導(dǎo)語：如何才能寫好一篇五嚴(yán)規(guī)定，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、備教材，備學(xué)生，備教法。

備課是一個必不可少，十分重要的環(huán)節(jié)。首先，備教材。由于課時量的減少，英語教學(xué)不可能再按部就班的按照教材進(jìn)行，必須對教材進(jìn)行合理的取舍、整和，然后再寫出對應(yīng)的教學(xué)案。教學(xué)案并不是簡單地把要處理的知識點呈現(xiàn)、羅列在學(xué)案上，而是要充分體現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)主體地位，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力和合作探究的能力。因此，要科學(xué)設(shè)計教學(xué)案，突出講練結(jié)合，精講多練，注意啟發(fā)性，啟發(fā)學(xué)生思維，讓學(xué)生逐漸學(xué)會自己去總結(jié)、歸納、思索。其次，備學(xué)生。教師課堂教學(xué)的對象不僅是一部分學(xué)生，要做到兼顧難易適中各個檔次。

二、優(yōu)化集體備課，發(fā)揮群體優(yōu)勢。

做好集體備課。集體備課必須定時間、定地點、定內(nèi)容、定主講人、定記錄人、定監(jiān)督人，采取“輪流主備，主備試教，共同研究，優(yōu)選教案”的方式。在備課的過程中必須強(qiáng)調(diào)一周的預(yù)習(xí)、學(xué)案、作業(yè)。備好、修好一周的教學(xué)案，重視思想、方法、知識的聯(lián)系，學(xué)法指導(dǎo)、習(xí)慣養(yǎng)成。倡導(dǎo)教案以“好用、實用、有個性、有新意”為原則，減輕負(fù)擔(dān)，創(chuàng)造性地開展工作，力避機(jī)械重復(fù)。充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)，不斷提高教案共享度，發(fā)揮教學(xué)資源集團(tuán)效應(yīng)。提倡現(xiàn)代網(wǎng)上辦公，嘗試備課組長當(dāng)版主，教研組長做網(wǎng)管，加強(qiáng)學(xué)科間橫向聯(lián)系和縱向溝通。

三、給學(xué)生制訂預(yù)習(xí)計劃。

有些學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣不好，缺乏學(xué)習(xí)英語的動機(jī)和熱情，沒有形成預(yù)習(xí)的習(xí)慣，這就需要教師幫助學(xué)生明確預(yù)習(xí)的目標(biāo)，預(yù)習(xí)的重點和難點及預(yù)習(xí)的內(nèi)容。預(yù)習(xí)的內(nèi)容包括：需要學(xué)生課前查閱哪些資料，了解哪些知識；預(yù)習(xí)下一節(jié)課要學(xué)習(xí)的單詞，短語，句型，課前需要閱讀的材料，在閱讀材料中需要理解并回答哪些問題。教師在制定預(yù)習(xí)計劃之前，一定要研讀，吃透教材，給學(xué)生提出的問題要合理，要避免太難，形式單一，模式一樣，以免學(xué)生失去預(yù)習(xí)的興趣。對于預(yù)習(xí)閱讀材料提的問題，要簡潔，易懂。

四、合理地運用現(xiàn)代教育資源，提高課堂效率。

有效的媒體手段有助于課堂容量、密度和速度的提高。在新授課文分析上可利用現(xiàn)代教育資源，如錄音、幻燈、掛圖、投影、光盤等視聽器材，這樣視聽結(jié)合，有機(jī)統(tǒng)一，既符合人的認(rèn)知規(guī)律，還節(jié)約了大量的板書時間，使教學(xué)活動生動直觀，興趣盎然。在復(fù)習(xí)課堂上適當(dāng)?shù)厥褂枚嗝襟w手段，不但可以活躍課堂，更能提高學(xué)生的參與面，短、頻、快的大容量課堂節(jié)奏能有效的吸引并集中學(xué)生的學(xué)習(xí)注意，從而最終提高學(xué)生的聽課效益。

五、完善作業(yè)流程，提高作業(yè)質(zhì)量。

學(xué)生在校時間縮短，所以教師必須嚴(yán)把作業(yè)質(zhì)量關(guān)。以前學(xué)生重復(fù)做得多，考試次數(shù)偏多，對相同題目，多次訓(xùn)練，有時通過大量練習(xí)，提高學(xué)生解題技巧，使學(xué)生成了高分低能的人，讓學(xué)生失去了學(xué)習(xí)的興趣。因此教師在作業(yè)及練習(xí)安排上精選、精講、精練、精批，有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾。學(xué)生作業(yè)練習(xí)題選擇注意階段性、典型性、滾動性、層次性，進(jìn)一步提高作業(yè)的針對性和有效性。建立糾錯制度，做到有錯因分析、錯題再做、反思感悟和檢查批改。

六、組建、指導(dǎo)課外合作學(xué)習(xí)小組。

由于課內(nèi)合作學(xué)習(xí)會受到時間和空間的限制，學(xué)生合作學(xué)習(xí)的效果不能得到充分體現(xiàn)，因此在搞好課內(nèi)合作學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，適當(dāng)進(jìn)行課外合作學(xué)習(xí)，可以對課內(nèi)學(xué)習(xí)起到彌補(bǔ)并促進(jìn)的作用。課外合作學(xué)習(xí)就是學(xué)生為完成課內(nèi)未完成的任務(wù)或一個新的任務(wù)而在課外進(jìn)行的共同合作學(xué)習(xí)。課外合作學(xué)習(xí)模式創(chuàng)設(shè)了一個具有開放性的、由學(xué)生自主安排的、適合學(xué)生參與的課外英語學(xué)習(xí)環(huán)境，從而把學(xué)生學(xué)習(xí)英語的空間逐漸由課堂內(nèi)向課堂外延伸。所以課外合作學(xué)習(xí)是課內(nèi)合作學(xué)習(xí)的補(bǔ)充和擴(kuò)展，二者是相互聯(lián)系、相互滲透的整體。教師首先應(yīng)當(dāng)指導(dǎo)學(xué)生建立課外學(xué)習(xí)小組，設(shè)計合作學(xué)習(xí)的任務(wù)。當(dāng)然，有效的合作學(xué)習(xí)離不開教師的指導(dǎo)。教師不能只是把學(xué)生們放到一起，然后告訴他們要合作。教師要根據(jù)學(xué)生的身心發(fā)展規(guī)律，在課外小組合作學(xué)習(xí)開展前、開展過程中以及一個合作任務(wù)完成后，對學(xué)生進(jìn)行必要的合作技巧的指導(dǎo)。

七、加強(qiáng)個別輔導(dǎo)。

過去很多教師的教育教學(xué)方法單一，教育教學(xué)缺乏針對性，對所有學(xué)生千遍一律。用統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一模式、統(tǒng)一方法、統(tǒng)一要求教育所有學(xué)生，忽略學(xué)生個體差異性，也就是用工業(yè)化大機(jī)器，采用流水式生產(chǎn)方式教育我們學(xué)生，抹殺了學(xué)生的個性發(fā)展。而不能忽略的事實是學(xué)生存在個體差異，在興趣、認(rèn)知、能力、個性上都千差萬變，所以同一教育方式不可能適應(yīng)于所有的學(xué)生。要想為所有孩子提供優(yōu)良教育，就必須加強(qiáng)個別輔導(dǎo)。教師應(yīng)利用各種活動指導(dǎo)學(xué)生，同時無論課堂上，還是課后，都要因地制宜開展個別指導(dǎo)。

八、建立公正合理、靈活多樣的激勵性評價機(jī)制。

有些家長和教師只看眼前，觀念有些陳舊，對學(xué)生評價不夠準(zhǔn)確、全面，甚至只看分?jǐn)?shù)，唯分?jǐn)?shù)論，這樣做不能正確引導(dǎo)孩子成長。而在學(xué)習(xí)中，成功感是英語學(xué)習(xí)中重要的情感因素，它能使學(xué)生萌發(fā)興趣，增強(qiáng)信心，激起學(xué)生內(nèi)在動力，大大增強(qiáng)認(rèn)知效果。多次的成功會使學(xué)生充滿自信，并逐步體會到學(xué)習(xí)英語的樂趣。因此對學(xué)生的評價必須講究策略。我們必須知道：無論孩子多差，他也一定擁有自己的特長。我們也許無法幫助他們提高成績，但是我們可以設(shè)法幫助他們克服自己的缺點，幫助他們樹立人生的自信，讓他們盡可能多學(xué)一點，少浪費一點時間。因此，對于這些學(xué)習(xí)較差的和學(xué)習(xí)上經(jīng)常出現(xiàn)錯誤的學(xué)生，課堂上也不要隨便批評，要說些鼓勵的句子，這樣才不會使他們喪失學(xué)習(xí)的信心。

九、加強(qiáng)自我培訓(xùn)，著力提高師能。

篇2

第一條為了加強(qiáng)病原微生物實驗室（以下稱實驗室）生物安全管理，保護(hù)實驗室工作人員和公眾的健康，制定本條例。

第二條對中華人民共和國境內(nèi)的實驗室及其從事實驗活動的生物安全管理，適用本條例。

本條例所稱病原微生物，是指能夠使人或者動物致病的微生物。

本條例所稱實驗活動，是指實驗室從事與病原微生物菌（毒）種、樣本有關(guān)的研究、教學(xué)、檢測、診斷等活動。

第三條國務(wù)院衛(wèi)生主管部門主管與人體健康有關(guān)的實驗室及其實驗活動的生物安全監(jiān)督工作。

國務(wù)院獸醫(yī)主管部門主管與動物有關(guān)的實驗室及其實驗活動的生物安全監(jiān)督工作。

國務(wù)院其他有關(guān)部門在各自職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)實驗室及其實驗活動的生物安全管理工作。

縣級以上地方人民政府及其有關(guān)部門在各自職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)實驗室及其實驗活動的生物安全管理工作。

第四條國家對病原微生物實行分類管理，對實驗室實行分級管理。

第五條國家實行統(tǒng)一的實驗室生物安全標(biāo)準(zhǔn)。實驗室應(yīng)當(dāng)符合國家標(biāo)準(zhǔn)和要求。

第六條實驗室的設(shè)立單位及其主管部門負(fù)責(zé)實驗室日常活動的管理，承擔(dān)建立健全安全管理制度，檢查、維護(hù)實驗設(shè)施、設(shè)備，控制實驗室感染的職責(zé)。

第二章病原微生物的分類和管理

第七條國家根據(jù)病原微生物的傳染性、感染后對個體或者群體的危害程度，將病原微生物分為四類：

第一類病原微生物，是指能夠引起人類或者動物非常嚴(yán)重疾病的微生物，以及我國尚未發(fā)現(xiàn)或者已經(jīng)宣布消滅的微生物。

第二類病原微生物，是指能夠引起人類或者動物嚴(yán)重疾病，比較容易直接或者間接在人與人、動物與人、動物與動物間傳播的微生物。

第三類病原微生物，是指能夠引起人類或者動物疾病，但一般情況下對人、動物或者環(huán)境不構(gòu)成嚴(yán)重危害，傳播風(fēng)險有限，實驗室感染后很少引起嚴(yán)重疾病，并且具備有效治療和預(yù)防措施的微生物。

第四類病原微生物，是指在通常情況下不會引起人類或者動物疾病的微生物。

第一類、第二類病原微生物統(tǒng)稱為高致病性病原微生物。

第八條人間傳染的病原微生物名錄由國務(wù)院衛(wèi)生主管部門商國務(wù)院有關(guān)部門后制定、調(diào)整并予以公布；動物間傳染的病原微生物名錄由國務(wù)院獸醫(yī)主管部門商國務(wù)院有關(guān)部門后制定、調(diào)整并予以公布。

第九條采集病原微生物樣本應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

（一）具有與采集病原微生物樣本所需要的生物安全防護(hù)水平相適應(yīng)的設(shè)備；

（二）具有掌握相關(guān)專業(yè)知識和操作技能的工作人員；

（三）具有有效的防止病原微生物擴(kuò)散和感染的措施；

（四）具有保證病原微生物樣本質(zhì)量的技術(shù)方法和手段。

采集高致病性病原微生物樣本的工作人員在采集過程中應(yīng)當(dāng)防止病原微生物擴(kuò)散和感染，并對樣本的來源、采集過程和方法等作詳細(xì)記錄。

第十條運輸高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本，應(yīng)當(dāng)通過陸路運輸；沒有陸路通道，必須經(jīng)水路運輸?shù)模梢酝ㄟ^水路運輸；緊急情況下或者需要將高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本運往國外的，可以通過民用航空運輸。

第十一條運輸高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本，應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

（一）運輸目的、高致病性病原微生物的用途和接收單位符合國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門的規(guī)定；

（二）高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本的容器應(yīng)當(dāng)密封，容器或者包裝材料還應(yīng)當(dāng)符合防水、防破損、防外泄、耐高（低）溫、耐高壓的要求；

（三）容器或者包裝材料上應(yīng)當(dāng)印有國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門規(guī)定的生物危險標(biāo)識、警告用語和提示用語。

運輸高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本，應(yīng)當(dāng)經(jīng)省級以上人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門批準(zhǔn)。在省、自治區(qū)、直轄市行政區(qū)域內(nèi)運輸?shù)模墒?、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門批準(zhǔn)；需要跨省、自治區(qū)、直轄市運輸或者運往國外的，由出發(fā)地的省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門進(jìn)行初審后，分別報國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門批準(zhǔn)。

出入境檢驗檢疫機(jī)構(gòu)在檢驗檢疫過程中需要運輸病原微生物樣本的，由國務(wù)院出入境檢驗檢疫部門批準(zhǔn)，并同時向國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門通報。

通過民用航空運輸高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本的，除依照本條第二款、第三款規(guī)定取得批準(zhǔn)外，還應(yīng)當(dāng)經(jīng)國務(wù)院民用航空主管部門批準(zhǔn)。

有關(guān)主管部門應(yīng)當(dāng)對申請人提交的關(guān)于運輸高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本的申請材料進(jìn)行審查，對符合本條第一款規(guī)定條件的，應(yīng)當(dāng)即時批準(zhǔn)。

第十二條運輸高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本，應(yīng)當(dāng)由不少于2人的專人護(hù)送，并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。

有關(guān)單位或者個人不得通過公共電（汽）車和城市鐵路運輸病原微生物菌（毒）種或者樣本。

第十三條需要通過鐵路、公路、民用航空等公共交通工具運輸高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本的，承運單位應(yīng)當(dāng)憑本條例第十一條規(guī)定的批準(zhǔn)文件予以運輸。

承運單位應(yīng)當(dāng)與護(hù)送人共同采取措施，確保所運輸?shù)母咧虏⌒圆≡⑸锞ǘ荆┓N或者樣本的安全，嚴(yán)防發(fā)生被盜、被搶、丟失、泄漏事件。

第十四條國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門指定的菌（毒）種保藏中心或者專業(yè)實驗室（以下稱保藏機(jī)構(gòu)），承擔(dān)集中儲存病原微生物菌（毒）種和樣本的任務(wù)。

保藏機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依照國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門的規(guī)定，儲存實驗室送交的病原微生物菌（毒）種和樣本，并向?qū)嶒炇姨峁┎≡⑸锞ǘ荆┓N和樣本。

保藏機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)制定嚴(yán)格的安全保管制度，作好病原微生物菌（毒）種和樣本進(jìn)出和儲存的記錄，建立檔案制度，并指定專人負(fù)責(zé)。對高致病性病原微生物菌（毒）種和樣本應(yīng)當(dāng)設(shè)專庫或者專柜單獨儲存。

保藏機(jī)構(gòu)儲存、提供病原微生物菌（毒）種和樣本，不得收取任何費用，其經(jīng)費由同級財政在單位預(yù)算中予以保障。

保藏機(jī)構(gòu)的管理辦法由國務(wù)院衛(wèi)生主管部門會同國務(wù)院獸醫(yī)主管部門制定。

第十五條保藏機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)憑實驗室依照本條例的規(guī)定取得的從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的批準(zhǔn)文件，向?qū)嶒炇姨峁└咧虏⌒圆≡⑸锞ǘ荆┓N和樣本，并予以登記。

第十六條實驗室在相關(guān)實驗活動結(jié)束后，應(yīng)當(dāng)依照國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門的規(guī)定，及時將病原微生物菌（毒）種和樣本就地銷毀或者送交保藏機(jī)構(gòu)保管。

保藏機(jī)構(gòu)接受實驗室送交的病原微生物菌（毒）種和樣本，應(yīng)當(dāng)予以登記，并開具接收證明。

第十七條高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本在運輸、儲存中被盜、被搶、丟失、泄漏的，承運單位、護(hù)送人、保藏機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)采取必要的控制措施，并在2小時內(nèi)分別向承運單位的主管部門、護(hù)送人所在單位和保藏機(jī)構(gòu)的主管部門報告，同時向所在地的縣級人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門報告，發(fā)生被盜、被搶、丟失的，還應(yīng)當(dāng)向公安機(jī)關(guān)報告；接到報告的衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)在2小時內(nèi)向本級人民政府報告，并同時向上級人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門和國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門報告。

縣級人民政府應(yīng)當(dāng)在接到報告后2小時內(nèi)向設(shè)區(qū)的市級人民政府或者上一級人民政府報告；設(shè)區(qū)的市級人民政府應(yīng)當(dāng)在接到報告后2小時內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市人民政府報告。省、自治區(qū)、直轄市人民政府應(yīng)當(dāng)在接到報告后1小時內(nèi)，向國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門報告。

任何單位和個人發(fā)現(xiàn)高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本的容器或者包裝材料，應(yīng)當(dāng)及時向附近的衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門報告；接到報告的衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)及時組織調(diào)查核實，并依法采取必要的控制措施。

第三章實驗室的設(shè)立與管理

第十八條國家根據(jù)實驗室對病原微生物的生物安全防護(hù)水平，并依照實驗室生物安全國家標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，將實驗室分為一級、二級、三級、四級。

第十九條新建、改建、擴(kuò)建三級、四級實驗室或者生產(chǎn)、進(jìn)口移動式三級、四級實驗室應(yīng)當(dāng)遵守下列規(guī)定：

（一）符合國家生物安全實驗室體系規(guī)劃并依法履行有關(guān)審批手續(xù)；

（二）經(jīng)國務(wù)院科技主管部門審查同意；

（三）符合國家生物安全實驗室建筑技術(shù)規(guī)范；

（四）依照《中華人民共和國環(huán)境影響評價法》的規(guī)定進(jìn)行環(huán)境影響評價并經(jīng)環(huán)境保護(hù)主管部門審查批準(zhǔn)；

（五）生物安全防護(hù)級別與其擬從事的實驗活動相適應(yīng)。

前款規(guī)定所稱國家生物安全實驗室體系規(guī)劃，由國務(wù)院投資主管部門會同國務(wù)院有關(guān)部門制定。制定國家生物安全實驗室體系規(guī)劃應(yīng)當(dāng)遵循總量控制、合理布局、資源共享的原則，并應(yīng)當(dāng)召開聽證會或者論證會，聽取公共衛(wèi)生、環(huán)境保護(hù)、投資管理和實驗室管理等方面專家的意見。

第二十條三級、四級實驗室應(yīng)當(dāng)通過實驗室國家認(rèn)可。

國務(wù)院認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理部門確定的認(rèn)可機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依照實驗室生物安全國家標(biāo)準(zhǔn)以及本條例的有關(guān)規(guī)定，對三級、四級實驗室進(jìn)行認(rèn)可；實驗室通過認(rèn)可的，頒發(fā)相應(yīng)級別的生物安全實驗室證書。證書有效期為5年。

第二十一條一級、二級實驗室不得從事高致病性病原微生物實驗活動。三級、四級實驗室從事高致病性病原微生物實驗活動，應(yīng)當(dāng)具備下列條件：

（一）實驗?zāi)康暮蛿M從事的實驗活動符合國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門的規(guī)定；

（二）通過實驗室國家認(rèn)可；

（三）具有與擬從事的實驗活動相適應(yīng)的工作人員；

（四）工程質(zhì)量經(jīng)建筑主管部門依法檢測驗收合格。

國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門依照各自職責(zé)對三級、四級實驗室是否符合上述條件進(jìn)行審查；對符合條件的，發(fā)給從事高致病性病原微生物實驗活動的資格證書。

第二十二條取得從事高致病性病原微生物實驗活動資格證書的實驗室，需要從事某種高致病性病原微生物或者疑似高致病性病原微生物實驗活動的，應(yīng)當(dāng)依照國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門的規(guī)定報省級以上人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門批準(zhǔn)。實驗活動結(jié)果以及工作情況應(yīng)當(dāng)向原批準(zhǔn)部門報告。

實驗室申報或者接受與高致病性病原微生物有關(guān)的科研項目，應(yīng)當(dāng)符合科研需要和生物安全要求，具有相應(yīng)的生物安全防護(hù)水平，并經(jīng)國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門同意。

第二十三條出入境檢驗檢疫機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、動物防疫機(jī)構(gòu)在實驗室開展檢測、診斷工作時，發(fā)現(xiàn)高致病性病原微生物或者疑似高致病性病原微生物，需要進(jìn)一步從事這類高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的，應(yīng)當(dāng)依照本條例的規(guī)定經(jīng)批準(zhǔn)同意，并在取得相應(yīng)資格證書的實驗室中進(jìn)行。

專門從事檢測、診斷的實驗室應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依照國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門的規(guī)定，建立健全規(guī)章制度，保證實驗室生物安全。

第二十四條省級以上人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)自收到需要從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的申請之日起15日內(nèi)作出是否批準(zhǔn)的決定。

對出入境檢驗檢疫機(jī)構(gòu)為了檢驗檢疫工作的緊急需要，申請在實驗室對高致病性病原微生物或者疑似高致病性病原微生物開展進(jìn)一步實驗活動的，省級以上人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)自收到申請之時起2小時內(nèi)作出是否批準(zhǔn)的決定；2小時內(nèi)未作出決定的，實驗室可以從事相應(yīng)的實驗活動。

省級以上人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)為申請人通過電報、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件等方式提出申請?zhí)峁┓奖恪?/p>

第二十五條新建、改建或者擴(kuò)建一級、二級實驗室，應(yīng)當(dāng)向設(shè)區(qū)的市級人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門備案。設(shè)區(qū)的市級人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)每年將備案情況匯總后報省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門。

第二十六條國務(wù)院衛(wèi)生主管部門和獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)定期匯總并互相通報實驗室數(shù)量和實驗室設(shè)立、分布情況，以及取得從事高致病性病原微生物實驗活動資格證書的三級、四級實驗室及其從事相關(guān)實驗活動的情況。

第二十七條已經(jīng)建成并通過實驗室國家認(rèn)可的三級、四級實驗室應(yīng)當(dāng)向所在地的縣級人民政府環(huán)境保護(hù)主管部門備案。環(huán)境保護(hù)主管部門依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定對實驗室排放的廢水、廢氣和其他廢物處置情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

第二十八條對我國尚未發(fā)現(xiàn)或者已經(jīng)宣布消滅的病原微生物，任何單位和個人未經(jīng)批準(zhǔn)不得從事相關(guān)實驗活動。

為了預(yù)防、控制傳染病，需要從事前款所指病原微生物相關(guān)實驗活動的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)國務(wù)院衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門批準(zhǔn)，并在批準(zhǔn)部門指定的專業(yè)實驗室中進(jìn)行。

第二十九條實驗室使用新技術(shù)、新方法從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的，應(yīng)當(dāng)符合防止高致病性病原微生物擴(kuò)散、保證生物安全和操作者人身安全的要求，并經(jīng)國家病原微生物實驗室生物安全專家委員會論證；經(jīng)論證可行的，方可使用。

第三十條需要在動物體上從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的，應(yīng)當(dāng)在符合動物實驗室生物安全國家標(biāo)準(zhǔn)的三級以上實驗室進(jìn)行。

第三十一條實驗室的設(shè)立單位負(fù)責(zé)實驗室的生物安全管理。

實驗室的設(shè)立單位應(yīng)當(dāng)依照本條例的規(guī)定制定科學(xué)、嚴(yán)格的管理制度，并定期對有關(guān)生物安全規(guī)定的落實情況進(jìn)行檢查，定期對實驗室設(shè)施、設(shè)備、材料等進(jìn)行檢查、維護(hù)和更新，以確保其符合國家標(biāo)準(zhǔn)。

實驗室的設(shè)立單位及其主管部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對實驗室日常活動的管理。

第三十二條實驗室負(fù)責(zé)人為實驗室生物安全的第一責(zé)任人。

實驗室從事實驗活動應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)和實驗室技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程。實驗室負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)指定專人監(jiān)督檢查實驗室技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程的落實情況。

第三十三條從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗室的設(shè)立單位，應(yīng)當(dāng)建立健全安全保衛(wèi)制度，采取安全保衛(wèi)措施，嚴(yán)防高致病性病原微生物被盜、被搶、丟失、泄漏，保障實驗室及其病原微生物的安全。實驗室發(fā)生高致病性病原微生物被盜、被搶、丟失、泄漏的，實驗室的設(shè)立單位應(yīng)當(dāng)依照本條例第十七條的規(guī)定進(jìn)行報告。

從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗室應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)備案，并接受公安機(jī)關(guān)有關(guān)實驗室安全保衛(wèi)工作的監(jiān)督指導(dǎo)。

第三十四條實驗室或者實驗室的設(shè)立單位應(yīng)當(dāng)每年定期對工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，保證其掌握實驗室技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、生物安全防護(hù)知識和實際操作技能，并進(jìn)行考核。工作人員經(jīng)考核合格的，方可上崗。

從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗室，應(yīng)當(dāng)每半年將培訓(xùn)、考核其工作人員的情況和實驗室運行情況向省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門報告。

第三十五條從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動應(yīng)當(dāng)有2名以上的工作人員共同進(jìn)行。

進(jìn)入從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗室的工作人員或者其他有關(guān)人員，應(yīng)當(dāng)經(jīng)實驗室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。實驗室應(yīng)當(dāng)為其提供符合防護(hù)要求的防護(hù)用品并采取其他職業(yè)防護(hù)措施。從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗室，還應(yīng)當(dāng)對實驗室工作人員進(jìn)行健康監(jiān)測，每年組織對其進(jìn)行體檢，并建立健康檔案；必要時，應(yīng)當(dāng)對實驗室工作人員進(jìn)行預(yù)防接種。

第三十六條在同一個實驗室的同一個獨立安全區(qū)域內(nèi)，只能同時從事一種高致病性病原微生物的相關(guān)實驗活動。

第三十七條實驗室應(yīng)當(dāng)建立實驗檔案，記錄實驗室使用情況和安全監(jiān)督情況。實驗室從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗檔案保存期，不得少于20年。

第三十八條實驗室應(yīng)當(dāng)依照環(huán)境保護(hù)的有關(guān)法律、行政法規(guī)和國務(wù)院有關(guān)部門的規(guī)定，對廢水、廢氣以及其他廢物進(jìn)行處置，并制定相應(yīng)的環(huán)境保護(hù)措施，防止環(huán)境污染。

第三十九條三級、四級實驗室應(yīng)當(dāng)在明顯位置標(biāo)示國務(wù)院衛(wèi)生主管部門和獸醫(yī)主管部門規(guī)定的生物危險標(biāo)識和生物安全實驗室級別標(biāo)志。

第四十條從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗室應(yīng)當(dāng)制定實驗室感染應(yīng)急處置預(yù)案，并向該實驗室所在地的省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門備案。

第四十一條國務(wù)院衛(wèi)生主管部門和獸醫(yī)主管部門會同國務(wù)院有關(guān)部門組織病原學(xué)、免疫學(xué)、檢驗醫(yī)學(xué)、流行病學(xué)、預(yù)防獸醫(yī)學(xué)、環(huán)境保護(hù)和實驗室管理等方面的專家，組成國家病原微生物實驗室生物安全專家委員會。該委員會承擔(dān)從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗室的設(shè)立與運行的生物安全評估和技術(shù)咨詢、論證工作。

省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生主管部門和獸醫(yī)主管部門會同同級人民政府有關(guān)部門組織病原學(xué)、免疫學(xué)、檢驗醫(yī)學(xué)、流行病學(xué)、預(yù)防獸醫(yī)學(xué)、環(huán)境保護(hù)和實驗室管理等方面的專家，組成本地區(qū)病原微生物實驗室生物安全專家委員會。該委員會承擔(dān)本地區(qū)實驗室設(shè)立和運行的技術(shù)咨詢工作。

第四章實驗室感染控制

第四十二條實驗室的設(shè)立單位應(yīng)當(dāng)指定專門的機(jī)構(gòu)或者人員承擔(dān)實驗室感染控制工作，定期檢查實驗室的生物安全防護(hù)、病原微生物菌（毒）種和樣本保存與使用、安全操作、實驗室排放的廢水和廢氣以及其他廢物處置等規(guī)章制度的實施情況。

負(fù)責(zé)實驗室感染控制工作的機(jī)構(gòu)或者人員應(yīng)當(dāng)具有與該實驗室中的病原微生物有關(guān)的傳染病防治知識，并定期調(diào)查、了解實驗室工作人員的健康狀況。

第四十三條實驗室工作人員出現(xiàn)與本實驗室從事的高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動有關(guān)的感染臨床癥狀或者體征時，實驗室負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)向負(fù)責(zé)實驗室感染控制工作的機(jī)構(gòu)或者人員報告，同時派專人陪同及時就診；實驗室工作人員應(yīng)當(dāng)將近期所接觸的病原微生物的種類和危險程度如實告知診治醫(yī)療機(jī)構(gòu)。接診的醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時救治；不具備相應(yīng)救治條件的，應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定將感染的實驗室工作人員轉(zhuǎn)診至具備相應(yīng)傳染病救治條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)；具備相應(yīng)傳染病救治條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)接診治療，不得拒絕救治。

第四十四條實驗室發(fā)生高致病性病原微生物泄漏時，實驗室工作人員應(yīng)當(dāng)立即采取控制措施，防止高致病性病原微生物擴(kuò)散，并同時向負(fù)責(zé)實驗室感染控制工作的機(jī)構(gòu)或者人員報告。

第四十五條負(fù)責(zé)實驗室感染控制工作的機(jī)構(gòu)或者人員接到本條例第四十三條、第四十四條規(guī)定的報告后，應(yīng)當(dāng)立即啟動實驗室感染應(yīng)急處置預(yù)案，并組織人員對該實驗室生物安全狀況等情況進(jìn)行調(diào)查；確認(rèn)發(fā)生實驗室感染或者高致病性病原微生物泄漏的，應(yīng)當(dāng)依照本條例第十七條的規(guī)定進(jìn)行報告，并同時采取控制措施，對有關(guān)人員進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察或者隔離治療，封閉實驗室，防止擴(kuò)散。

第四十六條衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門接到關(guān)于實驗室發(fā)生工作人員感染事故或者病原微生物泄漏事件的報告，或者發(fā)現(xiàn)實驗室從事病原微生物相關(guān)實驗活動造成實驗室感染事故的，應(yīng)當(dāng)立即組織疾病預(yù)防控制機(jī)構(gòu)、動物防疫監(jiān)督機(jī)構(gòu)和醫(yī)療機(jī)構(gòu)以及其他有關(guān)機(jī)構(gòu)依法采取下列預(yù)防、控制措施：

（一）封閉被病原微生物污染的實驗室或者可能造成病原微生物擴(kuò)散的場所；

（二）開展流行病學(xué)調(diào)查；

（三）對病人進(jìn)行隔離治療，對相關(guān)人員進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查；

（四）對密切接觸者進(jìn)行醫(yī)學(xué)觀察；

（五）進(jìn)行現(xiàn)場消毒；

（六）對染疫或者疑似染疫的動物采取隔離、撲殺等措施；

（七）其他需要采取的預(yù)防、控制措施。

第四十七條醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者獸醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)及其執(zhí)行職務(wù)的醫(yī)務(wù)人員發(fā)現(xiàn)由于實驗室感染而引起的與高致病性病原微生物相關(guān)的傳染病病人、疑似傳染病病人或者患有疫病、疑似患有疫病的動物，診治的醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者獸醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在2小時內(nèi)報告所在地的縣級人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門；接到報告的衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)在2小時內(nèi)通報實驗室所在地的縣級人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門。接到通報的衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)依照本條例第四十六條的規(guī)定采取預(yù)防、控制措施。

第四十八條發(fā)生病原微生物擴(kuò)散，有可能造成傳染病暴發(fā)、流行時，縣級以上人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定以及實驗室感染應(yīng)急處置預(yù)案進(jìn)行處理。

第五章監(jiān)督管理

第四十九條縣級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門依照各自分工，履行下列職責(zé)：

（一）對病原微生物菌（毒）種、樣本的采集、運輸、儲存進(jìn)行監(jiān)督檢查；

（二）對從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗室是否符合本條例規(guī)定的條件進(jìn)行監(jiān)督檢查；

（三）對實驗室或者實驗室的設(shè)立單位培訓(xùn)、考核其工作人員以及上崗人員的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查；

（四）對實驗室是否按照有關(guān)國家標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程從事病原微生物相關(guān)實驗活動進(jìn)行監(jiān)督檢查。

縣級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門，應(yīng)當(dāng)主要通過檢查反映實驗室執(zhí)行國家有關(guān)法律、行政法規(guī)以及國家標(biāo)準(zhǔn)和要求的記錄、檔案、報告，切實履行監(jiān)督管理職責(zé)。

第五十條縣級以上人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門在履行監(jiān)督檢查職責(zé)時，有權(quán)進(jìn)入被檢查單位和病原微生物泄漏或者擴(kuò)散現(xiàn)場調(diào)查取證、采集樣品，查閱復(fù)制有關(guān)資料。需要進(jìn)入從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗室調(diào)查取證、采集樣品的，應(yīng)當(dāng)指定或者委托專業(yè)機(jī)構(gòu)實施。被檢查單位應(yīng)當(dāng)予以配合，不得拒絕、阻撓。

第五十一條國務(wù)院認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理部門依照《中華人民共和國認(rèn)證認(rèn)可條例》的規(guī)定對實驗室認(rèn)可活動進(jìn)行監(jiān)督檢查。

第五十二條衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門應(yīng)當(dāng)依據(jù)法定的職權(quán)和程序履行職責(zé)，做到公正、公平、公開、文明、高效。

第五十三條衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門的執(zhí)法人員執(zhí)行職務(wù)時，應(yīng)當(dāng)有2名以上執(zhí)法人員參加，出示執(zhí)法證件，并依照規(guī)定填寫執(zhí)法文書。

現(xiàn)場檢查筆錄、采樣記錄等文書經(jīng)核對無誤后，應(yīng)當(dāng)由執(zhí)法人員和被檢查人、被采樣人簽名。被檢查人、被采樣人拒絕簽名的，執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)在自己簽名后注明情況。

第五十四條衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門及其執(zhí)法人員執(zhí)行職務(wù)，應(yīng)當(dāng)自覺接受社會和公民的監(jiān)督。公民、法人和其他組織有權(quán)向上級人民政府及其衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門舉報地方人民政府及其有關(guān)主管部門不依照規(guī)定履行職責(zé)的情況。接到舉報的有關(guān)人民政府或者其衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門，應(yīng)當(dāng)及時調(diào)查處理。

第五十五條上級人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門發(fā)現(xiàn)屬于下級人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門職責(zé)范圍內(nèi)需要處理的事項的，應(yīng)當(dāng)及時告知該部門處理；下級人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門不及時處理或者不積極履行本部門職責(zé)的，上級人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期改正；逾期不改正的，上級人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門、環(huán)境保護(hù)主管部門有權(quán)直接予以處理。

第六章法律責(zé)任

第五十六條三級、四級實驗室未依照本條例的規(guī)定取得從事高致病性病原微生物實驗活動的資格證書，或者已經(jīng)取得相關(guān)資格證書但是未經(jīng)批準(zhǔn)從事某種高致病性病原微生物或者疑似高致病性病原微生物實驗活動的，由縣級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門依照各自職責(zé)，責(zé)令停止有關(guān)活動，監(jiān)督其將用于實驗活動的病原微生物銷毀或者送交保藏機(jī)構(gòu)，并給予警告；造成傳染病傳播、流行或者其他嚴(yán)重后果的，由實驗室的設(shè)立單位對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予撤職、開除的處分；有資格證書的，應(yīng)當(dāng)?shù)蹁N其資格證書；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第五十七條衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門違反本條例的規(guī)定，準(zhǔn)予不符合本條例規(guī)定條件的實驗室從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的，由作出批準(zhǔn)決定的衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門撤銷原批準(zhǔn)決定，責(zé)令有關(guān)實驗室立即停止有關(guān)活動，并監(jiān)督其將用于實驗活動的病原微生物銷毀或者送交保藏機(jī)構(gòu)，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

因違法作出批準(zhǔn)決定給當(dāng)事人的合法權(quán)益造成損害的，作出批準(zhǔn)決定的衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第五十八條衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門對符合法定條件的實驗室不頒發(fā)從事高致病性病原微生物實驗活動的資格證書，或者對出入境檢驗檢疫機(jī)構(gòu)為了檢驗檢疫工作的緊急需要，申請在實驗室對高致病性病原微生物或者疑似高致病性病原微生物開展進(jìn)一步檢測活動，不在法定期限內(nèi)作出是否批準(zhǔn)決定的，由其上級行政機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)關(guān)責(zé)令改正，給予警告；造成傳染病傳播、流行或者其他嚴(yán)重后果的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予撤職、開除的行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第五十九條違反本條例規(guī)定，在不符合相應(yīng)生物安全要求的實驗室從事病原微生物相關(guān)實驗活動的，由縣級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門依照各自職責(zé)，責(zé)令停止有關(guān)活動，監(jiān)督其將用于實驗活動的病原微生物銷毀或者送交保藏機(jī)構(gòu)，并給予警告；造成傳染病傳播、流行或者其他嚴(yán)重后果的，由實驗室的設(shè)立單位對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予撤職、開除的處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第六十條實驗室有下列行為之一的，由縣級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門依照各自職責(zé)，責(zé)令限期改正，給予警告；逾期不改正的，由實驗室的設(shè)立單位對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予撤職、開除的處分；有許可證件的，并由原發(fā)證部門吊銷有關(guān)許可證件：

（一）未依照規(guī)定在明顯位置標(biāo)示國務(wù)院衛(wèi)生主管部門和獸醫(yī)主管部門規(guī)定的生物危險標(biāo)識和生物安全實驗室級別標(biāo)志的；

（二）未向原批準(zhǔn)部門報告實驗活動結(jié)果以及工作情況的；

（三）未依照規(guī)定采集病原微生物樣本，或者對所采集樣本的來源、采集過程和方法等未作詳細(xì)記錄的；

（四）新建、改建或者擴(kuò)建一級、二級實驗室未向設(shè)區(qū)的市級人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門備案的；

（五）未依照規(guī)定定期對工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，或者工作人員考核不合格允許其上崗，或者批準(zhǔn)未采取防護(hù)措施的人員進(jìn)入實驗室的；

（六）實驗室工作人員未遵守實驗室生物安全技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程的；

（七）未依照規(guī)定建立或者保存實驗檔案的；

（八）未依照規(guī)定制定實驗室感染應(yīng)急處置預(yù)案并備案的。

第六十一條經(jīng)依法批準(zhǔn)從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的實驗室的設(shè)立單位未建立健全安全保衛(wèi)制度，或者未采取安全保衛(wèi)措施的，由縣級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門依照各自職責(zé)，責(zé)令限期改正；逾期不改正，導(dǎo)致高致病性病原微生物菌（毒）種、樣本被盜、被搶或者造成其他嚴(yán)重后果的，由原發(fā)證部門吊銷該實驗室從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動的資格證書；造成傳染病傳播、流行的，該實驗室設(shè)立單位的主管部門還應(yīng)當(dāng)對該實驗室的設(shè)立單位的直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予降級、撤職、開除的處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第六十二條未經(jīng)批準(zhǔn)運輸高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本，或者承運單位經(jīng)批準(zhǔn)運輸高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本未履行保護(hù)義務(wù)，導(dǎo)致高致病性病原微生物菌（毒）種或者樣本被盜、被搶、丟失、泄漏的，由縣級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門依照各自職責(zé)，責(zé)令采取措施，消除隱患，給予警告；造成傳染病傳播、流行或者其他嚴(yán)重后果的，由托運單位和承運單位的主管部門對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予撤職、開除的處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第六十三條有下列行為之一的，由實驗室所在地的設(shè)區(qū)的市級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門依照各自職責(zé)，責(zé)令有關(guān)單位立即停止違法活動，監(jiān)督其將病原微生物銷毀或者送交保藏機(jī)構(gòu)；造成傳染病傳播、流行或者其他嚴(yán)重后果的，由其所在單位或者其上級主管部門對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予撤職、開除的處分；有許可證件的，并由原發(fā)證部門吊銷有關(guān)許可證件；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

（一）實驗室在相關(guān)實驗活動結(jié)束后，未依照規(guī)定及時將病原微生物菌（毒）種和樣本就地銷毀或者送交保藏機(jī)構(gòu)保管的；

（二）實驗室使用新技術(shù)、新方法從事高致病性病原微生物相關(guān)實驗活動未經(jīng)國家病原微生物實驗室生物安全專家委員會論證的；

（三）未經(jīng)批準(zhǔn)擅自從事在我國尚未發(fā)現(xiàn)或者已經(jīng)宣布消滅的病原微生物相關(guān)實驗活動的；

（四）在未經(jīng)指定的專業(yè)實驗室從事在我國尚未發(fā)現(xiàn)或者已經(jīng)宣布消滅的病原微生物相關(guān)實驗活動的；

（五）在同一個實驗室的同一個獨立安全區(qū)域內(nèi)同時從事兩種或者兩種以上高致病性病原微生物的相關(guān)實驗活動的。

第六十四條認(rèn)可機(jī)構(gòu)對不符合實驗室生物安全國家標(biāo)準(zhǔn)以及本條例規(guī)定條件的實驗室予以認(rèn)可，或者對符合實驗室生物安全國家標(biāo)準(zhǔn)以及本條例規(guī)定條件的實驗室不予認(rèn)可的，由國務(wù)院認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理部門責(zé)令限期改正，給予警告；造成傳染病傳播、流行或者其他嚴(yán)重后果的，由國務(wù)院認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理部門撤銷其認(rèn)可資格，有上級主管部門的，由其上級主管部門對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予撤職、開除的處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第六十五條實驗室工作人員出現(xiàn)該實驗室從事的病原微生物相關(guān)實驗活動有關(guān)的感染臨床癥狀或者體征，以及實驗室發(fā)生高致病性病原微生物泄漏時，實驗室負(fù)責(zé)人、實驗室工作人員、負(fù)責(zé)實驗室感染控制的專門機(jī)構(gòu)或者人員未依照規(guī)定報告，或者未依照規(guī)定采取控制措施的，由縣級以上地方人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門依照各自職責(zé)，責(zé)令限期改正，給予警告；造成傳染病傳播、流行或者其他嚴(yán)重后果的，由其設(shè)立單位對實驗室主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予撤職、開除的處分；有許可證件的，并由原發(fā)證部門吊銷有關(guān)許可證件；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第六十六條拒絕接受衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門依法開展有關(guān)高致病性病原微生物擴(kuò)散的調(diào)查取證、采集樣品等活動或者依照本條例規(guī)定采取有關(guān)預(yù)防、控制措施的，由縣級以上人民政府衛(wèi)生主管部門、獸醫(yī)主管部門依照各自職責(zé)，責(zé)令改正，給予警告；造成傳染病傳播、流行以及其他嚴(yán)重后果的，由實驗室的設(shè)立單位對實驗室主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予降級、撤職、開除的處分；有許可證件的，并由原發(fā)證部門吊銷有關(guān)許可證件；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第六十七條發(fā)生病原微生物被盜、被搶、丟失、泄漏，承運單位、護(hù)送人、保藏機(jī)構(gòu)和實驗室的設(shè)立單位未依照本條例的規(guī)定報告的，由所在地的縣級人民政府衛(wèi)生主管部門或者獸醫(yī)主管部門給予警告；造成傳染病傳播、流行或者其他嚴(yán)重后果的，由實驗室的設(shè)立單位或者承運單位、保藏機(jī)構(gòu)的上級主管部門對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予撤職、開除的處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第六十八條保藏機(jī)構(gòu)未依照規(guī)定儲存實驗室送交的菌（毒）種和樣本，或者未依照規(guī)定提供菌（毒）種和樣本的，由其指定部門責(zé)令限期改正，收回違法提供的菌（毒）種和樣本，并給予警告；造成傳染病傳播、流行或者其他嚴(yán)重后果的，由其所在單位或者其上級主管部門對主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員，依法給予撤職、開除的處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第六十九條縣級以上人民政府有關(guān)主管部門，未依照本條例的規(guī)定履行實驗室及其實驗活動監(jiān)督檢查職責(zé)的，由有關(guān)人民政府在各自職責(zé)范圍內(nèi)責(zé)令改正，通報批評；造成傳染病傳播、流行或者其他嚴(yán)重后果的，對直接負(fù)責(zé)的主管人員，依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第七章附則

第七十條軍隊實驗室由中國人民衛(wèi)生主管部門參照本條例負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。

篇3

關(guān)鍵詞：規(guī)避；無固定期勞動合同；動因；對策

中圖分類號：D922.52 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A文章編號：1673－291X（2011）02－0064－02

2008年生效的《勞動合同法》對無固定期限勞動合同制度進(jìn)行了突破性規(guī)定，受到社會各界的廣泛關(guān)注，引起極大的爭議?！秳趧雍贤ā分械臒o固定期限勞動合同的實施改變了傳統(tǒng)的短期雇傭模式，不僅有利于增強(qiáng)勞動者對用人單位的認(rèn)同感和信任感，也有利于促進(jìn)企業(yè)不斷改進(jìn)經(jīng)營管理，增加收益。但由于在實踐中存在對無固定期限勞動合同的種種誤解，出現(xiàn)了華為公司集體辭職，沃爾瑪突擊裁員，政協(xié)委員張茵、經(jīng)濟(jì)學(xué)家張五常建議取消無固定期限勞動合同等事件，顯現(xiàn)了人們對無固定期限勞動合同制度的困惑和誤讀。本文以企業(yè)規(guī)避無固定期限勞動合同制度的現(xiàn)象為切入點，在分析歸納企業(yè)規(guī)避行為動因的基礎(chǔ)上，對加強(qiáng)我國無固定期限勞動合同制度保護(hù)提出建議。

一、無固定期限勞動合同的法律界定

勞動合同也稱“勞動契約”，是勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系時所訂立的合同。勞動合同是勞動關(guān)系的核心，一切勞動關(guān)系均建立在勞動合同之上，并由此而展開。我國按合同期限可以將勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。其中，無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。除法律、法規(guī)有規(guī)定外，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)約定合同變更、解除的條件。只要法定的條件未出現(xiàn)，勞動關(guān)系就一直存續(xù)。無固定期限并非指永遠(yuǎn)，而是指勞動關(guān)系可以在勞動者的法定勞動年齡內(nèi)和企業(yè)存續(xù)期限內(nèi)無期限存續(xù)，只有在符合法定的合同解除條件出現(xiàn)時，勞動關(guān)系才可終止。無固定期限勞動合同制度是勞動合同制度的一項重要內(nèi)容，充分體現(xiàn)了公法對私法的干預(yù)，它在勞動者與用人單位之間的利益平衡上有著其獨特的作用。目前，無固定期限勞動合同已成為西方國家勞動制度通例[1]。

二、企業(yè)規(guī)避無固定期限勞動合同的具體表現(xiàn)

在《勞動合同法》剛剛頒布之時，就有很多企業(yè)認(rèn)為此法中的無固定期限勞動合同制度只是為了維護(hù)勞動者利益而訂立，對用人單位有百害而無一益，并針對此制度采取對應(yīng)措施。2008年1月1日《勞動合同法》實施后，各用人單位紛紛想方設(shè)法規(guī)避該制度，以防企業(yè)利益受損。用人單位的規(guī)避行為主要有如下方面。

（一）工齡清零

規(guī)避行為中最引人注目的是華為7 000員工請辭事件。深圳華為技術(shù)有限公司是國內(nèi)知名IT企業(yè)。 2007年9月華為通過了鼓勵員工辭職的方案，要求工作滿8年的員工在《勞動合同法》正式實施之前辦理自動辭職手續(xù)，工齡清零，以規(guī)避無固定期限勞動合同制度，共計有超過7 000名老員工辦理了相關(guān)手續(xù)。這就是轟動一時的華為“辭職門”事件[2]。雖然華為公司對員工進(jìn)行相應(yīng)補(bǔ)償，并一再否認(rèn)這是為了規(guī)避《勞動合同法》，但我們不難看出，華為公司的此種做法和《勞動合同法》無固定期限勞動合同制度的實施關(guān)系緊密。華為“辭職門”事件影響巨大，被眾多民企仿效。

（二）突擊裁員

同樣規(guī)避無固定期限勞動合同制度的還有沃爾瑪。從2007年10月末開始，沃爾瑪全球采購中心上海分部的部分員工就陸續(xù)收到了解聘的通知。與此同時，沃爾瑪深圳、上海、莆田、東莞四個分部的全球采購中心被全部裁撤。而沃爾瑪對這些解聘和裁撤行為沒有給出任何合理理由。雖然沃爾瑪中國區(qū)負(fù)責(zé)人聲稱此次裁員只是沃爾瑪采購系統(tǒng)正常的人動，但一般認(rèn)為沃爾瑪公司此次突擊裁員主要是為了規(guī)避《勞動合同法》無固定期限勞動合同制度[3]。

（三）勞務(wù)派遣

數(shù)據(jù)顯示，很多企業(yè)，包括航空、銀行、石油、電信等行業(yè)的大型國企，紛紛在2007年底前突擊把一些員工改為勞務(wù)派遣。有的甚至讓勞務(wù)公司公開競標(biāo)，以求把企業(yè)的成本和責(zé)任壓到最小。這些做法遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越勞務(wù)派遣一般在“臨時性、輔或者替代性”的工作崗位上實施的法律規(guī)定。全國公有制企業(yè)、事業(yè)、機(jī)關(guān)單位使用的勞務(wù)派遣工超過2 500萬人，一些大型國有企業(yè)甚至l/3～2/3的員工都屬于勞務(wù)派遣[4]，勞務(wù)派遣被這些企業(yè)視為規(guī)避無固定期限勞動合同制度的一把利劍。

（四）更換名稱

為規(guī)避無固定期限勞動合同制度，許多中小企業(yè)換個名稱重新注冊。其后來注冊的公司并非用來進(jìn)行正常的經(jīng)營活動，而只是用來與員工簽訂合同。員工在這家新名稱的公司工作的內(nèi)容與原來的工作內(nèi)容相同，甚至上崗證、出入證、考勤卡、工資卡、稅單上的單位名稱都沒有變更。

三、企業(yè)規(guī)避無固定期限勞動合同的動因分析

眾多企業(yè)采取上述措施，是為了規(guī)避無固定期限勞動合同制度。那么，無固定期限勞動合同制度究竟有什么可怕之處，使得企業(yè)視其如洪水猛獸？筆者認(rèn)為主要原因如下。

（一）把無固定期限勞動合同同固定工制度相混淆

很多企業(yè)之所以懼怕與職工簽訂無固定期限勞動合同，很大程度上是因為把這種制度和我國計劃經(jīng)濟(jì)體制下的固定工制度相混淆。固定工制度是計劃經(jīng)濟(jì)時代我國全民所有制單位的基本勞動制度。這種勞動制度的特點是職工的工作期限沒有限制，除了特殊情況外，勞動者就業(yè)后長期在一個單位內(nèi)工作，職工不能無故離職，單位也不能無故辭退職工。勞動者與用人單位保持著終身的固定勞動關(guān)系。長期以來，這種用工制度在保障勞動者就業(yè)和社會主義建設(shè)方面確實發(fā)揮了重要作用，但也存在用工單位大包大攬、勞動者安于現(xiàn)狀等弊端，從而在一定程度上限制了勞動者的自由競爭，也遏制了單位的自由發(fā)展。正是由于認(rèn)為無固定期限勞動合同是變相的“終身制”、“鐵飯碗”，會對企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展帶來負(fù)面影響，企業(yè)才會采取種種措施規(guī)避。

（二）擔(dān)心無固定期限勞動合同會對企業(yè)的管理造成不利影響

首先，許多用人單位擔(dān)心一旦簽訂無固定期限勞動合同，勞動者就會喪失積極性，不再將精力全部用于工作上甚至出現(xiàn)消極怠工的情況；其次，簽訂無固定期限勞動合同后，對于勞動者的崗位調(diào)整也將受到一定的限制，這將直接削弱用人單位的人事任免權(quán)；最后，如果勞動者出現(xiàn)違反公司章程行為而又未達(dá)到法律規(guī)定的條件，用人單位也不得隨意辭退，直接影響到公司的內(nèi)部管理。擔(dān)心無固定期限勞動合同會對其用工靈活性造成不利影響，這也是企業(yè)對無固定期限勞動合同有抵觸情緒的一個很重要的原因。

（三）擔(dān)心無固定期限勞動合同會增加企業(yè)的用工成本

與固定期限勞動合同相比，無固定期限勞動合同如不遭遇法定解除和終止的情形就應(yīng)當(dāng)一直履行下去。因此，企業(yè)除工資外還必須負(fù)擔(dān)職工的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險以及各種津貼福利。之所以出現(xiàn)企業(yè)大規(guī)模裁員的情況，其深層次的原因是因為在被強(qiáng)制性安排勞動者生老病死的情況下，潛在的勞動力成本、管理成本的急劇上升已超過用人單位的心理預(yù)期，用人單位作為一個理性的經(jīng)濟(jì)人作出了一個理性反應(yīng)。一方面，用人單位認(rèn)為這種合同與其利潤最大化的目標(biāo)嚴(yán)重沖突，使用人單位承擔(dān)過大的負(fù)擔(dān)和成本；另一方面，勞動者認(rèn)為這一合同無疑是一個保險合同，一旦簽訂很難解除。再加上由于愿意簽訂這一合同的勞動者多數(shù)年齡偏大、技能偏低，使用人單位產(chǎn)生嚴(yán)重不滿情緒。

四、解決企業(yè)規(guī)避無固定期限勞動合同制度的幾點建議

勞資矛盾已經(jīng)成為目前影響我國社會和諧穩(wěn)定的主要因素。保護(hù)資本的利益事關(guān)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，保護(hù)勞動者的利益則關(guān)乎社會穩(wěn)定。在對勞動力市場進(jìn)行立法干預(yù)時，到底應(yīng)該堅持“發(fā)展才是硬道理”還是奉行“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，是我國構(gòu)建和諧社會的一道難題。勞動法的責(zé)任就是在資本、勞動和政府的三方博弈中，做好私法自治與國家干預(yù)的辯證統(tǒng)一，平衡勞動者和用人單位雙方利益。對于企業(yè)規(guī)避無固定期勞動合同制度，我們建議：

（一）從政府角度

1．進(jìn)一步強(qiáng)化勞動力市場的法律調(diào)節(jié)

法律設(shè)定的目的是平衡社會各方的利益。我國目前的國情是用人單位和勞動者的地位嚴(yán)重失衡。我國法律要求用人單位設(shè)立工會組織來保護(hù)勞動者利益，但實際生活中工會很難在兩者之間起到應(yīng)有的積極作用和效果。這種情況下，政府只能嘗試使用行政手段調(diào)節(jié)各方利益，以期望實現(xiàn)勞動者和用人單位雙方地位上的對等。政府需要不斷提高勞動者和用人單位的法律意識，不斷加強(qiáng)對用人單位的行政監(jiān)察，廣泛利用群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的方法，做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必糾，從而構(gòu)建和諧穩(wěn)定、公平公正、共獲收益的平等勞動關(guān)系。

2．進(jìn)一步壯大基層工會組織力量

實現(xiàn)基層工會真正代表職工利益、為職工謀福利的工作職能，需要從以下幾方面工作入手：一是要進(jìn)一步明確基層工會職能?；鶎庸闹饕毮軕?yīng)當(dāng)是維護(hù)勞動者的正當(dāng)權(quán)益，在今后的工會立法和工會工作中應(yīng)強(qiáng)調(diào)這一點，而不再強(qiáng)調(diào)維護(hù)整體利益的職能。二是要加強(qiáng)基層工會組織的獨立性。國家需要在政策、人力、物力和財力等方面對基層工會給予必要支持，壯大基層工會的力量，使基層工會真正有能力承擔(dān)起維護(hù)勞動者正當(dāng)權(quán)益的職能。同時，要豐富工會組織的組織形式，如建立地區(qū)性和行業(yè)性的工會組織，進(jìn)一步降低工會對企業(yè)的依賴程度。三是要積極有效行使集體談判權(quán)[5]。工會組織應(yīng)將集體談判權(quán)落到實處，推行區(qū)域性、行業(yè)性平等協(xié)商和集體合同制度，將企業(yè)和職工最關(guān)心的工資、津貼、保險、用工制度、工作環(huán)境等問題，列為集體談判和集體合同的重點。四是要培養(yǎng)高素質(zhì)、專業(yè)化的工會干部隊伍。工會干部可由上級工會組織委派，組織關(guān)系保留在上級工會組織處，其工資和保險由上級工會組織下發(fā)和繳納[6]。上級組織有必要對工會干部進(jìn)行定期培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)其思想政治素質(zhì)和法律意識以及業(yè)務(wù)素質(zhì)。增強(qiáng)工會對勞動者的責(zé)任感，使得其能夠真正服務(wù)于勞動者。

（二）從企業(yè)角度

1．消除偏見，重新審視無固定期限勞動合同的價值與功能

企業(yè)應(yīng)認(rèn)識到無固定期限勞動合同比固定期限勞動合同更有助于形成穩(wěn)定和諧的勞動關(guān)系，使企業(yè)和員工實現(xiàn)雙贏。一方面，無固定期限勞動合同制度把員工在同一企業(yè)工作一定年限以上作為員工提出訂立無固定期限勞動合同的必備條件之一，實際上是把員工對企業(yè)的前期貢獻(xiàn)與其以后的職業(yè)保障相聯(lián)系起來，這樣就使員工無須擔(dān)心自己“黃金年齡”過后的再就業(yè)問題，解除了后顧之憂，使員工對企業(yè)有了歸屬感、認(rèn)同感，又使員工從企業(yè)的長遠(yuǎn)利益考慮自己的要求、行為，與企業(yè)同甘共苦。這樣，可以極大地提高其積極性和創(chuàng)造性，有利于他們積累工作經(jīng)驗，不斷提高工作效率。另一方面，對企業(yè)而言，市場經(jīng)濟(jì)的本質(zhì)是不同企業(yè)之間人力資本的競爭。人力資本是生產(chǎn)力中最活躍的決定性因素，勞動者在勞動過程中的主觀能動性得到充分的發(fā)揮，效率得到有效提升，最終受益的還是用人單位。

2．建立無固定期限勞動合同的評估與管理機(jī)制

企業(yè)的規(guī)避行為如被認(rèn)定為違法，不僅降低企業(yè)信譽(yù)，還會給在職員工造成很大壓力，導(dǎo)致企業(yè)凝聚力低下、士氣低落，不利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。企業(yè)應(yīng)因勢利導(dǎo)建立無固定期限勞動合同評估與管理機(jī)制。在評估機(jī)制方面，用人單位應(yīng)當(dāng)事先對相關(guān)工作崗位進(jìn)行分析歸類，判斷可以接受無固定期限勞動合同的崗位類別。適合簽訂無固定期限合同的崗位應(yīng)是需要對技術(shù)秘密、經(jīng)營信息嚴(yán)格保密的崗位，或者是對勞動者的經(jīng)驗與技術(shù)熟練度的要求大于對勞動者體力要求的崗位。用人單位應(yīng)選擇具有不可替代性的關(guān)鍵崗位員工簽訂無固定期限勞動合同。在管理機(jī)制方面，用人單位為避免出現(xiàn)效率低下、人浮于事的情況，可以通過強(qiáng)化績效管理來促動勞動者持續(xù)高效工作。可以對工資結(jié)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整，加大績效考核部分比重，降低基本工資比重，以績效考核為杠桿實現(xiàn)優(yōu)者上、庸者下的人力資源用人格局。

參考文獻(xiàn)：

[1] 姜穎. 勞動合同期限的立法探討[J].法學(xué)雜志，2006， （5） .

[2]“華為辭職門”事件愈演愈烈.新浪財經(jīng).http：//business.省略/20071105/n253058245.shtml.

[3] 沃爾瑪博弈勞動法.搜狐財經(jīng).http：//finance.省略/focus/wemhtf/index.shtml.

[4] 曹海東.勞務(wù)派遣的非正常繁榮[N].南方周末，2007-12-12.

篇4

地點：某地稅稅務(wù)所，辦公室內(nèi)。

人物：楊婕——女，基層稅務(wù)所長，28歲，性格潑辣但有人情味兒。

冉總——某大公司經(jīng)理，派頭十足，卻拖欠稅款。

李秘——男，年齡不明，冉總秘書，勢利，逢迎的小丑式人物

幕啟：（楊婕辦公室，一桌兩凳，桌上有電話、文件、水杯等。楊在打電話。）

楊：喂，小張啊，今天雙休日，賣體育彩票的現(xiàn)場，要多去幾個人啊。對，嗬！獎品小到自行車，大到夏利汽車？全是重獎??！別忘了這可是征個人所得稅的好時機(jī)。對！抽獎不結(jié)束，征收員不下崗，別讓稅跑了！沒聽清？我說，別讓稅跑了！

（李秘書探頭探腦上。聽見楊的話。）

李：早就聽說這個女人不尋常，還是什么“地稅之星”！在她手里一分稅也逃不過去！雁過她也能拔根毛下來！你聽聽，真是收稅收瘋了，人家摸彩票礙她什么事？得個多不獎容易，一輩子能碰上幾回呀？她還不放過！要我說呀，什么地稅之星？生意人的煞星?。ㄏ騼?nèi)低喊）冉總！冉總！

（冉鬼鬼鬼祟祟上，到了門口又?jǐn)[出派頭。）

冉（悄悄地）：姓楊的女人在嗎？

李：在，在，就一個人，在里邊打電話呢！

冉（一喜）：噢？還不快進(jìn)去！一會人多了就不方便了！

（李敲門。楊內(nèi)應(yīng)。李、冉進(jìn)。）

楊：喔，冉總經(jīng)理，李秘書，請坐！

李（抖擻精神，牛哄哄地）：楊所長，按理說呢，應(yīng)該是你上門找我們收稅，不過，看在你跑了八趟的份上，我們?nèi)娇偨?jīng)理在百忙之中，親自光臨···

楊（不軟不硬的）：您說錯了，自覺納稅是每個公民的義務(wù)，你欠稅我不去催，就是我失職，對國家不負(fù)責(zé)。你們公司成立三年，欠稅兩百三十萬，不但不繳，甚至抗稅，那是賤踏法律，是可恥的。因此，我上門催稅，不等于說是我低三下四去求你們。你主動來繳稅，也不說明是你屈尊，在道理上我并不欠你什么！所以還是請您坐下，我們談點實質(zhì)問題，否則冉總百忙之中抽出來的時間不是浪費了嗎？

李（尷尬地）：你！

冉（圓滑地）：楊所長，楊所長——我們今天就是特意為稅來的！

李：是呀，我們?nèi)娇偟臅r間就是金錢，

楊：冉總經(jīng)理，既然這樣，今后象繳稅這類事情，只要交給貴公司的財務(wù)人員來辦就行了，我們并不想占用您寶貴的時間······不過，我猜冉總今天大駕光臨，恐怕不是為了繳稅，而是為了我們剛剛執(zhí)行的保全措施吧？·····

冉：楊所長聰明，聰明！我，我不是·····是······

李：我們要請你說清楚，為什么查封我們公司的貨，還準(zhǔn)備拍賣！你們也太過份了！封了貨，我們怎么經(jīng)營，拿什么錢繳稅？還有，事先為什么不通知，不打招呼，不······

楊：冉總，還記得我第八次上門催稅時的話嗎？我說，有再一再二，沒有再三再四，你再不繳稅，我們要采取保全措施了，到時候不要怪我們不給面子！你當(dāng)時是怎么說的？你說，面子？面子值錢么？你們不就是想要錢么？請便，我沒錢！

冉（裝糊涂）：我說了嗎？不可能啊，李秘書，有這回事么？

李：哪一次？八次我自始至終都在呀！沒聽說！再說啦，我們?nèi)娇?，待人接物從來都有紳士風(fēng)度，這口氣就不象！

楊：那么三次催繳通知書可是您冉總親自簽收過的，難道也沒有發(fā)生過？三次催繳通知書??！我們還不算人至義盡嗎？如果每一個納稅單位都象貴公司一樣，我們的工作該怎么作，我倒要請教請教了。

冉（惡聲惡氣的）：那——你們是要動真格的了？

李（充白臉狀）：楊所長，你，你能不能和別的領(lǐng)導(dǎo)再商量一下，可不能又查封又拍賣，那樣，我們公司的信譽(yù)就砸了！再說我們?nèi)娇偸潜镜厝?，弄得他人不人鬼不鬼的，以后怎么抬頭？

楊：形成目前這種局面，完全是你們自己造成的，我們也不愿意看到。查封的決定是請示上級批準(zhǔn)的，改變是不可能的。

冉（變臉，淌汗，發(fā)泄地）：查吧，封吧，要不了一個月，我冉某人又是一個總經(jīng)理！姓楊的，你要是讓我過不去，我也讓你過不安生。

李：你砸了我們的飯碗，我們就帶著老婆孩子到你家去吃住。

楊（一笑）：隨便，看在朋友面上，也許我會給你一碗飯。但所欠的稅你要一分不少的交上來。我們是按稅法辦事，你如果不服，可以向市地稅局提出復(fù)議，再不行還可以上告。 楊：你這話的意思是——

（冉示意李說，自己踱到一邊）

李：沒什么意思，人和人之間還是要講些人情的嘛！我們這200萬不能白交，咱們做個朋友好不好？（從包內(nèi)拿出個紅包放在桌上）

楊（抑揄地）：這一套好象行不通吧？

冉（羞怒）：姓楊的，比你官大的，我見得多了，咱們走著瞧！

楊：再見。

（冉、李怒下。電話鈴響，楊接電話。李返回拿忘記的手絹，聽見楊的電話······）

楊（聽電話）：喂，大嫂，我是楊婕。什么？你中了特等獎？哇！真的嗎？！太好啦！祝賀祝賀！什么，不給領(lǐng)獎？為什么？要上個人所得稅呀？對對！是有這一條規(guī)定，我來幫你算算······個人所得稅是百分之二十······什么，就是，起碼兩萬！是有點兒心疼······對，是我們所管的地段，人也是我們所的，讓我?guī)兔Π。浚ɡ蠲舾械淖⒁饴?。以為抓到了把柄，興沖沖跑下去喊冉總······）

楊（為難地）：這個忙可有點兒······也不能少交，稅額誰定的？國家定的唄。我？我不過是個執(zhí)法的。我說大嫂，說心里話，我也想幫忙，自己哥哥不幫幫誰呢？可那獎卷上印著稅票號碼，不上稅，我也沒辦法領(lǐng)獎品！蒙混過關(guān)？不行，不不不，堅決不行！那可是國家的錢，我可沒有權(quán)力送人情！嫂子，要我說，知足吧，花兩折的錢買一輛轎車，還不便宜？以后坐車出去旅行，可別忘了我呀！哈哈···

（李、冉匆匆上，見楊欲放電話，一把搶過話筒。別有用心的把話筒對著觀眾·····）

冉（譏諷地）：楊所長——沒想到吧？我倒想請教請教，不交個人所得稅，算不算偷稅呀？（別有用心的，對著觀眾舉起話筒）

（楊平靜的笑，話筒中傳出女人的罵聲——）

女（電話中）：楊所長，你真行！記住，我不是你嫂子，你也沒有哥哥，臭美的你，還想坐我的車，作夢······你怎么不說話了？好了，我不求你了，我這就給你繳稅去！你高興了吧？！（啪?。?/p>

篇5

關(guān)鍵詞：杠板歸提取物；黃粉蟲；麻醉活性；體質(zhì)量變化

中圖分類號：R285.5 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A DOI 編碼：10.3969/j.issn.1006-6500.2015.06.022

Abstract： Biological activity of five extracts of P. perfoliatum was determined on anesthetic activity and weight changing of T. motlitorlin. The research results showed that the anesthetic activity of extracts of petroleum against 3rd and 8th instars larvae of T.motlitorlin possesses significant activity. When its concentration was 4 mg?mL-1， the corrected rate of anesthesia of 3rd and 8th instars larvae of T. motlitorlin in 3 min was 100%. P.E. extracts against 3rd and 8th instars larvae of T. motlitorlin exhibited anesthesia activity with LC50 values of 0.008 3 and 0.058 9 mg?mL-1， respectively. At the same time， for the inhibition of weight gaining of instars larvae of T. motlitorlin， the most obvious effect against 3rd instars larvae of T. motlitorlin was observed at 0.5 mg?mL-1 of P. E. extracts， and inhibition of insects average growth rate of weight was 2.9% lower than the control's in 16 days， and reached extremely significant level with the control. These results suggested that compounds of the anesthetic and inhibition of weight growth belonged to compounds of the lower polarity.

Key words： extracts of P. perfoliatum L.； T.motlitorlin （L.）； anesthetic activity； weight change

蓼屬（Polygonum）是蓼科植物中的藥用大屬，主要分布于北溫帶。我國約有120 種，其中近80 種供藥用，分布于全國各地，蓼屬大多具有清熱解毒、散結(jié)消腫、活血止痛、順氣解痙、收斂止瀉、通經(jīng)利尿等功效[1]。此外，該屬植物還具有殺蟲、昆蟲拒食、驅(qū)避以及抗菌等活性。杠板歸為蓼屬一年生攀援草本植物，又名貫葉蓼、蛇牙草等。目前已從杠板歸中分離得到的天然化合物有黃酮及苷類共13種、4個蒽醌類化合物、9個萜類化合物、12種酚羧酸類化合物、5個新苯丙素糖酯類化合物、3個酰胺類化合物等眾多類型的化合物[2-9]。活性研究表明，杠板歸具有抗炎、抗皰疹病毒、抗腫瘤、止咳、殺蟲等活性作用[10-13]。為更好地開發(fā)利用這一重要的傳統(tǒng)草藥資源，本試驗以黃粉蟲為試蟲，以杠板歸不同層提取物的麻醉活性及其對生物體重變化的影響為篩選指標(biāo)，尋找杠板歸的有效部位或活性化合物。本研究旨在為系統(tǒng)研究杠板歸的活性成分及開發(fā)杠板歸的藥用價值提供活性依據(jù)。

1 材料和方法

1.1 材 料

1.1.1 供試植物 杠板歸全草于2012年采自河北霧靈山，經(jīng)河北科技師范學(xué)院生命科技學(xué)院徐興友博士鑒定為杠板歸（Polygonum perfoliatum L.）。將陰干的500 g杠板歸全草粉碎，過孔徑為0.187 5 mm的篩，備用。

1.1.2 供試?yán)ハx 黃粉蟲[Tenbrio motlitorlin （L.）]幼蟲由河北科技師范學(xué)院生命科技學(xué)院植物保護(hù)實驗室提供。選取健康、大小一致、體質(zhì)量相近、發(fā)育正常的3、6、8齡幼蟲用于麻醉活性和體質(zhì)量變化情況的測定。

1.1.3 主要儀器 JA1203電子天平（上海精科天平制造廠）、HH-8數(shù)顯恒溫水浴鍋和HDM電子調(diào)溫電熱套（江蘇金壇榮華儀器制造有限公司）、KH-100B超聲波清洗器（江蘇昆山禾創(chuàng)超聲波儀器有限公司）、GG17旋轉(zhuǎn)蒸發(fā)器（上海申生科技有限公司）、FZ-102高速粉碎機(jī)（河北省黃驊市齊家務(wù)科學(xué)儀器廠）和SHZ-D（Ⅱ） 循環(huán)水式真空泵（鞏義市予華儀器有限責(zé)任公司）。

1.2 方 法

1.2.1 樣品的制備 用90%乙醇加熱回流提取3次，每次3 h；再用70%乙醇加熱回流提取2次，每次3 h；合并提取濾液，減壓濃縮成浸膏，即杠板歸粗提物（Crude）（204 g）。粗提物用水分散后分別依次用石油醚（PE）、乙酸乙酯（EtoAc）、正丁醇（BuOH）各萃取7次，萃取液分別減壓蒸餾，濃縮后依次得到PE層浸膏8.879 g，EtoAc層浸膏7.191 g，BuOH層浸膏11.016 g，取水層液置于蒸發(fā)皿中加熱濃縮至浸膏31.787 g，所得材料備用。

1.2.2 活性測定 （1）麻醉活性的測定。將杠板歸粗提物、PE、EtoAc、BuOH、水層萃取物用20%乙醇溶液分別配制成0.25，0.5，1，2，4 mg?mL-1系列濃度藥液。在培養(yǎng)皿中放置2層濾紙，噴水保濕，將靶標(biāo)物黃粉蟲在藥液中浸泡5 s，然后放入培養(yǎng)皿中觀察，每個濃度藥液3次重復(fù)，每重復(fù)10條黃粉蟲。對照組黃粉蟲用20%乙醇溶液處理，在各處理后的2 h內(nèi)密切檢查試蟲麻醉情況，于3，5，10，20，30，40，60，90 min檢查試蟲麻醉數(shù)，蟲體平直、完全癱軟、鑷子尖刺其尾部，試蟲無反應(yīng)者為麻醉。

（2）對黃粉蟲的體質(zhì)量的影響。將杠板歸粗提物、PE、EtoAc、BuOH、水層萃取物用20%乙醇溶液分別配制成0.25，0.5，1，2，4 mg?mL-1系列濃度藥液。每處理用電子天平稱取2 g黃粉蟲飼料放入培養(yǎng)皿中，然后向每個培養(yǎng)皿中加入3 mL上述藥液攪拌均勻后晾干，將體質(zhì)量大小一致的10條黃粉蟲幼蟲（記錄黃粉蟲原始體質(zhì)量）放在培養(yǎng)皿中喂食，每處理重復(fù)3次，每重復(fù)10條黃粉蟲。對照組用20%乙醇溶液處理，每隔2 d稱量黃粉蟲體質(zhì)量，記錄其16 d內(nèi)的體質(zhì)量變化，并畫出體質(zhì)量變化趨勢線。

1.2.3 數(shù)據(jù)處理 利用STATA SE 12 軟件進(jìn)行麻醉活性的meta分析[計數(shù)資料用比值比（Odds ratio， OR）表示，用95%的可信區(qū)間（Confidence interval， CI） 表達(dá)]和DPS7.05版軟件對黃粉蟲的麻醉和體質(zhì)量變化情況做顯著性方差分析，根據(jù)供試濃度的對數(shù)值和校正麻醉率的幾率值，計算回歸方程和麻醉中濃度（LC50）。計算公式：

麻醉率=麻醉黃粉蟲數(shù)/供試黃粉蟲數(shù)×100%

校正麻醉率=（處理麻醉率-對照麻醉率）/（1-對照麻醉率） ×100%

體質(zhì)量增長率=（當(dāng)前體質(zhì)量-上一體質(zhì)量）/上一體質(zhì)量×100%

2 結(jié)果與分析

2.1 杠板歸提取物對不同齡黃粉蟲的麻醉活性

2.1.1 杠板歸粗提物對黃粉蟲麻醉最佳時間的測定 杠板歸粗提物對3、6、8齡黃粉蟲麻醉最佳時間的測定（圖1、2、3）結(jié)果表明，不同齡的黃粉蟲均以3 min為較好，且有劑量依賴效應(yīng)。

2.1.2 杠板歸不同層提取物麻醉活性的測定 由圖4、5、6可見，在所供試的5個不同層提取物中，PE萃取物的麻醉效果對3、6、8齡黃粉蟲的麻醉活性最好，其次為BuOH萃取物，這表明杠板歸中所含的麻醉活性物質(zhì)分布在極性較小的PE層和極性較大的BuOH層中。

2.1.3 對不同齡期黃粉蟲的麻醉試驗 由圖7～11可知，試驗中5個提取物的麻醉效果對3、6、8齡的黃粉蟲，以3齡最為敏感，這表明試驗中應(yīng)注意選擇低齡幼蟲。

2.1.4 對時間、物質(zhì)、齡期、濃度的互作情況分析 由表1知，由于因素間可能存在的交互作用，當(dāng)單因素作用時，通過F值檢驗，表明麻醉效果受濃度的影響最大；當(dāng)2因素交互作用時，濃度受物質(zhì)的效應(yīng)修飾最顯著，表明在兩因素交互作用中，選擇不同物質(zhì)處理也是影響試驗效果的第2重要因素；當(dāng)3因素交互作用時，可見齡期因素的作用可以修飾濃度與物質(zhì)的交互作用；當(dāng)4因素同時交互作用時，可知濃度、物質(zhì)、齡期等3因素的交互作用被時間所修飾。結(jié)果表明，當(dāng)不同濃度的不同物質(zhì)麻醉不同齡期的黃粉蟲時，麻醉效果所受因素的影響由大到小的順序為濃度、物質(zhì)、齡期、時間。其中，濃度為最主要因素，所以針對濃度做差異顯著性檢驗（表2）。

由表2可知，4，2，1，0.5，0.25 mg?mL-1等5個不同濃度藥液之間均達(dá)到極顯著性差異，其中4 mg?mL-1的麻醉效果最明顯，濃度在試驗中起著決定性作用。

2.1.5 杠板歸提取物對3、8齡黃粉蟲的麻醉毒力分析 結(jié)果顯示，杠板歸提取物對3、8齡黃粉蟲的麻醉效果最明顯的均是PE萃取物，毒力回歸方程分別為y=6.558 1+0.748 5x，y=6.173 3+0.953 9x；LC50分別為0.008 3，0.058 9 mg?mL-1，較其它物質(zhì)的麻醉中濃度低（表3、4）；而BuOH萃取物對8齡黃粉蟲的的麻醉效果僅次于PE萃取物，其毒力回歸方程為y=5.328 6+0.953 9x，LC50為0.452 4 mg?mL-1，較其它物質(zhì)的麻醉中濃度低（表4），推測活性成分主要分布在極性偏小的PE層所在極性范圍內(nèi)，也可能有少量分布在極性偏大的BuOH層所在極性范圍內(nèi)。

2.2 杠板歸提取物對黃粉蟲體質(zhì)量的影響

通過對3、6、8齡黃粉蟲體質(zhì)量影響情況的顯著性方差分析，針對每一個齡期，不同層的提取物在5種不同濃度處理下研究黃粉蟲的平均體質(zhì)量與濃度的關(guān)系，于飼喂后不同天數(shù)稱量體質(zhì)量。現(xiàn)以濃度為類，飼喂天數(shù)為組進(jìn)行方差分析，可以得到0.5 mg?mL-1和1 mg?mL-1的濃度是抑制黃粉蟲平均體質(zhì)量增長的最顯著濃度。選取低濃度0.5 mg?mL-1為例，針對最敏感的3齡黃粉蟲進(jìn)行下一步分析。

由表5可知，對黃粉蟲平均體質(zhì)量增長有明顯抑制作用的物質(zhì)是PE萃取物，其與對照達(dá)到了極顯著水平。推測抑制黃粉蟲體質(zhì)量增長的活性成分在極性偏小的PE層所在極性范圍內(nèi)。所以，針對不同濃度的PE萃取物對3齡黃粉蟲的平均體質(zhì)量變化做差異顯著性檢驗（表6）。

由圖12和表6可知，不同濃度的供試藥液對黃粉蟲體質(zhì)量的影響大體都呈增長的趨勢，但可以看出隨著時間的增加，低濃度抑制黃粉蟲體質(zhì)量的增長。其中0.5 mg?mL-1對黃粉蟲體質(zhì)量增長的抑制效果最顯著，且與對照達(dá)到了極顯著水平，體質(zhì)量平均增長率為11.29%；而對照20%乙醇處理下的黃粉蟲體質(zhì)量平均增長率為14.19%，2 mg?mL-1處理下的黃粉蟲體質(zhì)量平均增長率最大，為15.81%，但與對照組沒有達(dá)到顯著水平。由此可知，低濃度抑制其體質(zhì)量增長，高濃度反而促進(jìn)其體質(zhì)量增長。

3 結(jié)論與討論

研究發(fā)現(xiàn)，杠板歸提取物對供試?yán)ハx主要表現(xiàn)出麻醉和抑制體質(zhì)量增長的活性。試驗表明，麻醉活性物質(zhì)存在于不同層的提取物中，主要存在于PE層和BuOH層的萃取物中；3齡為最敏感齡期，實際應(yīng)用中注意選擇在最佳齡期時用藥。推測其抗藥性機(jī)理可能是由于代謝速率的差別和幼蟲處于不同的生理時期而引起的，也可能是對于不同齡期的黃粉蟲的活性成分可不一樣，其機(jī)理有待進(jìn)一步研究。PE萃取物對3齡黃粉蟲的平均體重增長的抑制作用最明顯，EtoAc萃取物的抑制作用次之，低濃度處理下抑制體質(zhì)量增長最顯著。生長抑制作用對于大多數(shù)昆蟲來說，雖然沒有達(dá)到直接控制害蟲數(shù)量的目的，但不良的生長發(fā)育會直接影響到后期幼蟲化蛹率和蛹的質(zhì)量及大小。在試驗過程中，經(jīng)過杠板歸提取物處理后的黃粉幼蟲，伴隨著生長緩慢，行動遲緩，蛻皮延期，蟲體收縮變軟的現(xiàn)象也驗證了這一點。因此可對PE層、EtoAc層及BuOH層的萃取物進(jìn)一步分離、鑒定。

本試驗推測的活性物質(zhì)分布在PE層和BuOH層中，根據(jù)極性大小，可以推測活性化合物種類可能是極性偏小的黃酮類化合物、萜類化合物和極性偏大的黃酮苷類、酚羧酸類化合物。目前已知衛(wèi)矛科殺蟲植物苦皮藤（Celastrus angulatus Max.）對10多種重要的農(nóng)林害蟲均有良好的防治效果，其中對菜青蟲（Pieris rapae）、粘蟲（Mythimna separate）、槐尺蠖 （Semiothisa cinerearia） 等主要表現(xiàn)為麻醉作用[14]，對蝗蟲（Locusta migratoria）、芫菁葉蜂（Athalia rosae）、小菜蛾（Plutella xylostella）有強(qiáng)烈的拒食作用[15]；已從苦皮藤中分離鑒定出了具有麻醉活性化合物苦皮藤素Ⅳ[15]和具有拒食活性的化合物苦皮藤素Ⅰ[16-17]。目前對杠板歸的研究主要集中在黃酮類及蒽醌類的化學(xué)成分及其藥理活性上，是否有其他化學(xué)成分及活性物質(zhì)尚不明確，還需在生物活性指導(dǎo)下進(jìn)行系統(tǒng)分離研究。以活性為指導(dǎo)對杠板歸的有效活性成分、結(jié)構(gòu)、構(gòu)效關(guān)系以及防治病蟲害的作用機(jī)制進(jìn)行深入系統(tǒng)的研究，可為進(jìn)一步開發(fā)我國植物源農(nóng)藥提供理論基礎(chǔ)。

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篇6

[關(guān)鍵詞] 按訂單裝配 資源計劃 業(yè)務(wù)規(guī)則

一、引言

資源計劃是企業(yè)通過對資源的合理調(diào)配，對供應(yīng)和需求進(jìn)行的一個較高層面的匹配，資源計劃的輸出是企業(yè)可行的總生產(chǎn)計劃，計劃頻率一般是一個月。資源計劃的資源考慮范圍既包括物料，也包括產(chǎn)能、資金、人力等其他各類資源。

按訂單裝配制造型企業(yè)市場需求多變且復(fù)雜，需求周期短，對未來需求不易提前準(zhǔn)確預(yù)測，市場同類產(chǎn)品間競爭激烈，企業(yè)產(chǎn)品更新?lián)Q代速度比較快，企業(yè)為充分應(yīng)對市場競爭，需要制定產(chǎn)品策略、區(qū)域策略、客戶策略等許多業(yè)務(wù)規(guī)則來指導(dǎo)企業(yè)運營。這類企業(yè)不但在資源計劃過程中要考慮約束資源，還需要考慮企業(yè)管理策略的具體執(zhí)行，因此對資源計劃有較高的要求。

現(xiàn)在企業(yè)多采用企業(yè)資源計劃（Enterprise Resource Planning，ERP）系統(tǒng)來進(jìn)行資源計劃，但是，由于傳統(tǒng)的ERP 系統(tǒng)本身不能反映適應(yīng)市場需求變化的各類業(yè)務(wù)規(guī)則的變化，ERP系統(tǒng)并不適合做高層面的資源計劃。

高級計劃與排程系統(tǒng)（Advanced Planning & Scheduling，APS）是另外一種基于供應(yīng)鏈管理和約束理論的先進(jìn)計劃與排產(chǎn)工具，包含了大量的數(shù)學(xué)模型、優(yōu)化及模擬技術(shù)，在計劃與排產(chǎn)的過程中，APS將企業(yè)內(nèi)外的資源與能力約束都考慮范圍在內(nèi)，用復(fù)雜的智能化運算法則，作常駐內(nèi)存的計算。APS能及時響應(yīng)客戶要求，快速同步計劃，自動識別潛在瓶頸，提高資源利用率。

但由于APS算法的局限性，當(dāng)企業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)則變化后，APS很難跟上更新的步伐，使得APS的適應(yīng)性仍比較差，尤其是對按訂單裝配制造型企業(yè)此矛盾則更為突出。

二、規(guī)則引擎原理

規(guī)則引擎起源于基于規(guī)則的專家系統(tǒng)，它的主要思想是將系統(tǒng)中隨著時間、空間動態(tài)易變的業(yè)務(wù)決策部分分離出來并使用預(yù)先定義的語義模塊編寫，由系統(tǒng)在特點的時刻用于系統(tǒng)控制。

一個典型的規(guī)則引擎由規(guī)則庫、工作內(nèi)存和推理引擎三部分組成。規(guī)則庫包括系統(tǒng)所涉及的所有業(yè)務(wù)規(guī)則。工作內(nèi)存包括規(guī)則系統(tǒng)運行時所需要的信息。推理引擎是規(guī)則引擎中最重要的部分，由模式匹配器、議程和執(zhí)行引擎組成，它用模式匹配器將規(guī)則庫中所有規(guī)則與工作內(nèi)存中的事實進(jìn)行對比，找出本次推理循環(huán)中的活躍規(guī)則，與前面的推理循環(huán)的所有活躍規(guī)則構(gòu)成沖突集，系統(tǒng)通過沖突解析將議程中首條規(guī)則交給執(zhí)行引擎去處理，整個過程將根據(jù)特定的頻率和時間循環(huán)執(zhí)行，從而完成系統(tǒng)控制過程。

三、基于規(guī)則引擎的資源計劃

利用規(guī)則引擎，可將按訂單裝配制造型企業(yè)資源計劃建立在一系列企業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)則之上，將會比ERP和APS更能符合企業(yè)的資源計劃需要，適應(yīng)性也將更強(qiáng)。

資源計劃要求的輸入有來自市場的無約束預(yù)測，供應(yīng)方面的數(shù)據(jù)，以及關(guān)鍵資源、產(chǎn)品層次、產(chǎn)品數(shù)據(jù)等。

按訂單裝配制造型企業(yè)關(guān)鍵性業(yè)務(wù)規(guī)則通常應(yīng)具有以下幾個部分：來自管理層的指令、需求類型的優(yōu)先級排序、產(chǎn)品策略、區(qū)域策略、客戶策略等。

管理層的指令代表了管理層做出的有關(guān)產(chǎn)品銷售決策方面的指令，具有最高的優(yōu)先級。例如，對于處于生命后周期的產(chǎn)品，對其設(shè)定一個最大量，通過改變產(chǎn)品的可供貨能力來達(dá)到產(chǎn)品在市場上轉(zhuǎn)型的目的；針對新產(chǎn)品設(shè)定一個最小量，來推動產(chǎn)品更新?lián)Q代的速度。

需求類型是為資源調(diào)整和分配而對需求進(jìn)行排序的規(guī)則。一般來說，企業(yè)的需求類型主要包括：已簽訂訂單（包括退貨、樣品、其他已簽訂訂單）、未簽訂訂單（包括客戶預(yù)留、一般預(yù)測等）。通過對需求類型的排序，可以保證把資源分配給優(yōu)先級高的需求，避免優(yōu)先級低的需求類型搶奪優(yōu)先級高的需求類型的資源。

產(chǎn)品策略可對產(chǎn)品需求的結(jié)構(gòu)進(jìn)行細(xì)化。這些策略主要是：1）最小保護(hù)量，即出于維持市場策略的需要，由行銷部門決定需要給予產(chǎn)品的最小產(chǎn)量，它的優(yōu)先級是最高的；2）全力支持策略，這類產(chǎn)品主要是高利潤產(chǎn)品、新產(chǎn)品、戰(zhàn)略性產(chǎn)品和專屬產(chǎn)品；3）公平分配策略，它是應(yīng)用于所有其他的產(chǎn)品策略之后，在沒有其他產(chǎn)品策略時的默認(rèn)原則。

區(qū)域策略也可分為最小保護(hù)量、全力支持和公平分配等規(guī)則。最典型的區(qū)域策略就是公平分配，當(dāng)某個區(qū)域具有戰(zhàn)略性的地位時，將采用全力支持的策略，以保證對該區(qū)域的產(chǎn)品供應(yīng)。

另外，還可以通過一定的客戶策略，優(yōu)先滿足某些客戶的需求，為其提供更短的提前期和更高的服務(wù)水平。

四、結(jié)束語

根據(jù)設(shè)定的一系列業(yè)務(wù)規(guī)則和資源狀況，對資源進(jìn)行合理分配和優(yōu)化，不僅在約束資源有限的情況下，保證這些資源可以首先滿足最重要、最緊急的需求，同時，它也是企業(yè)管理策略的一個重要執(zhí)行途徑，為最終輸出一個可行的總生產(chǎn)計劃奠定了基礎(chǔ)，保證了計劃的連續(xù)性、一致性和可執(zhí)行性。

參考文獻(xiàn)：

[1]陳紹文:SCM、APS和ERP[J]．計算機(jī)輔助設(shè)計與制造，2001，(3)：13-17

[2]藍(lán)伯雄:企業(yè)資源優(yōu)化與優(yōu)化模型[J].計算機(jī)集成制造系統(tǒng)，2004,10(3)：241―251

篇7

一、總體要求

開展“三嚴(yán)三實”專題教育，要深入學(xué)重要講話精神，認(rèn)真貫徹落實中央、省委和市委從嚴(yán)治黨的部署要求，對照“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的要求，聚焦對黨忠誠、個人干凈、敢于擔(dān)當(dāng)，與思想教育、黨性分析、整改落實、立規(guī)執(zhí)紀(jì)相結(jié)合，做到心中有黨不忘恩、心中有責(zé)不懈怠、心中有戒不妄為。要結(jié)合業(yè)務(wù)工作“查作風(fēng)，促自律，爭當(dāng)為民務(wù)實表率；查業(yè)務(wù)，促提升，爭當(dāng)規(guī)范高效標(biāo)兵；查擔(dān)當(dāng)，促落實，爭當(dāng)干事創(chuàng)業(yè)先鋒”，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，提升工作水平，為打重建“硬仗”、補(bǔ)發(fā)展“欠賬”提供堅強(qiáng)的思想保證和組織保證。

二、主要措施

這次“三嚴(yán)三實”專題教育不分批次、不劃階段、不設(shè)環(huán)節(jié)，不是一次活動，既要融入領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育和工作實踐，又要納入干部常規(guī)學(xué)習(xí)和工作計劃之中。從5月開始，在班子成員中開展專題學(xué)習(xí)，重點做好以下工作。

（一）領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講一堂專題黨課

根據(jù)市委“三嚴(yán)三實”專題教育要求，結(jié)合我局工作推進(jìn)情況，在5月底前，由局主要負(fù)責(zé)人帶頭講一次“三嚴(yán)三實”專題黨課。其他班子成員根據(jù)工作分工到分管科室講一次黨課。專題黨課應(yīng)包括“三嚴(yán)三實”的重大意義和豐富內(nèi)涵、“不嚴(yán)不實”的具體表現(xiàn)、嚴(yán)重危害和問題根源，切實發(fā)揮好帶學(xué)促學(xué)作用。

責(zé)任人：

完成時限：5月底

（二）開展好三次專題學(xué)習(xí)研討

深入學(xué)重要講話，學(xué)習(xí)和黨的紀(jì)律規(guī)定，重點研讀《談治國理政》《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》《關(guān)于全面依法治國論述摘編》、學(xué)習(xí)貫徹省委從嚴(yán)治黨《決定》“兩個意見”及加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)十項規(guī)定，學(xué)習(xí)市委全面推進(jìn)從嚴(yán)治黨《意見》，學(xué)習(xí)焦裕祿、蘭輝、菊美多吉、畢世祥、王加林等先進(jìn)典型事跡，學(xué)習(xí)初信初訪辦理、依法逐級走訪等規(guī)范要求。采取中心組專題學(xué)習(xí)討論和“三查”的方式，重點分三個專題展開。

專題一：嚴(yán)以修身，抓好信仰之修、道德之修、境界之修。重點學(xué)習(xí)研討如何始終堅定信仰和中國特色社會主義信念，增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信；如何站穩(wěn)黨和人民立場，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和公私觀、是非觀、義利觀，忠于黨、忠于人民，堅決防止庸俗化、隨意化、平淡化的問題，自覺遠(yuǎn)離低級趣味，抵制歪風(fēng)邪氣。結(jié)合個人實際，查找干事創(chuàng)業(yè)方面是否存在擔(dān)當(dāng)不夠，攻堅克難的意識不強(qiáng)；查否適應(yīng)工作新常態(tài)要求，自身修養(yǎng)不夠；查是否關(guān)心群眾疾苦，依法按職責(zé)做好本職工作;查敬業(yè)精神強(qiáng)不強(qiáng)，是否存在推脫躲、“說一下動一下”被動工作和“只求過得去、不求過得硬”；查是否存在工作浮躁、粗枝大葉、應(yīng)付了事，查工作精不精，出手的東西是否體現(xiàn)最高水平等，爭當(dāng)為民務(wù)實表率。

責(zé)任人：

完成時限：6月底

專題二：嚴(yán)以律己，以法律之律、紀(jì)律之律和心律之律嚴(yán)格要求自己。重點學(xué)習(xí)研討如何遵守，落實在十八屆紀(jì)委五次全會上提出的“五個必要”要求，貫徹省委《十項規(guī)定》，真正把政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律和法制規(guī)矩嚴(yán)明起來。結(jié)合個人實際，具體查找作風(fēng)方面是否存在的“庸懶散浮拖”，上班遲到早退，工作不在狀態(tài)；查是否存在自由散漫、有令不行、有禁不止現(xiàn)象；查是否上班看電影、逛淘寶、耍手機(jī)，始終對紀(jì)律保持敬畏之心，規(guī)范自己的行為，爭當(dāng)自律守紀(jì)模范。

責(zé)任人：

完成時限：7月至8月

專題三：嚴(yán)以用權(quán)，做到公權(quán)不私、勤政有為、規(guī)矩用權(quán)。重點學(xué)習(xí)研討如何堅持用權(quán)為民，自覺按規(guī)則、制度和法律法規(guī)行使權(quán)利；如何堅持從實際出發(fā)，適應(yīng)新常態(tài)，推動工作規(guī)范化、高效化。結(jié)合工作實際，著力事項受理環(huán)節(jié)，查是否受理審查不嚴(yán)、受理范圍過寬，是否出具書面受理告知書；著力辦理環(huán)節(jié)，查辦理機(jī)關(guān)是否認(rèn)真調(diào)查核實作出處理意見；著力答復(fù)環(huán)節(jié)，查是否按期出具辦理意見，答復(fù)意見格式是否規(guī)范、內(nèi)容是否清楚、意見依據(jù)是否準(zhǔn)確；著力信息錄入環(huán)節(jié)，查事項是否及時全部錄入，錄入內(nèi)容和要素是否齊全；著力督查督辦環(huán)節(jié)，查是否對辦理程序不規(guī)范問題及時跟進(jìn)糾正等，爭當(dāng)規(guī)范高效標(biāo)兵。

責(zé)任人：

完成時限：9月至10月

（三）開展好三項專項教育

專題一：理想信念教育。開展中國特色社會主義理論體系系統(tǒng)學(xué)習(xí)，以“三嚴(yán)三實”教育為主題，開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，促進(jìn)全體干部堅定理想信念，牢記責(zé)任，敢于擔(dān)當(dāng)，攻堅克難，爭當(dāng)干事創(chuàng)業(yè)先鋒。

責(zé)任人：

完成時限：6月底

專題二：法紀(jì)和警示教育。集中觀看警示教育片、發(fā)放警示教育讀本，積極參加市委組織的縣級干部到法紀(jì)教育基地參觀活動，旁聽職務(wù)犯罪庭審、切實筑牢“不想腐”的思想根基。

責(zé)任人：

完成時限：6月底

專題三：先進(jìn)典型教育。學(xué)習(xí)焦裕祿、蘭輝、菊美多吉、畢世祥、王加林、袁超等同志先進(jìn)事跡。學(xué)先進(jìn)、學(xué)典型，找差距、找不足，比成績、比奉獻(xiàn)，凝聚萬眾一心、干事創(chuàng)業(yè)的正能量。

責(zé)任人：

完成時限：7月底

（四）開展好一次民主生活會和組織生活會

以“三嚴(yán)三實”為主題，召開好一次專題民主生活會和組織生活會，領(lǐng)導(dǎo)干部要參加雙重組織生活會。具體做到“六對照六檢查”：對照黨內(nèi)規(guī)章制度、黨的紀(jì)律、國家法律、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，對照指出的“七個有之”“五個必須”，對照省委“三個不可低估”重大判斷，對照省委書記王東明同志指出的“十類問題現(xiàn)象”和全市查擺出來的“六個方面問題”，對照省委“十項規(guī)定”，對照群眾路線教育實踐活動專題民主生活會上的整改承諾，檢查修身嚴(yán)不嚴(yán)，反思紀(jì)律是否嚴(yán)肅、規(guī)矩是否堅守；檢查用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)，反思宗旨是否堅持、用權(quán)是否為民；檢查謀事實不實，反思決策是否科學(xué)、原則是否堅持；檢查創(chuàng)業(yè)實不實，反思在位是否謀政、為官是否有為；檢查做人實不實，反思從政是否廉潔、防線是否牢固。

責(zé)任人：

完成時限：12月底

（五）抓好一系列制度建設(shè)

作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。圍繞“從嚴(yán)從實”，對干部職工思想作風(fēng)的問題，建立機(jī)關(guān)管理制度，實現(xiàn)以制度管人。對業(yè)務(wù)方面的問題，嚴(yán)格制定辦信、接訪、網(wǎng)上投訴、督查督辦等各項業(yè)務(wù)規(guī)則，嚴(yán)格落實受理、轉(zhuǎn)送交辦、辦理、送達(dá)、錄入、督查督辦等工作流程規(guī)定，不斷提升工作的科學(xué)化、規(guī)范化水平。

責(zé)任人：、

完成時限：10月底

（六）集中開展一次破解難題集中攻堅行動

把“三嚴(yán)三實”各項要求與全市群眾工作結(jié)合起來，緊緊圍繞到京非訪居高不下的問題，圍繞重點領(lǐng)域、重點人群扎實開展“三無”創(chuàng)建活動，集中攻堅積案，堅決遏制到京非訪、越級訪的高發(fā)態(tài)勢。

責(zé)任人：、

完成時限：12月底

三、工作要求

篇8

摘 要 強(qiáng)調(diào)，“嚴(yán)以修身，就是要加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣”。這一論述，把嚴(yán)以修身上升到了黨員干部應(yīng)有的價值追求和政治品質(zhì)?！叭龂?yán)三實”是一個有機(jī)統(tǒng)一的整體，既有因果關(guān)系，又有并列遞進(jìn)關(guān)系，邏輯性很強(qiáng)。把嚴(yán)以修身擺在“三嚴(yán)三實”專題教育的首要位置，有很強(qiáng)的現(xiàn)實針對性。

關(guān)鍵詞 三嚴(yán)三實 嚴(yán)以修身

嚴(yán)以修身是“三嚴(yán)三實”的起點、基本要求和基礎(chǔ)，直指為人為政的根本，切中干事創(chuàng)業(yè)的要害，是干事立業(yè)之本，是立身、立德、立言的基石，關(guān)系個人榮譽(yù)和事業(yè)興衰。嚴(yán)以修身重在“修”、貴在“嚴(yán)”，作為“三嚴(yán)三實”的第一“嚴(yán)”，嚴(yán)以修身如同第一顆扣子，扣子扣好了，才能把牢思想和行動的總開關(guān)。如何“嚴(yán)以修身”筆者有以下三個方面的認(rèn)識和感悟：

一、嚴(yán)以修身，首在修煉黨性

“三嚴(yán)三實”專題教育，說到底是錘煉黨性的問題，嚴(yán)以修身的根本就是加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。黨性不是與生俱來，需要通過不斷學(xué)習(xí)、不斷實踐，經(jīng)過長時間自我修養(yǎng)獲得和保持。去年以來，公司按照要求，深入開展了黨的群眾路線教育實踐活動，我們每位黨員干部都對照中央“八項規(guī)定”進(jìn)行了深刻自查，對“”突出問題進(jìn)行了整改，這就是一個思想改造和修煉黨性的過程。

在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只有通過深入學(xué)重要講話精神、學(xué)習(xí)和黨的紀(jì)律規(guī)定，不斷強(qiáng)化黨員意識、紀(jì)律意識和規(guī)矩意識，不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，提高政治免疫力，更好地補(bǔ)精神之鈣，在思想、政治和行動上與中央保持一致，才能在復(fù)雜的環(huán)境下做到政治信仰不變、立場不移、方向不偏。

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，必須始終牢記自己永遠(yuǎn)姓“黨”，這既是由黨的性質(zhì)和黨的歷史使命決定的，也是在入黨誓詞中明確要求的，如果忘記了這個身份，遵守黨紀(jì)黨規(guī)、踐行“三嚴(yán)三實”就成了一句空話。同時，必須自覺增強(qiáng)紀(jì)律觀念，帶頭遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和廉政紀(jì)律，尤其應(yīng)把嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩放在第一位，挺在前、嚴(yán)起來、執(zhí)行到位，牢記自己的第一身份是黨員、第一職責(zé)是為黨工作，聽黨話、跟黨走，按原則、按程序辦事，保持黨員的政治本色。經(jīng)常用審視自己、用黨律檢查自己、用黨員標(biāo)準(zhǔn)反思自己，自覺守紀(jì)律、講規(guī)矩，明底線、知敬畏。

二、嚴(yán)以修身，重在修正立場

嚴(yán)以修身核心在立場，立場問題是一個感情問題、根本問題，是修身的第一要求。群眾立場是黨最根本的政治立場，站穩(wěn)黨和群眾的立場，既是黨員干部的行為準(zhǔn)則，也是嚴(yán)以修身的重要途徑，更是踐行“三嚴(yán)三實”的最終目標(biāo)。所以，應(yīng)時刻用黨性來衡量，我們的思想到底是站在誰的立場上，是不是站對了。

只有堅持群眾立場，才能踐行“三嚴(yán)三實”。聯(lián)系到公司實際就是增強(qiáng)對職工的感情，增強(qiáng)職工觀點，心里始終裝著職工，作決策、辦事情充分考慮職工利益，處理矛盾、解決問題多站在職工的立場上。同時，沉下身子、多接地氣，經(jīng)常深入一線、帶頭到聯(lián)系點、到分管領(lǐng)域和基層單位、到職工中去，了解情況，傾聽職工呼聲，回應(yīng)職工期盼，解決職工遇到的困難和問題。

去年，公司結(jié)合單位實際，在公司范圍內(nèi)全面部署開展了“暖心防險工程”，分層分級實施了“暖心談話”、“熱心走訪”、“關(guān)愛提醒”等系列活動，主動到基層一線，與職工面對面、心貼心交流，了解職工的想法、需求和期盼，收集問題和意見建議，并及時進(jìn)行分類、匯總、處理和反饋，幫助職工解決實際問題，起到了良好效果，得到了公司干部員工的好評和認(rèn)可，這實際就是堅持群眾立場的一種體現(xiàn)。

今年，公司第十次黨委會研究決定，全面提升公司“暖心防險工程”工作，在全面開展“暖心防險工程”的基礎(chǔ)上，結(jié)合公司“五融三控”風(fēng)險防范，進(jìn)一步提升領(lǐng)導(dǎo)層級、提升工作范圍、豐富完善談話內(nèi)容，公司領(lǐng)導(dǎo)班子主動深入基層、深入一線，與干部員工交流研討，幫助解決問題，這實際就是踐行“三嚴(yán)三實”的重要途徑和手段，也是深入開展“三嚴(yán)三實”專題教育的重要內(nèi)容。

三、嚴(yán)以修身，貴在把牢思想和行動

篇9

2014年1月20日，中央黨的群眾路線教育實踐活動第一批總結(jié)暨第二批部署會議召開， 26日省委緊接著也召開黨的群眾路線教育實踐活動第一批總結(jié)暨第二批部署會議，這兩次會議為第二批黨的群眾路線教育實踐活動指明了方向，統(tǒng)一了思想，明確了任務(wù)、方法、步驟和要求。

為深入學(xué)習(xí)貫徹關(guān)于教育實踐活動的一系列重要講話精神，全面落實中央、省委黨的群眾路線教育實踐活動第一批總結(jié)暨第二批部署會議精神，市委在2月20日召開了全市黨的群眾路線教育實踐活動動員部署會議，省委常委、市委書記史文清同志作了重要講話。通過學(xué)習(xí)，認(rèn)識到，開展教育實踐活動，是弘揚(yáng)蘇區(qū)精神、譜寫群眾路線新篇章的使命所系，是凝聚智慧力量、開創(chuàng)改革振興發(fā)展新局面的內(nèi)在要求，是解決突出問題、鞏固黨的執(zhí)政根基的迫切需要。如何貫徹落實中央、省委、市委會議精神，讓教育實踐活動取得實實在在的效果，我以為要做到“一個明確”和“五個貫穿始終”。

一、 要明確教育實踐活動一系列要求，做到認(rèn)識深

中央明確要求，開展好教育實踐活動，必須緊扣一個主題，就是為民、務(wù)實、清廉；貫穿一個總要求，就是“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”；解決一個根本問題，就是密切黨同人民群眾血肉聯(lián)系；盯住一個焦點，就是形式主義、、享樂主義、奢靡之風(fēng)；抓好三個基本環(huán)節(jié)，就是學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制；達(dá)到五個目標(biāo)要求，就是黨員干部思想認(rèn)識進(jìn)一步提高，作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切，為民務(wù)實清廉形象進(jìn)一步樹立，基層基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實。中央還要求，要堅持教育和實踐兩手抓，兩手都要硬，調(diào)動領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大群眾兩個積極性，打牢學(xué)習(xí)教育和查擺問題兩個基礎(chǔ)，抓住整改落實和建章立制兩個關(guān)鍵，以嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律深入扎實開展好活動。這些都為我們指明了方向，務(wù)必深刻領(lǐng)會，提高認(rèn)識，不折不扣抓好落實。

二、 堅持“五個貫穿始終”，確保效果好

能不能達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，解決實際問題，讓群眾滿意，是開展好教育實踐活動的關(guān)鍵所在。我認(rèn)為要堅持學(xué)習(xí)教育、整改落實、正風(fēng)肅紀(jì)、開門活動、認(rèn)真精神貫穿始終。

1、要堅持學(xué)習(xí)教育貫穿始終?！啊眴栴}歸根結(jié)底是理想信念出現(xiàn)動搖所致。理想信念不堅定，就會導(dǎo)致政治上變質(zhì)、經(jīng)濟(jì)上貪婪、生活上腐化。行業(yè)不正之風(fēng)得不到糾正，其原因也是思想認(rèn)識有偏差。有什么樣的認(rèn)識，就有什么樣的態(tài)度，就會有什么樣的行動，就會導(dǎo)致什么樣的結(jié)果。因此，必須從根子上切入，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)”問題?；鶎拥墓ぷ鬏^繁雜，有忽視學(xué)習(xí)的傾向，更應(yīng)該把學(xué)習(xí)教育作為第一項任務(wù)抓緊。要學(xué)重要講話精神，學(xué)習(xí)蘇區(qū)優(yōu)良傳統(tǒng)，學(xué)習(xí)社會主義核心價值觀，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，用理論經(jīng)典浸潤思想，用紅色資源洗滌心靈，用先進(jìn)典型校正行為，真正把為人民服務(wù)的宗旨觀念，內(nèi)化于心、外化于形，成為廣大黨員、干部的價值追求和行為準(zhǔn)則。

2、要堅持整改落實貫穿始終。堅持問題導(dǎo)向，解決突出問題，是這次教育實踐活動的鮮明特點，也是活動能否取信與民的關(guān)鍵所在?；鶎犹焯炫c群眾打交道，群眾對身邊的腐敗深惡痛絕，對身邊的不正之風(fēng)反映最為強(qiáng)烈。一定要從群眾反映最迫切、最不滿意的地方改起，邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改，不等不靠，立行立改。緊盯作風(fēng)問題不放，從小事做起，從具體事抓起，做到有利于百姓事再小也要做，危害百姓的事再小也要除，讓群眾實實在在感受到活動帶來的成效和好處。

3、要堅持正風(fēng)肅紀(jì)貫穿始終。指出，正風(fēng)肅紀(jì)要嚴(yán)起來，凡是違章和黨的紀(jì)律，特別是政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律的行為，都不能放過，更不能放縱。要把教育實踐活動與查處違反中央八項規(guī)定、違反衛(wèi)計委加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)“九不準(zhǔn)”規(guī)定結(jié)合起來，做到發(fā)現(xiàn)一起查處一起，讓紀(jì)律成為帶電的“高壓線”，以案件的查處促進(jìn)自我警醒、自我約束、自我克制，自覺做到防微杜漸。

篇10

關(guān)鍵詞　北宋　文同　近體詩詩韻　韻例　韻字

一、文同及其詩歌簡介

文同(1018－1079)，字與可，號笑笑先生，又稱“錦江道人”，“文湖州”，或“石室先生”，梓州永泰(今四川鹽亭)人。幼年篤于學(xué)，發(fā)奮讀書，二十歲左右已經(jīng)“博通經(jīng)史諸子，無所不究”。

仁宗皇祐元年(1049)進(jìn)士，初仕邛州判官。至和二年(1055)調(diào)靜難軍節(jié)度判官，嘉祜四年(1059)召試館職。六年，出通判邛州。英宗治平二年(1065)改漢州。三年，還知普州。神宗熙寧三年(1070年)召知太常禮院。因議新法不合，四年。出知陵州，歷知興元府、洋州。元豐元年(1078)改知湖州。二年，赴任途中卒于陳州，年六十二。文同除詩外尤以墨竹知名，畫家稱文湖州竹派。后人編有《丹淵集》四十卷，拾遺二卷?！端问贰肪硭乃娜袀?。文同肯定熟悉宋代通語。三十歲以前一直生活在家鄉(xiāng)，后亦曾在四川供職。必定通曉家鄉(xiāng)永泰方言，梓州永泰方言一定在他的詩歌中有所反映。

文同是北宋中期詩賦書畫全能的大家，蘇軾在《書與可墨竹并序)沖說：“亡友文與可有四絕：詩一，楚辭二。草書三，畫四?！薄八慕^”中，詩列首位。可見蘇軾對其詩歌的贊賞?，F(xiàn)存文同詩歌856首，其中近體詩283首。我們將古、近體詩分開考察，本文在對其近體詩用韻進(jìn)行窮盡考查基礎(chǔ)上，試圖對其用韻情況做出淺析，調(diào)查時筆者主要依據(jù)北京大學(xué)古文獻(xiàn)研究所編、北京大學(xué)出版社出版的《全宋詩》第八冊所收二十卷文同詩作。并參考影印文淵閣《四庫全書》本。

二、韻部說明及特殊韻例韻字討論

文同近體詩283首，共283個韻段，全部押平聲韻，共分25韻部，其中陰聲韻11部，陽聲韻14部。

(一)歌戈部

含《廣韻》歌戈兩韻，共入韻5次，其中戈獨用2次。歌戈同用3次?！稄V韻》規(guī)定歌戈同用，實際押韻亦歌戈同用，沒有借韻、出韻的情況，故將歌戈兩韻系合為一部。

(二)麻佳部

包括《廣韻》麻韻和佳韻，共入韻11次。其中麻獨用6次，借出韻字是蟹攝的佳韻字，共有5次。七絕《約春》6344(題后的數(shù)字為《全宋詩》〈北京大學(xué)出版社〉的頁碼，下同。)葉“賒涯花”，原文為“去歲相違恨已賒，今年相遇喜無涯。紅情綠意知多少，盡入涇川萬樹花。”七律《明教院》6346葉“斜加花涯華”，原句為“兩岸煙云閑景物，一軒泉石靜生涯。”七律《邛州東園晚興》5352葉“紗家花霞涯”，原句為“向晚雙親共諸子，相將來此樂無涯。”五律《晴步西園》5407葉“霞斜沙蛙”，原句為“稚土貧亦樂，一部奏池蛙?！逼呓^《過青泥》6433葉“加涯花”。原句為“鐵山正月雪交加，欲探東風(fēng)未有涯?！薄把耐堋睘榧秧嵶?，其余皆為麻韻字。文同近體詩里沒有佳韻字押入蟹攝灰哈部的，也沒見佳韻獨用。按《廣韻》規(guī)定，假攝麻韻字不能與蟹攝佳韻字相押。假攝麻韻字與蟹攝佳韻字相押這種現(xiàn)象起于何時，頗難斷定。到唐代，詩人用韻中，佳韻字如“佳涯崖柴”幾個字都偶然押入麻韻(劉曉南2001年)，到宋代，佳韻字押入麻韻系已是一個較為普遍的音變現(xiàn)象，同為四川籍詩人蘇軾的詩作中，麻佳互押就有2例。研究表明，宋代山東、江西、福建、江浙詩詞韻都充分反映了這種語音演變現(xiàn)象。

(三)灰哈部

含《廣韻》灰哈兩韻，共入韻7次，其中灰獨用1次，哈獨用2次，灰哈同用4次?！稄V韻》灰哈同用，實際押韻亦灰哈同用，沒有借韻、出韻情況。故灰哈兩韻系合為一部。(四)齊西部 含《廣韻》齊韻，共入韻2次《廣韻》規(guī)定齊獨用，實際押韻亦獨用，無借韻、出韻，故齊韻獨立為一部。

(五)微依部

含《廣韻》微韻，共入韻16次?！稄V韻》規(guī)定微獨用，實際押韻亦獨用，借韻1次。七律《金桃》5363葉“垂衣歸唏稀”，原句為“雨染煙蒸萬實垂。丹殊為骨菊為衣”?！按埂睂僦ы?。“衣歸唏稀”屬微韻。

(六)脂之部

包括《廣韻》支脂之三韻，共入韻25次，其中支獨用2次，支脂之同用4次。支之同用16次，脂之同用2次，支脂同用1次《廣韻》規(guī)定支脂之同用，實際押韻亦支脂之同用，故支脂之三韻系合為一部。本部借韻6次，其中齊韻2次，微韻4次。七絕《忽憶故園修竹因作此詩=》5408葉“溪枝遲”，原句為“故園修竹繞東溪，占水侵沙一萬枝?！逼渲?，“溪”屬齊韻，“枝”屬支韻，“遲”屬脂韻。七絕《寄景孺提刑按武興》6408葉“西馳詩”，原句為“夾欄虛棧武興西，使騎翩翩晚夕馳。”其中，“西”屬齊韻，“馳”屬支韻，“詩”屬之韻。七律《送李野夫兼簡公擇學(xué)士同年》5330葉“歸時詩思卮”，原句為“吾友野夫官滿歸，峽中風(fēng)物正春時?！逼渲?，“歸”屬微韻，“時詩思”屬之韻，“卮”屬支韻。七律《洗竹》538011十“稀籬枝池時”。原句為“斤斧從來到此稀，為撩疏密繞藩籬?！逼渲?，“稀”屬微韻，“籬枝池”屬支韻，“時”屬之韻。七絕《齋宮》5424葉“霏枝之”，原句為“玉龍噴霧碧霏霏，鈿枕珠衾照百枝?！逼渲校蚌睂傥㈨?，“枝”屬支韻，“之”屬之韻。七絕《飛仙石溪》5434葉“衣時遲”，原句為“愛此潺諼任濺衣，獨尋幽石坐多時?！薄耙隆睂傥㈨?，“時”屬之韻?！斑t”屬脂韻。

(七)豪包部

含《廣韻》濠韻。共入韻8次?！稄V韻》規(guī)定豪獨用。實際押韻亦獨用，無借韻、出韻，故豪韻獨立為一部。

(八)蕭宵部

含《廣韻》蕭宵兩韻，共入韻3次?！稄V韻》蕭宵同用，實際押韻亦蕭宵同用，沒有借韻、出韻的情況，故將蕭宵兩韻系合為一部。

(九)尤侯部

包括《廣韻》尤侯幽三韻，共入韻20次，其中尤獨用10次，尤侯同用9次，尤幽同用1次?！稄V韻》規(guī)定尤侯幽同用，實際押韻亦尤侯幽同用，故尤侯幽三韻系合為一部。

(十)魚居部

含《廣韻》魚韻。共入韻9次。《廣韻》規(guī)定魚獨用，實際押韻亦獨用。無借韻、出韻，故魚韻獨立為一部。

(十一)虞模部

含《廣韻》虞模韻，共入韻6次，其中模獨用2次，虞模同用4次《廣韻》規(guī)定虞模同用。故將虞模兩韻系合為一部，借韻1次。七絕《寄永興吳龍圖給事(之二)》5399葉“虛圖爐”，原句為“見山樓迥倚晴虛，看展終南百幅圖?！薄疤摗睂亵~韻，“圖爐”屬模韻。

(十二)侵尋部

含《廣韻》侵韻，共入韻10次《廣韻》規(guī)定侵獨用，實際押韻亦獨用，無借韻、出韻，故侵韻獨立為一部。

(十三)真諄部

含《廣韻》真諄韻。共入韻14次，其中真獨用7次，真諄同用7次《廣韻》規(guī)定真諄同用，故將真諄兩韻系合為一部。借韻1次，出韻1次。五絕《驄馬》6305葉“云銀神”，原句為“髦鬣擁如云。西人號乞銀?！薄霸啤睂傥捻崳般y神”屬真韻。七絕《讀史》6360葉“秦人斤”，原句為“不得滎陽遂失秦，始知成敗盡由人?？蓱z一擲贏天下，只使黃金四萬斤?！薄扒厝恕睂僬骓?，“斤”屬欣韻。

(十四)文欣部

含《廣韻》文欣韻，共入韻10次，其中文獨用10次，欣出韻1次，占總數(shù)的10％。當(dāng)合為一部。五律《呂惠穆挽詩四首(之四)》6456葉“勤君聞云”，原句為“自出公門下，常蒙禮意勤。相看如子姓，交政為郎君?！薄扒凇睂傩理?，“君聞云”屬文韻。

(十五)元魂部

含《廣韻》元魂痕韻，共入韻13次，其中魂獨用3次，元魂同用8次，元魂痕同用2次《廣韻》規(guī)定元魂痕同用，實際押韻亦同用，無借韻、出韻，故將元魂痕三韻系合為一部。

(十六)寒桓部

含《廣韻》寒桓韻，共入韻12次。其中寒獨用3次，寒桓同用9次。

《廣韻》規(guī)定寒桓同用，故將寒桓兩韻系合為一部，借韻3次。七絕《聞陳山人定命丹成試以詩乞》6379葉“還干丸”原句為“水火相交養(yǎng)大還，已聞神汞滿爐干?！薄斑€”屬山韻。“干”屬寒韻?！巴琛睂倩疙?。七律《題兜率寺》6460葉“閑巒寬安殘”，原句為“簿領(lǐng)迷人喜暫閑，聊尋古寺陟孤巒?！薄伴e”屬山韻，“安殘”屬寒韻。“巒寬”屬桓韻。五律《宿云屏山寺》5446葉“端蟠看寒欄”，原句為“翠嶺聳云端，噓峨走復(fù)蟠?？蛷膲m外入，僧向畫中看。”蟠，《廣韻》“附袁切”，又扶干切。元韻字與山攝相押，文同近體詩僅此一例。元韻本屬臻攝。但在《韻鏡》、《七音略》等韻圖中，屬山攝。在蘇軾的詩作中，在反映口語里已并入山攝。

(十七)先仙部

包括《廣韻》先仙兩韻。共入韻24次，其中先獨用5次。先仙同用19次。《廣韻》規(guī)定先仙同用。實際押韻亦先仙同用，故先仙韻系合為一部。借韻1次，五律《弄珠亭下柳》5423葉“前煙綿舡年”。原句為“遠(yuǎn)外分晴島，深中泊暮舡?！逼渲?，“綿”屬仙韻，“舡”屬江韻，其余屬先韻。“舡”?！稄V韻》許江切，“解舡船完”《集韻》“艐舡舟名?！逼浞辞惺强萁?。又“《博雅》解舡舟也?！逼浞辞惺翘摻??！按?，查《集韻》食川切，“《說文》舟也。《方言》自關(guān)而西謂之船。俗作舡，非是?！焙炔颗c江陽部混押，上古中古直至唐代詩文用韻極少，但在宋代四川詩人作品有11例。(劉曉南2006年)今鹽亭方言中。江攝舒聲與山攝舒聲韻尾不混，不能印證。但在今贛方言、吳方言、閩方言、湘方言和官話區(qū)的江淮方言中卻很普遍。在宋代四川通語音系中中尾并入尾。即真文部、庚青部合并。是一種普遍音變現(xiàn)象。江窗部押入先仙部，江窗部尾韻與先仙部尾韻相押現(xiàn)象反映了文同口語中尾并入尾的傾向，當(dāng)是方音現(xiàn)象。

(十八)刪山部

含《廣韻》刪山兩韻，共入韻12次，其中山獨用1次，刪獨用1次，刪山同用10次?！稄V韻》刪山同用，實際押韻亦刪山同用，沒有借韻、出韻情況，故刪山兩韻系合為一部。

(十九)江窗部

含《廣韻》江韻，文同近體詩僅入韻1次?！稄V韻》規(guī)定江獨用，實際押韻亦獨用，故江韻獨立為一部。

(二十)陽唐部

含《廣韻》陽唐韻，共入韻20次，其中陽獨用5次，陽唐同用15次《廣韻》規(guī)定陽唐同用，故將陽唐兩韻系合為一部。

(二十一)庚青部

包括《廣韻》庚耕清青韻，共入韻23次，其中，青獨用14次，耕清獨用各1次，庚清同用5次，庚耕同用1次，庚耕清同用1次《廣韻》規(guī)定庚耕清同用。青獨用，但青14次獨用就有9次借韻庚，庚清借出韻青3次，故庚耕清青四韻系當(dāng)合為一部。例多，此舉4例，其余從略。七律《漢州王氏林亭》5363葉“扃清英名纓”，原句為“短干勺疏籬入野扃，竹煙松露滿襟清。”其中，“扁”屬青韻，“英”屬庚韻，其余屬清韻。五律《野逕》5377葉“晴名行營”，“行”屬庚韻，其余屬青韻。七絕《可笑口號七章》之七55384葉“城生”，原句為“可笑山州為刺史，寂寥都不似川城。若無書籍兼圖畫，便不教人白發(fā)生?！薄俺恰睂偾囗崳吧睂俑?。七律《晚泊金?！?422葉“清行聲精征”，原句為“一襟初覺晚霜清，短鞋垂頭任馬行。斜日斂回疏木影，急風(fēng)收斷落泉聲。望窮好景番番別，題遍新詩闋闋精。終是教人伏潘令，許多才調(diào)賦西征?！逼渲?，“聲精”屬青韻，“清征”屬清韻，“行”屬庚韻。

(二十二)蒸登部

含《廣韻》渫登兩韻，共入韻4次，其中登獨用2次，蒸登同用2次《廣韻》蒸登同用，實際押韻亦蒸登同用，沒有借韻、出韻情況，故蒸登兩韻系合為一部。

(二十三)東鐘部

包括《廣韻》東鐘冬三韻，共入韻26次，其中東獨用21次，鐘獨用4次，鐘冬同用1次，東鐘借用4次?！稄V韻》規(guī)定東鐘同用，冬獨用，但冬用韻1次就與鐘同用，故東鐘冬三韻系當(dāng)合為一部。

(二十四)覃談部

含《廣韻》覃談韻。文同近體詩僅入韻1次?！稄V韻》睨定覃談同用。故覃談獨立為一部。

(二十五)鹽添部

包括《廣韻》鹽添銜嚴(yán)韻，文同近體詩僅入韻1次。七律《江原張景通善頌堂》6396葉“巖髯簾添嚴(yán)”，原詩為“庭前云蓋碧峻巖。堂上先生雪滿髯。說藥客來聊下榻，謁齋僧去便垂簾。種時法好花難謝，買處錢多石易添。子舍光榮身壯健，只將香火事華嚴(yán)?！逼渲?，“巖”屬銜韻?！镑缀煛睂冫}韻，“添”屬添韻，“嚴(yán)”屬嚴(yán)韻。《廣韻》規(guī)定鹽添同用，成銜同用，嚴(yán)凡同用，故鹽添獨立為一部。

三、結(jié)語