)?，我一時(shí)感覺不到科學(xué)發(fā)展觀在我身邊——我們的工作這么平凡，跟科學(xué)扯得上什么關(guān)系呢?

抬頭看看墻上的掛鐘，應(yīng)該去巡視機(jī)器了，不再想了。雖然這會(huì)兒的學(xué)習(xí)沒達(dá)到目的，也沒在身邊找著科學(xué)發(fā)展觀，不過也不是沒有收獲，至少讓我深刻地體會(huì)到了，什么叫“頭大如斗”。

不知不覺中天色暗了下來，我在值班室內(nèi)突然聽到門外有人在談笑，習(xí)慣性的看看時(shí)間，哦，已經(jīng)晚上八點(diǎn)多了，應(yīng)該是清塵大班上中班的人來上班了。我打開值班室的門，看到站在走廊上笑得正歡的除了上中班的工友外，還有每天晚上都來值班的車間書記戴小俊。

我打趣問道：“書記，有什么開心的事?說出來讓我也開心開心?！?/p>

書記笑著說：“你看看這些晚上拉氧的兄弟們，是不是比以前白多了?個(gè)個(gè)像個(gè)“小白臉”似的。哈哈哈……”

我仔細(xì)一看，還真的是。自從車間把大小鼓風(fēng)爐、沸騰爐的拉氧時(shí)間從白天改到晚上后，這些上班不見太陽的兄弟們，還真是白了不少。

書記接著說：“出大小鼓風(fēng)爐的氧粉本來就是高溫作業(yè)了，現(xiàn)在天氣又這么熱，要是還是跟以前一樣下午頂著熱辣辣的太陽干活，大家會(huì)容易中暑!晚上出氧，不僅保護(hù)了工友們的身體，還能提高勞動(dòng)效率呢?！?/p>

我聽著直點(diǎn)頭，心里好像有了什么想法，可是一時(shí)半會(huì)又抓不住。書記走了之后，我一個(gè)人坐在值班室里等著夜班的工友來交接班，隨手又拿起桌上的資料看了起來——必須堅(jiān)持以人為本;全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨，黨的一切奮斗和工作都是為了造福人民;必須堅(jiān)持全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，使人民在良好生態(tài)環(huán)境中生產(chǎn)生活，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)永續(xù)發(fā)展。

篇9

必須全面準(zhǔn)確地把握科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵和基本要求，堅(jiān)持以人為本，就是要以實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展為目標(biāo)，從人民群眾的根本利益出發(fā)謀發(fā)展、促發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化需要，切實(shí)保障人民群眾的經(jīng)濟(jì)、政治和文化權(quán)益，讓發(fā)展的成果惠及全體人民。

1、以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心是科學(xué)發(fā)展觀的前提。樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，必須糾正一些地方和領(lǐng)域出現(xiàn)的重經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，輕社會(huì)進(jìn)步；重物質(zhì)成果，輕人的價(jià)值；重眼前利益，輕長遠(yuǎn)發(fā)展的觀念。我們必須在堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心的基礎(chǔ)上，來統(tǒng)籌各方面，促進(jìn)全面發(fā)展。

2、以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的核心?？茖W(xué)發(fā)展觀的核心是以人為本，注重以人為本，是立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求。維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益，是我們一切工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，也是我們做好改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)工作的重要保證。關(guān)心群眾生產(chǎn)生活的工作做好了、做扎實(shí)了，我們就能凝聚起齊心協(xié)力戰(zhàn)勝困難、推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大力量。

3、制度建設(shè)是科學(xué)發(fā)展觀的重心。從根本上說，樹立科學(xué)發(fā)展觀，要解決的是體制、制度問題?？茖W(xué)發(fā)展觀同時(shí)也是科學(xué)的改革觀。因此問題不僅在于我們“要”以人為本，“要”全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的發(fā)展，更重要的是必須著眼于“怎樣”實(shí)現(xiàn)這一要求。這就要靠體制改革，制度創(chuàng)新。但由于市場經(jīng)濟(jì)體制在諸多方面的不完善，因此根本的解決之道在于按“五個(gè)統(tǒng)籌”的發(fā)展要求來深化改革，致力于社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷完善。

篇10

關(guān)鍵詞：新發(fā)腦梗死 靜脈溶栓

選擇最佳時(shí)機(jī)對(duì)新發(fā)腦梗死患者進(jìn)行溶栓治療，是急性腦梗死最有效、最合理的治療方法，為此探討溶栓治療的療效有非常重要的臨床意義。現(xiàn)將4年來溶栓治療的體會(huì)總結(jié)于下：

1 臨床資料

1.1一般資料

收集我院2006-2009年首次發(fā)病，腦功能損害比較嚴(yán)重（NIHSS：7-22分）的腦梗死患者246例，年齡分布在35-70歲，男184例，女62例。其中有12例為發(fā)病在6小時(shí)內(nèi)，體征持續(xù)超過1小時(shí)，顱腦CT證實(shí)排除顱內(nèi)出血，且無早期腦梗死低密度改變及其他明顯早期腦梗死改變，無溶栓治療的禁忌癥，即：既往無顱內(nèi)出血，近3個(gè)月無頭顱外傷史、腦梗死或心肌梗死病史、胃腸或泌尿系統(tǒng)出血，近2周內(nèi)無大的外科手術(shù)，近1周無不可壓迫部位的動(dòng)脈穿刺，無嚴(yán)重心、腎、肝功能不全或嚴(yán)重糖尿病病史，無活動(dòng)性出血或外傷（如骨折）的證據(jù)，收縮壓2.7mmol/L，無妊娠等。234例發(fā)病時(shí)間超過6小時(shí)，顱腦CT證實(shí)排除顱內(nèi)出血。

1.2方法

12例患者入院后立即檢查凝血四項(xiàng)，建立靜脈通道，靜滴20%甘露醇250ml，羥乙基淀粉代血漿500ml，口服降壓藥物控制血壓。待凝血四項(xiàng)檢查結(jié)果回報(bào)正常后，用0.9%氯化鈉100ml+尿激酶100-150萬IU，持續(xù)靜滴1小時(shí)。定時(shí)評(píng)估神經(jīng)功能和血壓：1h內(nèi)1次/15min，1-6h內(nèi)1次/30min，此后1次/60min直至24h。24h后每天口服腸溶阿斯匹林300mg，并靜滴羥乙基淀粉代血漿500ml，共10天，以后腸溶阿司匹林改為100-150mg/天維持治療，停用羥乙基淀粉代血漿。234例患者接受抗凝、抗血小板集聚、營養(yǎng)神經(jīng)及改善循環(huán)等常規(guī)治療。

2 結(jié)果

臨床治療10天后，溶栓組：2例遺留不同程度的殘疾；1例在溶栓后2小時(shí)肢體無力完全緩解，后治療6天，因患者思想麻痹放棄治療回家，第9天同一肢體無力再發(fā)，第11天再次住院行非溶栓治療，遺留4級(jí)肌力；9例患者恢復(fù)正常，治愈率達(dá)75.00%。對(duì)照組僅67例完全恢復(fù)正常；167例均有不同程度的殘疾，治愈率為28.63%。兩組治愈率比較：Χ2=11.50P

3 討論

改善腦梗死的預(yù)后有兩個(gè)基本途徑，一是改善缺血腦組織的供血，二是保護(hù)缺血腦組織免受代謝毒物的進(jìn)一步損害。而最根本的治療是使閉塞的腦血管早期再通。針對(duì)血管再通，我國“九五”攻關(guān)的隨機(jī)雙盲研究提出：對(duì)腦CT無明顯低密度改變、意識(shí)清楚的急性缺血性腦卒中患者，在發(fā)病6h之內(nèi)，采用尿激酶經(jīng)靜脈溶栓的治療，是腦血管復(fù)流比較安全、有效的治療方法。尿激酶作為靜脈溶栓治療的藥物，可使纖溶酶原中的精氨酸-氨酸化學(xué)鏈斷裂，直接使纖通酶原變成纖溶酶，溶栓能力較鏈激酶強(qiáng)，且不具抗原性，較少引起出血副作用，目前已得到了廣泛應(yīng)用①②③。本文結(jié)果證實(shí)在246例新發(fā)腦梗死患者中（NIHSS>7），接受溶栓治療的患者比例為4.88%，與國內(nèi)報(bào)道的3-5%③相比較基本一致。其治愈率達(dá)75.00%，對(duì)照組治愈率為28.63%，兩組比較有高度顯著性差異。

2例溶栓失敗，復(fù)查顱腦CT未發(fā)現(xiàn)腦出血，究其原因不排除：1、再灌注損傷2、再栓塞：原有的栓子隨血流再栓塞或其他部位的斑塊脫離3、血壓偏低等。據(jù)報(bào)道溶栓治療再閉塞率可達(dá)10-20%【2】【4】，出血發(fā)生率6.4%-19.8%【4】。臨床上往往無法控制前兩個(gè)原因大發(fā)生，但血壓過低則有發(fā)生腦灌注不足的隱患，建議溶栓時(shí)血壓應(yīng)控制在平時(shí)血壓的高限；1例第9天肌無力再發(fā)，與過早放棄治療有關(guān)。

綜上所述，尿激酶溶栓治療的療效是顯著的，但在基層醫(yī)院大多數(shù)病人因延誤超過了時(shí)間窗而錯(cuò)過了最佳治療時(shí)機(jī)。這提示臨床工作中要重視腦卒中知識(shí)的教育普及，積極開通綠色通道，選擇最佳時(shí)機(jī)在腦卒中單元中心早期對(duì)腦梗死患者進(jìn)行溶栓治療，對(duì)降低患者的致殘率、提高患者的生活質(zhì)量方面有著極其重要的意義。

參考文獻(xiàn)：

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